AMAIS

Dacă ne vezi prin oraș cu noile veste reflectorizante, să știi că nu lucrăm pe șantier. Suntem traineri de orientare și mobilitate într-un oraș în care constant se reconstruiește ceva. Noi construim o societate incluzivă și abilități necesare deplasării printr-un oraș plin de obstacole. 👨🏻‍🦯‍➡️

În România trăiesc aproximativ 82.000 persoane cu dizabilități de vedere (conform celor mai recente date ANPDPD). În prezent, mai ales dacă ești adult sau îți pierzi vederea după 18 ani, nu există programe care să te sprijine să deprinzi abilitățile de care ai nevoie pentru a avea o viață independentă.

💡 Oferim sesiuni individuale de orientare și mobilitate și de utilizare a tehnologiei asistive. Ele au rolul de a crește nivelul de încredere și de independență a persoanelor cu dizabilități de vedere și sunt personalizate în funcție de nivelul și nevoia fiecăreia.

Înscrie-te pe linkul din comentarii la sesiunile de 1 la 1, pentru a primi asistență din partea colegilor noștri. Dacă ai rude, prieteni sau cunoștințe cu dizabilități de vedere, spune-le despre sesiunile noastre și încurajează-le să ne sune sau să se înscrie direct în formular.

Școala CMU este un proiect AMAIS susținut de Societe Generale Global Solution Centre Romania în perioada 2025-2026.

În România trăiesc peste 82.000 de persoane cu dizabilități de vedere (potrivit ANPDPD). Multe dintre acestea ajung la (auto)izolare din cauza lipsei accesibilițății. Nevoia de expertiză în domeniu e reală. În prezent, nu există programe de adaptare dedicate persoanelor care își pierd vederea după vârsta de 18 ani, iar statul nu oferă sprijin real pentru tranziția către o viață independentă.

Una dintre experiențele care ne ajută să îmbunătățim Școala CMU, programul educațional de mobilitate, orientare și utilizare a tehnologiei asistive pentru persoane cu dizabilități de vedere, este vizita lui Nancy Parkin-Bashizi, din Atlanta, Georgia, specialist certificat de mobilitate și orientare și terapeut certificat în reabilitare vizuală.

Nancy are 31 de ani de experiență în lucrul cu persoane cu dizabilități de vedere și oferă sprijin și training viitorilor specialiști. Astfel, timp de 2 săptămâni din luna mai, Nancy a fost alături de noi în București și a ghidat întreaga echipă către dezvoltarea programului nostru de învățare.

În urma acestei colaborări, am:
📲Testat instrumente și tehnologii folosite de persoanele cu dizabilități de vedere și slab văzătoare în alte țări, dar și modalități de integrare în procesul nostru de învățare;
👨🏻‍🦯‍➡️Actualizat metodele de lucru, cu rolul de creștere a calității intervenției și structura de training pentru rețeaua națională de ghizi însoțitori și traineri pe care o dezvoltăm;
🔍Aflat cm să fim atenți la detalii ce pot face diferența pe termen lung și cm să avem o imagine mai de ansamblu asupra nevoilor diverse ale beneficiarilor.
📋Explorat pașii necesari pentru crearea profesiei de trainer de mobilitate și utilizare a tehnologiei asistive, astfel încât să creștem capacitatea rețelei naționale de sprijin;
🌎 Învățat cm să consolidăm relația cu specialiști internaționali, pentru a avea acces constant la resurse și la mentori;

Suntem recunoscători pentru oportunitate și abia așteptăm să integrăm această experiență în programele noastre de învățare. Vizita a fost parțial susținută prin proiectul „Orange Digital Center pentru persoane nevăzătoare”, un proiect implementat de AMAIS cu sprijinul Fundatia Orange.

Căutăm Project Manager pentru proiectul Școala CMU Descurcat Tech, proiect dedicat creșterii autonomiei digitale a persoanelor cu dizabilități de vedere, parte din Orange Digital Center pentru persoane nevăzătoare – Școala de viață independentă prin utilizarea tehnologiei.

📅Perioada proiectului: aprilie 2026 - ianuarie 2027.
🕗Rol full-time.
📍Locație: București, cu activități online și deplasări ocazionale în țară.

Ce presupune rolul:
• coordonarea activităților proiectului conform calendarului și obiectivelor stabilite;
• organizarea logistică a sesiunilor de formare și a activităților educaționale (dezvoltarea și detalierea programei alături de echipa AMAIS);
• menținerea relației cu beneficiarii, trainerii, profesorii, partenerii și colaboratorii;
• monitorizarea indicatorilor, colectarea datelor și realizarea raportărilor către finanțator;
• colaborarea cu echipa de comunicare pentru promovarea activităților și rezultatelor proiectului.
Căutăm o persoană cu experiență în coordonarea de proiecte sociale, educaționale sau comunitare, în cursuri, traininguri sau contexte de învățare legate de utilizarea tehnologiei, interesată de incluziune, accesibilitate și tehnologie asistivă, empatică și organizată.
*Nu este obligatoriu să fi lucrat anterior cu persoane nevăzătoare.

👉Dacă vrei să faci parte din echipa noastră, trimite-ne CV-ul tău și câteva rânduri despre motivația ta la [email protected] până la data de 15.06.2026.

Freelancer, antreprenor sau echipă mică? Avem spațiul perfect pentru tine.

Locul în care lucrezi contează. Dacă dorești un spațiu deopotrivă confortabil și flexibil, te așteptăm să devii colocatarul nostru. Iată câteva detalii despre spațiu:

🔸poate primi o echipă de maxim 5 persoane sau 2 echipe de 2-3 persoane;
🔹e în București, zona Timpuri Noi - Mihai Bravu;
🔸are o sală mare, cu ferestre înalte care asigură lumina naturală;
🔹sala este multifuncțională, se pot organiza și evenimente;
🔸un birou, ce poate fi folosit și pentru întâlniri care necesită un spațiu închis;
🔹biblioteca, destinată întâlnirilor informale sau relaxării;
🔸chicinetă, 3 grupuri sanitare;
🔹o grădină verde la stradă unde te poți bucura de vremea bună;
🔸nu există birouri fixe, fiecare persoană se poate așeza unde își dorește.

În prezent, în spațiu lucrează echipele AMAIS și Kogayon. Dacă sunteți interesați, scrieți-ne pe [email protected].

Vă rugăm să dați share și să transmiteți cunoștințelor că avem nevoie să găsim colegi! 📢

„Am conștientizat cât de inaccesibil este orașul.” - participant format în cadrul atelierelor de ghizi însoțitori, București.

📈În România, 82 000 de persoane cu dizabilități de vedere (conform ANPDPD) se confruntă cu bariere în accesul la educație, locuri de muncă decente și participare socială, ceea ce limitează contribuția în societate. În lipsa soluțiilor eficiente și implicării colective, dificultățile continuă să se accentueze, alimentând frustrarea și generând excludere.

💡Pentru a remedia problema, construim o rețea de aliați care să contribuie la crearea unei societăți incluzive, în care persoanele cu dizabilități participă pe deplin la viața socială, culturală, educațională și profesională și dizabilitatea este recunoscută ca parte firească a diversității umane. Parte din această rețea este rețeaua de ghizi însoțitori, menită să crească mobilitatea persoanelor nevăzătoare.

🤝Lipsa de pregătire pentru relaționarea cu persoane cu dizabilități de vedere contribuie la problemă. Modul în care o persoană nevăzătoare este ghidată în oraș influențează interacțiunea acesteia cu spațiul și nivelul de încredere în viitoarele deplasări. Contactul direct și cunoașterea unor oameni diverși reduc teama de necunoscut, prejudecățile și oferă siguranță în interacțiunile viitoare.

👩🏻‍🦯‍➡️Am pregătit primele două generații de ghizi însoțitori la București. La atelierele susținute de Ana Costache (trainer de orientare și mobilitate) și Alexandru Matei (trainer de utilizare a tehnologiei asistive), au luat parte la procesul de învățare 20 de persoane fără dizabilități de vedere și 6 invitați nevăzători.

„Am înțeles mai bine cât de important e să primești informații relevante, să îți adaptezi ritmul de mers la cel al persoanei însoțite, să răspunzi întrebărilor și să fii sigur pe tine.” - participant.

📲Ei vor continua să ghideze persoane nevăzătoare prin aplicația SeeYou - prima platformă din România care conectează persoane cu și fără dizabilități de vedere pentru ieșiri în oraș.

Atelierele fac parte din Școala CMU, programul AMAIS prin care persoanele cu dizabilități de vedere învață abilități de viață independentă. Programul este susținut de Societe Generale Global Solution Centre Romania.

Căutăm coordonator pentru proiectul Școala CMU Descurcat Tech, dedicat creșterii autonomiei digitale a persoanelor cu dizabilități de vedere. Proiectul face parte din „Orange Digital Center pentru persoane nevăzătoare – Școala de viață independentă prin utilizarea tehnologiei.”

📆Perioada proiectului: aprilie 2026 - ianuarie 2027.

📍Locație: București, cu activități online și deplasări ocazionale în țară.

👥Activitățile proiectului: sesiuni accesibile de învățare, în format micro-learning, despre utilizarea smartphone-ului, aplicații utile, siguranță digitală, tehnologii asistive și folosirea responsabilă a inteligenței artificiale. Proiectul include lucrul direct cu beneficiari, dar și formarea unei rețele de traineri în mai multe orașe.

👉Rolul este full-time și presupune:
• coordonarea activităților proiectului conform calendarului și obiectivelor stabilite;
• organizarea logistică a sesiunilor de formare și a activităților educaționale (dezvoltarea și detalierea programei alături de echipa AMAIS);
• menținerea relației cu beneficiarii, trainerii, profesorii, partenerii și colaboratorii;
• monitorizarea indicatorilor, colectarea datelor și realizarea raportărilor către finanțator;
• colaborarea cu echipa de comunicare pentru promovarea activităților și rezultatelor proiectului.

🔎Căutăm o persoană care:
• are experiență în coordonarea de proiecte sociale, educaționale sau comunitare;
• are experiență în cursuri, traininguri sau contexte de învățare legate de utilizarea tehnologiei;
• este organizată, atentă la detalii și comunică clar;
• este interesată de incluziune, accesibilitate și tehnologie asistivă;
• arată empatie, curiozitate și deschidere în lucrul cu persoanele cu dizabilități de vedere.

*Nu este obligatoriu să fi lucrat anterior cu persoane nevăzătoare.

Dacă vrei să faci parte din echipa noastră, trimite-ne CV-ul tău și câteva rânduri despre motivația ta la [email protected] până la data de 15.06.2026.

Update despre atelierul de ghizi însoțitori de la Cluj, din data de 3 iunie. De data aceasta, nu s-a atins numărul minim de înscrieri pentru desfășurarea lui, deci îl amânăm. Revenim cu detalii despre data viitorului atelier.

Mulțumim celor care s-au înscris și ne bucurăm că există oameni care vor să fie parte din rețeaua noastră de aliați devenind ghizi însoțitori. Este nevoie de cât mai mulți oameni care să contribuie la crearea unei societăți în care persoanele cu dizabilități participă pe deplin la viața socială, culturală, educațională și profesională. Vrem ca dizabilitatea să fie recunoscută ca parte firească a diversității umane.

Atelierul face parte din Școala CMU, programul AMAIS prin care persoanele cu dizabilități de vedere învață abilități de viață independentă. Programul este susținut de Societe Generale Global Solution Centre Romania.

Căutăm o persoană organizată, curioasă și pasionată de tehnologie, care să coordoneze proiectul Școala CMU Descurcat Tech, dedicat creșterii autonomiei digitale a persoanelor cu dizabilități de vedere.

Proiectul face parte din Orange Digital Center pentru persoane nevăzătoare – Școala de viață independentă prin utilizarea tehnologiei și se va desfășura în perioada aprilie 2026 – ianuarie 2027, în București și în alte orașe din România.

Prin acest program, oferim sesiuni accesibile de învățare, în format micro-learning, despre utilizarea smartphone-ului, aplicații utile, siguranță digitală, tehnologii asistive și folosirea responsabilă a inteligenței artificiale. Proiectul include lucrul direct cu beneficiari, dar și formarea unei rețele de traineri în mai multe orașe.

Rolul este full-time și presupune:
• coordonarea activităților proiectului conform calendarului și obiectivelor asumate;
• detalierea programei de curs, pornind de la obiectivele de învățare stabilite împreună cu echipa AMAIS;
• menținerea relației cu beneficiarii, trainerii, profesorii, partenerii și colaboratorii;
• organizarea logistică a sesiunilor de formare și a activităților educaționale (dezvoltarea programei alături de echipa AMAIS);
• monitorizarea indicatorilor, colectarea datelor și realizarea raportărilor către finanțator;
• colaborarea cu echipa de comunicare pentru promovarea activităților și rezultatelor proiectului.

Căutăm o persoană care:
• are experiență în coordonarea de proiecte sociale, educaționale sau comunitare;
• are experiență în cursuri, traininguri sau contexte de învățare legate de utilizarea tehnologiei;
• este organizată, atentă la detalii și comunică clar;
• este interesată de incluziune accesibilitate și tehnologie asistivă;
• vrea să învețe mai mult despre lucrul cu persoane cu dizabilități de vedere.

Nu este obligatoriu să fi lucrat anterior cu persoane nevăzătoare, dar este important să existe deschidere, empatie și interes real pentru autonomie digitală și educație accesibilă.

Perioada proiectului: aprilie 2026 – ianuarie 2027.

Locație: București, cu activități online și deplasări ocazionale în țară.

Dacă vrei să contribui la un proiect care susține persoanele cu dizabilități de vedere să folosească tehnologia mai ușor, mai sigur și mai independent, trimite-ne CV-ul tău și câteva rânduri despre motivația ta la [email protected] până la data de 15.06.2026.

Iris se află în SUA în acest an, ca parte a programului The Hubert H Humphrey Fellowship Program la Massachusetts Institute of Technology (MIT). Un prim impact concret al acestei experiențe este facilitarea vizitei lui Nancy Parkin-Bashizi din Atlanta, Georgia, pentru echipa noastră, creând oportunitatea unui schimb direct de cunoștințe și practici.

Nancy e specialist certificat de mobilitate și orientare (COMS) și terapeut certificat în reabilitare vizuală (CVRT) și învață persoanele cu dizabilități de vedere să se orienteze, să folosească bastonul alb și alte instrumente asistive, să deprindă abilități de viață independentă și autogospodărire și să se angajeze.

În cadrul acestei vizite, am aflat:
🔹tehnici și practici noi în susținerea sesiunilor de orientare, mobilitate și utilizare a tehnologiei asistive;
🔸cum putem îmbunătăți instrumentele de evaluare a nivelului participanților și măsurare a progresului lor și cm putem crea un plan de lucru adaptat și realist;
🔹cum să creștem calitatea procesului de formare de traineri în țară și cm să colaborăm mai fluid cu ei în viitor;
🔸pașii necesari în crearea profesiei de specialist în reabilitare vizuală, cu focus pe profesia de trainer de mobilitate și utilizare a tehnologiei asistive.

Vizita a fost parțial susținută prin proiectul „Orange Digital Center pentru persoane nevăzătoare - Școala de viață independentă prin utilizarea tehnologiei”, un proiect implementat de AMAIS cu sprijinul Fundatia Orange și stă la baza proiectului. Prin această experiență de învățare în echipă, vom alcătui programul de învățare pentru dezvoltarea competențelor digitale pentru persoane nevăzătoare, fundamentat pe experiență internațională combinată cu experiența locală.

Revenim cu detalii, urmăriți-ne în continuare pe conturile noastre!

„Cea mai tare petrecere!!!! Pentru noi a fost deja revelionul!!!” - N., mama unui adolescent cu autism

Au rămas mai puțin de două săptămâni în care poți redirecționa 3,5% din impozitul pe venit.

Lipsa spațiilor accesibile de socializare și distracție aduce cu sine lipsa participării la viața publică a persoanelor cu dizabilități, iar acest lucru amplifică excluderea și izolarea socială.

AMAIS organizează discoteca incluzivă și multe alte evenimente incluzive. Prin ele, oferim oamenilor un context de distracție, o ocazie de a avea încredere în ei înșiși și în alți oameni. Mai mult, facem nevoile de accesibilitate mai vizibile, schimbăm prejudecățile despre dizabilitățile proprii sau ale altuia și îi facem pe oameni să acționeze empatic.

Avem nevoie de susținerea ta ca să organizăm cât mai multe contexte de socializare incluzive, prin care să transformăm perspectiva asupra participării persoanelor cu dizabilități la viața socială și culturală a orașului. Distracția și socializarea nu sunt un „bonus”, ci o parte firească din viața urbană.

👉 Redirecționează 3,5% din impozitul pe venit până pe 25 mai 2026.
Linkul către forumular este în comentarii – poți completa formularul 230 online, îl poți trimite pe mail sau îl poți aduce fizic.

Mulțumim pentru sprijinul de până acum!