Capcom'art Formations

☀️ Les conversations d'été sur le travail


Pour terminer cette série, une question toute simple
Enfin… simple à lire. Peut-être un peu moins à digérer 😉

Si rien ne change dans votre travail pendant les 5 prochaines années, ça vous va ?

Même poste ⇢ mêmes missions ⇢ même niveau de responsabilités ⇢ même salaire, à peu de chose près ⇢ même environnement et même lundi matin 😶‍🌫️​

Nous sommes en 2031

Et professionnellement, vous êtes exactement au même endroit.

Ça vous va ?

Si la réponse est oui, tant mieux. Vraiment.

Mais si vous avez eu un petit mouvement de recul en lisant cette phrase, ça vaut peut-être le coup de s'y arrêter.

Parce qu'on attend souvent un événement pour envisager une évolution professionnelle :

un ras-le-bol
une réorganisation
une opportunité
un problème

Quelque chose qui nous oblige à bouger.

Alors qu'on peut aussi décider d'évoluer avant d'en avoir vraiment assez.

Et évoluer ne veut pas forcément dire tout plaquer pour ouvrir une maison d'hôtes dans le Lubéron 😉

- cela peut être apprendre quelque chose de nouveau
- faire reconnaître des compétences acquises depuis des années
- prendre davantage de responsabilités, en laisser certaines
- changer de poste
- reprendre une formation
- envisager une VAE

Ou simplement commencer à regarder ce qu'il y a après.

Parce qu'il y a une chose assez trompeuse dans une situation professionnelle confortable :
si on ne décide rien, on a l'impression de ne faire aucun choix.

Alors qu'en réalité, rester exactement au même endroit en est un aussi.

👉 On se retrouve en 2031 : vous voulez être où professionnellement ?
-------

Vous avez des questions ou des projets pour votre évolution professionnelle ?
𝗡’𝗵𝗲́𝘀𝗶𝘁𝗲𝘇 𝗽𝗮𝘀 𝗮̀ 𝗺𝗲 𝗰𝗼𝗻𝘁𝗮𝗰𝘁𝗲𝗿 𝗽𝗼𝘂𝗿 𝗲𝗻 𝗱𝗶𝘀𝗰𝘂𝘁𝗲𝗿 𝘀𝗶𝗺𝗽𝗹𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁.
𝘑𝑒 𝑠𝘶𝑖𝘴 𝘗𝑎𝘴𝑐𝘢𝑙𝘦 𝑑𝘦 𝘊𝑎𝘱𝑐𝘰𝑚'𝑎𝘳𝑡 𝐹𝘰𝑟𝘮𝑎𝘵𝑖𝘰𝑛𝘴, 𝑎𝘤𝑐𝘰𝑚𝘱𝑎𝘨𝑛𝘢𝑡𝘳𝑖𝘤𝑒 𝑑𝘦 𝘱𝑎𝘳𝑐𝘰𝑢𝘳𝑠 𝑉𝘈𝐸, 𝘤𝑒𝘳𝑡𝘪𝑓𝘪𝑒́ 𝑄𝘶𝑎𝘭𝑖𝘰𝑝𝘪.
𝑐𝘰𝑛𝘵𝑎𝘤𝑡@𝑐𝘢𝑝𝘤𝑜𝘮𝑎𝘳𝑡.𝑓𝘳
06.59.85.33.13

☀️💬 𝗟𝗲𝘀 𝗰𝗼𝗻𝘃𝗲𝗿𝘀𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻𝘀 𝗱'𝗲́𝘁𝗲́ 𝗮𝘂𝘁𝗼𝘂𝗿 𝗱𝘂 𝘁𝗿𝗮𝘃𝗮𝗶𝗹


Il y a une question que je me pose souvent.

À partir de quel moment devient-on vraiment « bon » dans son métier ?

Après un diplôme ?
Après 5 ans d'expérience ? Ou 10 ans ?
Ou alors quand on arrête de douter ?

Ou peut-être le jour où l'on commence à transmettre naturellement ce que l'on sait aux autres ?

Personnellement, je ne crois pas qu'il y ait une réponse unique.

Au fil de mon parcours, j'ai rencontré des personnes très diplômées qui doutaient encore beaucoup de leurs compétences.

Avec les années, je me suis rendu compte qu'être compétent, ce n'est pas tout savoir.

Mais c'est savoir chercher quand on ne sait pas !

S'adapter quand rien ne se passe comme prévu 🙄​

Prendre une décision avec l'expérience que l'on a.

Et surtout, continuer à apprendre...

Peut-être que devenir vraiment bon dans son métier, c'est justement le moment où l'on comprend qu'on n'aura jamais fini de l'apprendre.

👉 Et vous ?

À quel moment vous êtes-vous dit pour la première fois : « Là, oui, je crois que je maîtrise vraiment mon métier » ?

Un moment précis ? Une remarque de quelqu'un ? Une situation que vous avez réussi à gérer ?

Je serais curieuse de savoir ce qui a provoqué ce déclic chez vous.

☀️💬 𝗟𝗲𝘀 𝗰𝗼𝗻𝘃𝗲𝗿𝘀𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻𝘀 𝗱'𝗲́𝘁𝗲́ 𝗮𝘂𝘁𝗼𝘂𝗿 𝗱𝘂 𝘁𝗿𝗮𝘃𝗮𝗶𝗹


Si je vous demandais de résumer votre métier en 3 verbes...

Que répondriez-vous ?

Pas votre intitulé de poste.
Pas votre fonction.
Mais 3 verbes...

Pour moi, aujourd'hui, ce serait peut-être :

Écouter - Relier - Révéler

Parce que derrière chaque accompagnement, il y a une histoire à comprendre, des liens à faire et un potentiel à mettre en lumière.

Et c'est amusant...

Car je suis presque certaine que si je m'étais posé cette même question il y a dix ans, j'aurais choisi trois verbes complètement différents.

Nos métiers évoluent

Mais nous aussi

👉 À votre tour

Quels sont les trois verbes qui décrivent le mieux votre métier aujourd'hui ?

☀️💬 𝗟𝗲𝘀 𝗰𝗼𝗻𝘃𝗲𝗿𝘀𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻𝘀 𝗱'𝗲́𝘁𝗲́ 𝗮𝘂𝘁𝗼𝘂𝗿 𝗱𝘂 𝘁𝗿𝗮𝘃𝗮𝗶𝗹


Quelle est la compétence que j'utilise le plus dans mon métier… sans jamais avoir obtenu de diplôme pour l'apprendre ?

Je crois que c'est celle-ci,

𝗥𝗲𝗹𝗶𝗲𝗿 𝗹𝗲𝘀 𝗶𝗱𝗲́𝗲𝘀, 𝗹𝗲𝘀 𝗽𝗲𝗿𝘀𝗼𝗻𝗻𝗲𝘀 𝗲𝘁 𝗹𝗲𝘀 𝗽𝗿𝗼𝗷𝗲𝘁𝘀.

Quand une personne me parle de son parcours en VAE, elle me raconte souvent son quotidien :

- ses missions
- ses responsabilités
- ses expériences

Au début, tout semble décousu
Puis, petit à petit, je fais des liens.

Entre ce qu'elle fait…
Et ce qu'elle sait réellement faire.

Entre son expérience…
Et les compétences attendues dans le référentiel.

Entre son parcours…
Et le diplôme qu'elle vise.

𝗝𝗲 𝗺𝗲 𝗿𝗲𝗻𝗱𝘀 𝗰𝗼𝗺𝗽𝘁𝗲 𝗾𝘂𝗲 𝗰𝗲𝘁𝘁𝗲 𝗰𝗮𝗽𝗮𝗰𝗶𝘁𝗲́ 𝗮̀ 𝗿𝗲𝗹𝗶𝗲𝗿 𝗹𝗲𝘀 𝗲́𝗹𝗲́𝗺𝗲𝗻𝘁𝘀 𝗲𝘀𝘁 𝗱𝗲𝘃𝗲𝗻𝘂𝗲 𝗲𝘀𝘀𝗲𝗻𝘁𝗶𝗲𝗹𝗹𝗲 𝗱𝗮𝗻𝘀 𝗺𝗼𝗻 𝗺𝗲́𝘁𝗶𝗲𝗿.

𝗘𝘁 𝗷𝗲 𝗻'𝗮𝗶 𝗷𝗮𝗺𝗮𝗶𝘀 𝗮𝗽𝗽𝗿𝗶𝘀 𝗰𝗲𝗹𝗮 𝗱𝗮𝗻𝘀 𝘂𝗻𝗲 𝗲́𝗰𝗼𝗹𝗲.

Je l'ai développée au fil des rencontres, des accompagnements et des histoires professionnelles que j'ai eu la chance de découvrir.

Je crois que beaucoup de métiers reposent sur ce type de compétences invisibles.

→ un manager relie des personnes
→ un chef de projet relie des idées
→ un enseignant relie des savoirs
→ un artisan relie des gestes et de l'expérience

Et souvent, ce sont ces compétences-là qui font toute la différence.

👉 Et vous ?

Quelle est cette compétence que vous utilisez tous les jours, sans qu'elle figure vraiment sur votre diplôme ?

☀️💬 𝗟𝗲𝘀 𝗰𝗼𝗻𝘃𝗲𝗿𝘀𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻𝘀 𝗱'𝗲́𝘁𝗲́ 𝗮𝘂𝘁𝗼𝘂𝗿 𝗱𝘂 𝘁𝗿𝗮𝘃𝗮𝗶𝗹


Si vous aviez la possibilité de revenir quelques années en arrière…

Quel conseil donneriez-vous au "vous" de 20 ans ?

Celui que vous avez appris sur le terrain :

- "Ne cours pas après le poste parfait"
- "Choisis des personnes avant de choisir une entreprise"
- "N'attends pas d'être prêt pour te lancer"
- "Les détours ne sont pas du temps perdu"
- "Apprends à dire non plus tôt"

Avec les années, on découvre souvent que notre parcours ne ressemble pas à celui que l'on avait imaginé.

Et c'est peut-être tant mieux !

Parce que ce sont parfois les imprévus, les rencontres, les changements de direction ou les erreurs qui nous apprennent le plus. Vous êtes d'accord avec cette idée ?

👉 Alors aujourd'hui, quel conseil donneriez-vous au jeune professionnel ou à la jeune professionnelle que vous étiez à 20 ans ? 😊🎈

⏳ "J'y pense depuis longtemps, mais je ne sais pas par où commencer..."

Souvent les premiers échanges autour de la VAE débutent comme cela.

Entre les conditions d'accès, le choix du diplôme, les étapes du parcours, les délais ou encore le financement, il n'est pas toujours facile de s'y retrouver.

La bonne nouvelle, c'est qu'avant même de commencer une VAE, il est possible de poser ses questions !

Parfois, un simple échange permet déjà d'y voir beaucoup plus clair.

✔️ Est-ce que mon expérience est suffisante ?
✔️ Quel diplôme viser ?
✔️ Combien de temps cela peut prendre ?
✔️ Comment se déroule l'accompagnement ?
✔️ Existe-t-il des financements ?

Il n'est pas nécessaire d'avoir déjà pris sa décision pour demander des renseignements.

Au contraire.

Mieux comprendre le dispositif permet souvent de savoir si la VAE est réellement adaptée à sa situation.

👉 𝗩𝗼𝘂𝘀 𝗮𝘃𝗲𝘇 𝗱𝗲𝘀 𝗾𝘂𝗲𝘀𝘁𝗶𝗼𝗻𝘀, 𝗼𝘂 𝘃𝗼𝘂𝘀 𝘃𝗼𝘂𝘀 𝗶𝗻𝘁𝗲𝗿𝗿𝗼𝗴𝗲𝘇 𝘀𝘂𝗿 𝗹𝗮 𝗩𝗔𝗘 ?
𝗡’𝗵𝗲́𝘀𝗶𝘁𝗲𝘇 𝗽𝗮𝘀 𝗮̀ 𝗺𝗲 𝗰𝗼𝗻𝘁𝗮𝗰𝘁𝗲𝗿 𝗽𝗼𝘂𝗿 𝗲𝗻 𝗱𝗶𝘀𝗰𝘂𝘁𝗲𝗿 𝘀𝗶𝗺𝗽𝗹𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁.

Je suis Pascale Watelle, formatrice et accompagnatrice de parcours VAE au sein de Capcom'art Formations, organisme de formation certifié Qualiopi.
[email protected]
06.59.85.33.13

💭 Et si votre métier cachait plus de compétences que vous ne l'imaginez ?

Quand on nous demande ce que l'on fait dans la vie, la réponse est souvent simple :

"Je suis secrétaire"
"Je suis aide-soignante"
"Je suis assistante"
"Je suis responsable d'équipe"

Mais derrière un métier se cachent souvent bien plus que quelques mots sur une carte de visite ou une fiche de poste.

Organiser, coordonner, planifier, transmettre des informations, gérer les imprévus, accompagner, former, rassurer...

Toutes ces compétences sont mobilisées au quotidien, parfois depuis des années.

𝗘𝘁 𝗽𝗼𝘂𝗿𝘁𝗮𝗻𝘁, 𝗮̀ 𝗳𝗼𝗿𝗰𝗲 𝗱𝗲 𝗹𝗲𝘀 𝘂𝘁𝗶𝗹𝗶𝘀𝗲𝗿, 𝗲𝗹𝗹𝗲𝘀 𝗱𝗲𝘃𝗶𝗲𝗻𝗻𝗲𝗻𝘁 𝗽𝗿𝗲𝘀𝗾𝘂𝗲 𝗶𝗻𝘃𝗶𝘀𝗶𝗯𝗹𝗲𝘀 𝗮̀ 𝗻𝗼𝘀 𝗽𝗿𝗼𝗽𝗿𝗲𝘀 𝘆𝗲𝘂𝘅 😶‍🌫️​

𝗣𝗮𝗿𝗳𝗼𝗶𝘀, 𝗶𝗹 𝗻𝗲 𝗺𝗮𝗻𝗾𝘂𝗲 𝗽𝗮𝘀 𝘂𝗻 𝗱𝗶𝗽𝗹𝗼̂𝗺𝗲
𝗜𝗹 𝗺𝗮𝗻𝗾𝘂𝗲 𝗷𝘂𝘀𝘁𝗲 𝘂𝗻 𝗿𝗲𝗴𝗮𝗿𝗱 𝗱𝗶𝗳𝗳𝗲́𝗿𝗲𝗻𝘁 𝘀𝘂𝗿 𝘀𝗼𝗻 𝗽𝗿𝗼𝗽𝗿𝗲 𝗽𝗮𝗿𝗰𝗼𝘂𝗿𝘀

C'est souvent ce que j'observe lorsque j'accompagne des personnes dans une démarche de VAE.

Elles arrivent avec un métier.

Et découvrent progressivement tout ce qu'elles savent réellement faire 😊

👉 Si vous deviez résumer votre métier en une seule ligne, combien de compétences passeraient inaperçues ?