As Conta

📌 Ai închiriat un spațiu pentru firmă? Trebuie declarat punct de lucru?

Nu întotdeauna!

Simplul fapt că ai semnat un contract de închiriere nu înseamnă automat că trebuie să declari acel spațiu ca punct de lucru la ONRC.

✅ În general, punctul de lucru se declară atunci când în acel spațiu se desfășoară efectiv activitatea firmei:

• birou;
• magazin;
• atelier;
• cabinet;
• depozit operațional;
• spațiu unde lucrează angajați;
• loc unde primești clienți sau desfășori activitate curentă.

❌ În schimb, nu vorbim, de regulă, despre punct de lucru dacă spațiul este folosit doar pentru:

• cazarea angajaților;
• amenajare înainte de începerea activității;
• păstrarea unui spațiu rezervat pentru viitor;
• utilizare ocazională, fără activitate economică efectivă.

De exemplu: dacă ai închiriat un apartament doar pentru ca angajații să locuiască acolo, acel spațiu nu devine automat punct de lucru al firmei.

⚠️ Atenție însă: după înregistrarea unui punct de lucru pot apărea și obligații fiscale către ANAF, în funcție de situație.

👉 Pe scurt: nu contractul de închiriere contează decisiv, ci modul în care este folosit spațiul.

Ai o situație concretă și nu știi dacă trebuie declarat punct de lucru? Scrie-ne și te ajutăm să clarifici corect.

www.asconta.ro

💡 ȘTIAI CĂ…

O firmă sau un PFA de care „nu te mai ocupi” nu se închide automat?

Chiar dacă nu mai desfășori activitate, atât timp cât entitatea există, pot continua să existe obligații fiscale, contabile și declarative.

Ignorarea acestora poate duce la:

⚠️ amenzi și datorii;
⚠️ declararea inactivității fiscale;
⚠️ probleme la reactivare sau radiere;
⚠️ înscrieri în cazierul fiscal, în situațiile prevăzute de lege.

În cazul unei societăți declarate inactive fiscal, inactivitatea poate ajunge inclusiv în cazierul fiscal al administratorului sau al reprezentantului legal.

📌 Important: lipsa activității nu este același lucru cu suspendarea sau închiderea oficială.

Dacă nu mai dorești să folosești firma sau PFA-ul, nu îl abandona. Verifică situația fiscală și alege procedura potrivită:

✅ suspendarea activității;
✅ reactivarea și punerea la zi a obligațiilor;
✅ radierea definitivă.

Mai bine rezolvi situația la timp decât să descoperi problema atunci când vrei să deschizi o altă firmă sau să desfășori din nou o activitate independentă.

La AS Conta, te ajutăm să verifici situația și să alegi varianta corectă.

🌐 www.asconta.ro
📧 [email protected]

Despre Inspectorii ANAF care chipurile te sună ca ai bani plătiți eronat și ar vrea să îți returneze....

🚨 ADEVĂR SAU MIT?

„M-a sunat cineva de la ANAF și mi-a spus că am bani de primit. Mi-a cerut doar să spun din ce bancă am făcut plata, deci probabil este în regulă.”

❌ MIT! Poate fi începutul unei fraude.

Schema este simplă:

📞 Mai întâi, te sună cineva care se prezintă drept inspector ANAF și îți spune că ai de recuperat bani pentru anumite impozite plătite într-un cont greșit.

Nu îți cere imediat datele cardului. Te întreabă doar:

👉 „Din ce bancă ați făcut plata?”

Apoi, după o perioadă scurtă, te sună altcineva care spune că este de la banca respectivă și că a primit de la ANAF o solicitare pentru a-ți transfera banii.

Din acel moment pot începe solicitările periculoase:

⚠️ datele cardului
⚠️ coduri primite prin SMS
⚠️ acces în aplicația bancară
⚠️ aprobarea unei operațiuni
⚠️ instalarea unei aplicații pe telefon

Faptul că persoana știe la ce bancă ești client nu dovedește nimic. Chiar tu i-ai oferit informația în primul apel.

✅ Închide apelul.
✅ Nu comunica date bancare sau coduri de autorizare.
✅ Nu aproba nicio operațiune.
✅ Sună tu banca, folosind numărul oficial.
✅ Verifică situația doar prin canalele oficiale ANAF.

📌 Ține minte: ca să primești bani, nu trebuie să oferi parole, coduri sau acces la cont.
📌 Important: ANAF comunică actele administrative fiscale prin Spațiul Privat Virtual, nu prin apeluri telefonice în care ți se cer informații bancare.

Distribuie postarea. Poate ajuta pe cineva să evite o fraudă.

📌 Codurile CAEN Rev. 3 – Mit vs. Realitate

În contextul actualizării codurilor CAEN la Rev. 3, mulți antreprenori se întreabă ce trebuie să facă și ce înseamnă, de fapt, aceste coduri.

Hai să clarificăm 👇

❌ MIT: Dacă am un cod CAEN trecut în actul constitutiv, pot desfășura automat acea activitate.

✅ REALITATE: Nu întotdeauna.
Faptul că un cod CAEN apare în actul constitutiv înseamnă că activitatea este inclusă în obiectul de activitate al firmei, dar pentru a o desfășura efectiv poate fi nevoie ca activitatea să fie și autorizată la Registrul Comerțului.

Cu alte cuvinte:
📄 trecut în actul constitutiv ≠ automat autorizat pentru desfășurare.

❌ MIT: CAEN-ul este doar un cod fără importanță.

✅ REALITATE: Codul CAEN arată activitatea economică a firmei și poate conta în relația cu autoritățile, băncile, partenerii, la autorizații, avize sau finanțări.

❌ MIT: CAEN Rev. 3 înseamnă că toate firmele trebuie să modifice urgent actele.

✅ REALITATE: Nu este cazul de panică. Actualizarea se face în termenul legal, până la 25 septembrie 2026.

✅ Recomandarea AS Conta: verifică din timp: – codul CAEN principal;
– codurile CAEN secundare;
– activitățile autorizate efectiv;
– corespondența cu noua clasificare CAEN Rev. 3.

📩 Ai nelămuriri? Scrie-ne pe [email protected] și verificăm împreună.

AS Conta – contabilitate cu grijă pentru afacerea ta.

🚨 MIT sau REALITATE?
Dacă ai greșit o sumă pe casa de marcat, nu se mai poate face nimic.

❌ MIT!

Greșelile pe casa de marcat se pot întâmpla:
o sumă introdusă greșit, o încasare selectată pe numerar în loc de card sau invers.

✅ REALITATEA este că eroarea trebuie documentată corect.

Ce faci în această situație?

🧾 Păstrezi bonul fiscal emis greșit.
📝 Întocmești o declarație pe propria răspundere.
📌 Notezi clar:

data erorii;

ce s-a introdus greșit;

care era varianta corectă;

explicația situației.

📎 Atașezi documentele justificative, după caz:

raportul Z;

chitanța POS;

extrasul bancar;

orice dovadă privind încasarea reală.

⏰ Anunți contabilitatea cât mai repede, ideal în aceeași zi.

📌 Exemplu:
Ai bătut din greșeală 2.200 lei în loc de 22 lei?
Nu ignori eroarea și nu o „rezolvi din vorbe”. Se face o declarație, se păstrează bonul și documentele justificative, iar contabilitatea va înregistra corect situația.

✅ Concluzie:
O greșeală la casa de marcat nu este un capăt de țară, dar trebuie tratată corect și documentată.

📩 Ai nevoie de un model de declarație sau nu știi ce documente să trimiți? Scrie-ne.

AS Conta
Contabilitate clară, corectă și aproape de antreprenori
🌐 www.asconta.ro

Căutăm persoană cu experiență în contabilitate, plină de creativitate și dedicată pentru a se alătura echipei în zona sector 4, Soseaua Giurgiului. Suntem o echipă tânără, dinamică și ambițioasă. Nu ținem cont de vârstă, însă ne dorim o persoană asemenea nouă, sociabilă, serioasă, prietenoasă și mereu cu zâmbetul pe buze.
Studii medii/superioare;
Cunoștințe avansate privind documentele financiar-contabile și reglementările în domeniu;
Minim 5 ani experiență pe acest post;
Cunoștințe medii-avansate de Saga;
Cunoașterea utilizării PC-ului și a programelor de utilizare a acestuia, în special a sistemelor de operare (Microsoft Office - Word, Excel,);
Abilități de comunicare eficientă;
Capacitate de a lucra în echipă;
Ce îți oferim:
loc de munca stabil;
contract de muncă pe perioadă nedeterminată;
salariu atractiv, individualizat, în funcție de experiență (se negociază în urma interviului);
mediu de lucru plăcut, inovativ, cu provocări profesionale.
echipă tânără și dinamică.
CV-urile se pot trimite pe adresa de mail [email protected]

La mulți ani frumoși și fericiți doamne Simona Elena Didraga Cristofir !

Zilele trecute, în timpul unui interviu de angajare, am stat de vorbă cu o doamnă care este mamă a trei copii, dintre care doi gemeni. 🤯

La un moment dat, i-am spus:

„Cred că este destul de greu să gestionezi și un job, având trei copii acasă.”

Mi-a răspuns cu mult umor, dar și cu foarte mult adevăr:

„Este greu, dar tocmai faptul că sunt mamă mă ajută enorm. Am învățat să-mi gestionez emoțiile, să rămân calmă în situații tensionate, să am răbdare, să mă organizez rapid și să găsesc soluții atunci când lucrurile nu merg conform planului. ”

Am reflectat mai serios la asta chiar în dimineața următoare.

Fix în timp ce gestionam un conflict de importanță majoră: cine s-a spălat cu periuța cui de dinți și cine pe cine urmează să omoare dacă se mai atinge vreodată de ea. 🤣🤣

Și mi-am dat seama că da, maternitatea chiar este un antrenament zilnic pentru multe dintre calitățile pe care le căutăm și le apreciem într-un om bun la job:

răbdare,
empatie,
autocontrol,
organizare,
adaptabilitate,
rezistență la stres,
atenție distributivă,
capacitatea de a prioritiza,
comunicare clară,
și puterea de a rămâne funcțională chiar și în haos.

Sunt calități care nu se învață doar din cursuri sau traininguri. Uneori, se învață în nopți nedormite, în dimineți grăbite, în conflicte mici gestionate cu calm și în negocieri serioase despre periuțe de dinți.

Iar când o mamă intră într-un rol profesional, nu vine „doar” cu experiența din CV.

Vine și cu o experiență de viață care, de multe ori, valorează enorm. 💛

La mulți ani frumoși și fericiți colegei noastre Violeta Bratu !