Cannock

𝗟𝘂𝗻𝗰𝗵 & 𝗟𝗲𝗮𝗿𝗻: 𝗯𝗿𝗼𝗼𝗱𝗷𝗲𝘀, 𝗯𝗿𝗮𝗶𝗻𝘀 & 𝗯𝘂𝘀𝗶𝗻𝗲𝘀𝘀!
Bij Cannock ben je nooit uitgeleerd en dat doen we niet alleen met boeken of cursussen. Vorige week trapten we de Lunch & Learn-sessies af op onze locaties in Rotterdam, Den Haag en Druten! Hoe dat eruitziet?

𝗟𝗲𝗸𝗸𝗲𝗿 𝘃𝗲𝗿𝘇𝗼𝗿𝗴𝗱: Een goed belegde broodjeslunch staat klaar voor het hele team.

𝗞𝗲𝗻𝗻𝗶𝘀 𝗱𝗲𝗹𝗲𝗻: In maximaal een uur deelt een enthousiaste collega (van directie tot teamlid) een inspirerend verhaal over een project of afdeling.
𝗩𝗲𝗿𝗯𝗶𝗻𝗱𝗶𝗻𝗴: Een kans om over de grenzen van je eigen afdeling heen te kijken en elkaars werk beter te leren kennen.

We geven collega’s tijdens deze informele kennissessies inzicht in wat er speelt binnen de organisatie. Of het nu gaat om een nieuw project bij een van onze labels of een slimme innovatie op een afdeling: tijdens Lunch & Learn hoor je het van de collega’s die er middenin staan.

Om te zorgen dat iedereen de kans heeft om aan te sluiten, organiseren we deze sessies elk kwartaal op al onze vestigingen. Het resultaat van deze ronde? Een flinke dosis nieuwsgierigheid, een hoop nieuwe inzichten en veel trots op wat we als team bereiken. Op naar het volgende kwartaal!

Benieuwd hoe het is om te werken bij een organisatie waar we echt van elkaar leren? Bekijk onze vacatures via de link in onze bio 💛

𝗧𝗮𝗮𝗿𝘁, 𝘀𝗹𝗶𝗻𝗴𝗲𝗿𝘀… 𝗲𝗲𝗻 𝗹𝗲𝘂𝗸 𝗺𝗼𝗺𝗲𝗻𝘁 𝘃𝗼𝗼𝗿 𝗵𝗲𝘁 𝗵𝗲𝗹𝗲 𝘁𝗲𝗮𝗺
Iedereen die bij Cannock werkt weet dat je vrij bent op je verjaardag. Die dag is voor jou, geniet ervan! Maar we missen het natuurlijk wel om je die persoonlijke felicitatie te geven en samen taart te eten.

Daarom vieren we het ‘Feestje van de maand’.
Elke maand zetten we op al onze vestigingen alle jarigen van die maand samen in het zonnetje. Voor jou geen gedoe meer met zelf taart meeslepen in de trein of auto. Wij verzorgen de taart voor alle collega’s. En als kers op die taart krijgen de jarigen ook nog een uniek cadeau.

Stilstaan bij succes is altijd goed, maar voor een jarige collega trekken we pas écht de slingers uit de kast. Zo maken we van elke verjaardag een feestje.

Benieuwd naar onze vibe en hoe het is om te werken bij een organisatie waar de taart voor je klaarstaat? Check onze vacatures via de link in onze bio!

𝗕𝗶𝗷 𝗖𝗮𝗻𝗻𝗼𝗰𝗸 𝗯𝗲𝗴𝗶𝗻𝘁 𝗮𝗹𝗹𝗲𝘀 𝗺𝗲𝘁 𝗱𝗲 𝗼𝗽𝘁𝗶𝗺𝗶𝘀𝘁 – 𝗱𝗲 𝗲𝗲𝗿𝘀𝘁𝗲 𝘃𝗮𝗻 𝗼𝗻𝘇𝗲 𝗸𝗲𝗿𝗻𝘄𝗮𝗮𝗿𝗱𝗲𝗻.

Wij geloven dat elke uitdaging ook een kans is. De optimist ziet altijd mogelijkheden om verder te komen.

Voor ons betekent het: denken in kansen, niet in problemen. En geloven dat positieve aandacht je verder brengt, of je nu samenwerkt met klanten, collega’s of partners.

We blijven vooruitkijken, zelfs als het even tegenzit. Want met de kracht van de optimist brengen we niet alleen onze klanten verder, maar ook onszelf.

Bij Cannock is de optimist nooit ver weg, het zit in alles wat we doen.

Welkom in de positieve flow. OPEN. Optimist.

Werken en plezier maken? Bij Cannock kan het gewoon!

Ter ere van het vernieuwde Cannock zijn onze collega’s fanatiek aan de slag gegaan met een 𝗽𝗼𝘀𝗶𝘁𝗶𝗲𝘃𝗲 𝗳𝗹𝗼𝘄 𝗯𝗶𝗻𝗴𝗼. Van complimenten uitdelen tot kleine verbeteringen bedenken: elke actie brengt ons dichter bij een volle kaart.

De eerste bingo’s zijn inmiddels gevallen... en de prijzen? Die lopen letterlijk rond op kantoor. Denk aan limited edition Cannock-sokken.

Mooi om te zien hoeveel energie en enthousiasme er loskomt als je positiviteit centraal zet. Zo ziet werken in de positieve flow eruit.

Zo begint je werkdag ineens nét even anders.

Voor de één een advertentie. Voor ons een manier om te laten zien hoe we elke dag bijdragen aan financiële rust in Nederland.

Wij kijken graag naar de positieve kant van betalingsprocessen. Als koploper in creditmanagement en invordering dragen we bij aan een gezonde cashflow bij bedrijven, overheden, woningcorporaties en zorgorganisaties. Met onze optimistische aanpak helpen we betalingsproblemen voorkomen, geldstromen versnellen en zorgen verminderen.

Wij waren eerder zichtbaar in het FD.

Trots op hoe we het vernieuwde Cannock steeds meer laten zien.

97% van de consumenten in Nederland betaalt netjes op tijd. Wat zegt dat eigenlijk?

In gesprekken over schulden gaat het vaak over wat er misgaat. Maar de realiteit is dat de overgrote meerderheid van de consumenten hun rekening gewoon netjes betaalt. En dat is veelzeggend.

Bij Cannock zien we dat elke dag. De meeste mensen wíllen hun verplichtingen nakomen. Met de juiste processen, duidelijke communicatie en menselijke aandacht lukt dat ook.

Daarom geloven wij in creditmanagement dat het goede versterkt, niet alleen het lastige oplost.
· Voorkomen wat mis kan gaan.
· Versnellen wat vertraagt.
· Vorderen als het moet.

Wij versterken wat goed gaat. Welkom in de positieve flow.

Lees in onze blog hoe wij bijdragen aan een gezonde betaalcultuur in Nederland: https://www.cannock.nl/nieuws/97-van-de-consumenten-betaalt-op-tijd-en-dat-is-veelzeggend/

Welkom in de positieve flow van Cannock.

Met een vernieuwde stijl, een helder verhaal én een gloednieuwe website laten we nog beter zien wie we zijn.

Bij het woord creditmanagement denk je misschien aan achterstallige betalingen en druk op je cashflow. Maar bij Cannock kijken we liever naar wat er al goed gaat. 97% van de Nederlanders betaalt netjes op tijd.

Met onze optimistische aanpak dragen wij daar iedere dag aan bij. We voorkomen betalingsproblemen, versnellen geldstromen en vorderen op een respectvolle manier openstaande bedragen.

Onze nieuwe uitstraling laat zien wie we zijn en wat we doen: bijdragen aan een positieve cashflow, menselijk, doeltreffend en helemaal van nu.

Bekijk wat er nieuw is op https://www.cannock.nl/vernieuwdcannock