TIMEPARTNER Athens

Ice, Ice baby 🧊 #wirhabencoolejobs #timepartner #HouseofHR #mannheim

Geld verdienen 💸 Erfahrungen machen 🕵️‍♀️ und dann ab in den Urlaub 🌴. Oder einfach nur das Sprungbrett nutzen und einen der besten für länger schnappen!?🤔

Es warten viele tolle Jobs bei namhaften Unternehmen auf DICH!👇
Also – worauf wartest Du noch?
Komm in eine unserer 185 Niederlassungen oder bewirb Dich unkompliziert online unter www.timepartner.com und fülle deine Urlaubskasse! 💵 Wir freuen uns auf DICH! 😎

Nadi Kurt
Dr-Wolff-Straße 3
65549 Limburg an der Lahn
+49 6431 21996 0
[email protected]

Prozessspezialist (m/w/d) im Kundenservice gesucht!

Zu einem digitalen Kennenlern-Gespräch in größerer Runde trafen sich die beiden PDK-Azubi-Botschafter Donika und Tarek, ihre Ausbilder und Mitarbeiter der beiden führenden Arbeitgeberverbände der Zeitarbeitsbranche, BAP und iGZ. Im Mittelpunkt des Gesprächs standen mögliche Themen aus dem Arbeitsalltag der Azubis, über die Tarek und Donika mit Unterstützung ihrer Ausbilder bei facebook & Co. informieren können. So zum Beispiel spannende After-Work-Events wie Kradfahren und Fußball oder digitale Rekrutierungsmaßnahmen ihrer Ausbildungsbetriebe. PDK-Ausbilder haben eine zentrale Bedeutung: Sie machen junge Leute fit 💪 für die berufliche Tätigkeit in der Branche und darüber hinaus, bieten den zeitlichen Rahmen ⏰ für Weiterbildungs- und SOM-Aktivitäten und begleiten die jungen Leute in der wichtigsten Phase ihres Lebens. 🍀
👉

Frohe Ostern!

KFZ-LACKIERER (M/W/D)
RASTATT | HANDWERK

IHRE QUALIFIKATIONEN
Abgeschlossene Ausbildung als Autolackierer
Sie sind Profi in der Lackiervorbereitung, bzw. im Lackieren
Sie besitzen idealerweise Erfahrung im Bereich Ausbeulen, Demontage und Montage von Fahrzeugteilen
Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eine sorgfältige Arbeitsweise
Einsatzbereitschaft und Flexibilität
Führerschein der Klasse B

Martin Bula
Kaiserstraße 28
76437 Rastatt
+49 7222 3609 92 0
[email protected]

Viele junge Leute, so wie Tarek, kommen im Rahmen eines Praktikums erstmals mit der abwechslungsreiche -Ausbildung in Berührung. Manche von ihnen nutzen dabei Fördermöglichkeiten über das Programm „Einstiegsqualifizierung“ der für Arbeit (BA). Dabei können junge Menschen durch ein betriebliches, sozialversicherungspflichtiges , das sich über 6-12 Monate erstreckt, ausgiebiger in den Beruf ihrer Wahl hineinschnuppern. Der Vorteil für den Ausbildungsbetrieb: Er kann künftige Nachwuchskräfte schon mal näher kennenlernen und sie für eine Bewerbung „auf den zweiten Blick“ vormerken. Außerdem besteht die Möglichkeit zur Anrechnung auf die Ausbildungszeit. Damit ergibt sich eine WIN-WIN-Situation für Betriebe und junge Menschen gleichermaßen.

AN WEN RICHTEN SICH UNSERE SCHULUNGEN?
Grundsätzlich können bei unseren Schulungen alle Personen mit Interesse an einer Tätigkeit als Gabelstaplerfahrer teilnehmen. Auch Interessenten, die bereits bei TIMEPARTNER angestellt sind, können die Schulung für einen weiteren Ausbau ihrer Qualifikationen nutzen.


WIE LANGE DAUERT EINE SCHULUNG?
Die Schulungen dauern 2 Tage und werden durch TIMEPARTNER Fachpersonal gehalten und begleitet. Die Kosten von 238,00 € (inkl. MwSt.) je Teilnehmer (inkl. Frühstück und Getränken) werden bei Mitarbeitern von TIMEPARTNER durch die TimePartner Personalmanagement GmbH übernommen. Auch bei Bewerbern, die diese Qualifikation für ihren neuen Job bei uns benötigen, werden die Kosten übernommen.

Kann ich nur als TIMEPARTNER Mitarbeiter oder als Bewerber das Angebot nutzen?
Nein! Grundsätzlich ermöglichen wir allen Interessenten eine Teilnahme. Eine Förderung durch die Agentur für Arbeit und das Jobcenter ist ebenfalls möglich.

WAS WIRD IN DER SCHULUNG BEHANDELT?
Die Schulung wird unter Einhaltung der neuesten Ausbildungsrichtlinien der Berufsgenossenschaften, nach den Richtlinien der Großhandels- u. Lagergenossenschaft sowie den Grundsätzen des Fachausschusses „Fördermittel und Lastaufnahmemittel“ der BGZ durchgeführt.
Als Grundlage für die Schulungsinhalte dient die Unfallverhütungsvorschrift BGV D27 (UVV VBG 36), die BGG 925 (ZH 1/554), die VDI 3632, VDI 3313.
Unsere TIMEPARTNER Kollegen stimmen die Inhalte individuell ab und planen neben der Theorie auch praktische Schulungselemente ein. In der Praxis werden die Abfahrtskontrolle, feinfühliges Anheben und Absetzen von Lasten geübt. Auch ein Gefühl für eine stabile Schwerpunktlage der Last sowie das Absetzen und Aufnehmen von Lasten in der Höhe werden im Training behandelt. Auf Wunsch kann auch ein Perfektionstraining durchgeführt werden, was sich besonders für Mitarbeiter mit erster Erfahrung eignet.
In den theoretischen Unterrichtsstunden werden, neben den rechtlichen Grundlagen für die korrekte Nutzung eines Frontstaplers, Hubmaststaplers, Seitenschubstaplers und Mitgänger FFZ, auch physikalische Grundbegriffe, wie das Hebelgesetz, die Standsicherheit, die Massenträgheit und der Schwerpunkt behandelt.
Auch die Vermeidung von Unfällen und die häufigsten Unfallschwerpunkte sowie Sicherheitseinrichtungen und Rückhaltesysteme werden genauer beleuchtet.

ORT DER AUSBILDUNGSSTÄTTE
TimePartner Personalmanagement GmbH
Berlingerstr. 7
54516 Wittlich- Bombogen
Tel: 06571 – 9998380

[email protected]

https://www.timepartner.com/fuer-bewerber/schulungen