Simplicity Recruitment

Jaka jest Twoja pierwsza myśl, gdy słyszysz „współpraca z agencją rekrutacyjną”? Być może, że Twoja odpowiedź okaże się jednym z popularnych , przez które inaczej patrzysz na naszą potencjalną współpracę 🤔.

1️⃣ "Agencja rekrutacyjna nigdy nie będzie w stanie w pełni zrozumieć naszych potrzeb, to nie są nasi pracownicy."

Jest wiele rzeczy, które można zrobić, aby ułatwić poznanie się. Jeśli to możliwe, pozwól konsultantowi z agencji spotkać się z menedżerem ds. rekrutacji i większą liczbą osób wokół procesu, zaproś rekrutera do swojego biura i zrób brief przy filiżance kawy, zaproś swojego ulubionego komunikatora, aby uprościć proces! Last but not least, trzymaj się jednego konsultanta, jeśli jesteś zadowolony ze współpracy. Im więcej udanych procesów za Tobą, tym lepsze będzie zrozumienie Twoich potrzeb.

2️⃣ "Agencje rekrutacyjne to tylko doręczyciele CV.". Rzeczywiście istnieją agencje rekrutacyjne, których działania skupiają się głównie na sourcingu. Jeśli potrzebujesz głębokiej weryfikacji kompetencji kandydatów, doradztwa w zakresie konkretnego profilu lub informacji rynkowych niezbędnych do podjęcia niektórych decyzji biznesowych, nie wahaj się skontaktować z firmą rekrutacyjną z obszernym i wieloletnim doświadczeniem - to właśnie one mają wiedzę, której potrzebujesz.

3️⃣ „Współpraca z firmą rekrutacyjną jest kosztowna”. Na pierwszy rzut oka rekrutacja z agencją wydaje się droższa. Należy natomiast pamiętać o ukrytych kosztach, które Twoja firma ponosi za brak pracownika na pokładzie, błędne decyzje rekrutacyjne, publikacje na popularnych portalach ogłoszeniowych, których ceny są coraz wyższe…

Chcesz wiedzieć, jaki byłby koszt Twojego procesu rekrutacyjnego? Chcesz podjąć współpracę z agencją, ale nie wiesz co zrobić, aby obniżyć koszty takiej współpracy?
Skontaktuj się z nami i porozmawiajmy: http://bit.ly/3ExHnNS :)

Nowy miesiąc rozpoczynamy genialną wiadomością. Ostatnio mieliśmy okazję na świętowanie kolejnej rocznicy w naszym zespole. Wielkie gratulacje dla Paulina Szczepańska, naszej Associate Unit Manager & Principal Consultant za 7 wspólnych lat.

Paulina to człowiek z sercem na dłoni, gotowa każdemu pomóc, a przy tym niesamowicie pozytywna i otwarta. Ma ogromną wiedzę i doświadczenie którymi chętnie się dzieli, dzięki czemu nasi klienci uwielbiają z Nią współpracować.

Dziękujemy Ci za wszystkie lata razem i liczymy na jeszcze więcej!

Chcesz dołączyć do naszego zespołu? Zobacz, kogo teraz szukamy: www.join.amberstone.pl

Mimo tej deszczowej aury, mamy dla Was świetną wiadomość. Ostatnio świętowaliśmy kolejną rocznicę w naszym zespole. Wielkie gratulacje dla Emma Kosyło z zespołu Recruitment za ostatni rok razem. Emma to połączenie pozytywnej energii, niebanalnego poczucia humoru i wytrwałości, co daje nam w rezultacie idealne cechy Konsultanta Rekrutacji. Dziękujemy Ci za to, że jesteś z nami i za wszystkie wspólne spotkania (te formalne i mniej formalne). Życzymy Ci wielu kolejnych sukcesów!

Chcesz dołączyć do naszego zespołu? Zobacz, kogo teraz szukamy: www.join.amberstone.pl

Wtorek to dobry dzień na dzielenie się świetnymi wiadomościami. Ostatnio świętowaliśmy pierwszą rocznicę Ani Więckowskiej z zespołu Simplicity Recruitment. To wspaniały przywilej pracować z tak skrupulatną, zaangażowaną i ambitną osobą. Aniu, dziękujemy Ci za ten rok i już nie możemy doczekać się kolejnych lat razem.

Trzymamy kciuki za Twój dalszy rozwój!

Chcesz dołączyć do naszego zespołu? Zobacz, kogo teraz szukamy: www.join.amberstone.pl

Bardzo doceniamy pozytywne opinie naszych klientów!

Zobaczcie, co p. Paulina Kolańczyk-Zwierz myśli o współpracy z Simplicity Recruitment:

Drodzy Klienci, Kandydaci i wszyscy Przyjaciele grupy Amberstone,

rok 2023 właśnie się rozpoczął, więc chcielibyśmy Wam życzyć wszystkiego najlepszego. Niech Nowy Rok przyniesie Wam wiele sukcesów, pomyślności i nieustannej satysfakcji. Jesteśmy zwarci i gotowi do świętowania tego, co udało nam się już osiągnąć w 2022 roku i z ekscytacją wyczekujemy tego, co nowe⭐

Wznieśmy więc toast za poznawanie niesamowitych ludzi i budowanie jeszcze więcej wartościowych relacji zawodowych!

We have completed another step in our Internal Training Programme 2022 for Simplicity Recruitment⚡️!

Throughout the year we have been training and practicing new skills in terms of:

• behavioral based interview
• talent sourcing
• competences diagnosing and assessing
• managing project team
• partnership and self-confidence developing
• stress resillience

Last part of the process was team coaching provided by our HR consulting brand Blueamber HR Strategy&Consulting. During two intense and quite emotional workshop days we discover our team values, focused on appreciating the diversity of talents in our team, as well as communication, feedback and cooperation in project groups. We are already looking forward to testing the results of our work in practice!

We would like to thank the entire Simplicity Recruitment team for their commitment and openness and good mood as always, and Sylwia KF for being creative, moderating discussions and opening many doors on how to be more positive and effective team!

Would you like to join our team? See who we are currently looking for: www.join.amberstone.pl

November is the month of promotions in Simplicity Recruitment team! Huge congratulations to Michal Filipowicz, also known as Filip Michałowicz 😉, who is starting his adventure in the role of Senior Researcher. Michał - thank you for your versatility, insightfulness, analytical look into the matters and irreplaceable sense of humor! We wish you much success in your new role!

Would you like to join our team? See who we are currently looking for: www.join.amberstone.pl

Happy Anniversary!

Another anniversary at Simplicity Recruitment. Congratulations to Olga Michalczuk for her 1st anniversary with us. Thank you for the experience you have been sharing with us, engagement and for the always positive vibe!

We keep our fingers crossed for your further succes in both - your professional and personal life! 😉