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Las personas de más de 40 años continuan siendo un sector activo, les quedan por delante 25 años de vida laboral. En este artículo se explican además los beneficios que estas personas aportan a una compañía.

http://www.observatoriorh.com/seleccion/beneficios-mayores-40-anos-equipos.html?utm_source=ASOCIACI%C3%93N%20CENTRO%20DIRECCI%C3%93N%20RH&utm_campaign=f4ed22cd38-Boletin_ORH_2016001223&utm_medium=email&utm_term=0_b122bc3360-f4ed22cd38-159934337&ct=t%28Boletin_ORH_20161223%29

¿Qué beneficios aportan los mayores de 40 años a los equipos? - ORH | Observatorio de Recursos Humanos Uno de los sectores más castigados por la crisis económica que se inició en 2008 fue el de los mayores de 40 años. A la franja de edad entre 40 a 44 años l

Avance de las tecnologías de la información sobre el sector sanitario.

Con el Big Data se puede llegar a conocer el porcentaje de riesgo de tener una recaída con la información relativa al estado de salud.

http://www.elmundo.es/promociones/native/2016/12/20/

La tecnología big data aplicada a la salud puede salvar vidas El sector sanitario genera millones de datos relacionados con la salud de los pacientes, pero ¿Es posible rentabilizar esta información en pro de los profesionales de la salud, las organizaciones sanitarias y los propios pacientes? Los sistemas de información aplicados a la salud han llegado para sa...

¿Y tú cómo crees que sale mejor el trabajo?

Dar las gracias no cuesta nada, es una forma de hacer sentir a los demás que su esfuerzo ha valido la pena.

Buenos días! Desde Computer Space os queremos desear una Feliz Navidad y un prospero Año Nuevo!

Los puestos más difíciles de cubrir a pesar del porcentaje de desempleo en España.

http://www.expansion.com/emprendedores-empleo/empleo/2015/06/10/5578748aca4741a14d8b45c4.html?cid=OTB22501

Trabajos imposibles: éstos son los puestos que no se cubren No se trata de trabajos que nadie quiere, de esos que le avergüenzan a uno, y tampoco es cuestión de que no haya oferta de empleos. La paradoja es...

“¿Cuánto tiempo dedicas a obtener títulos? ¿Cuánto dedicas a ser mejor persona?”

Haz una versión mejor de tí mismo!

http://www.eluniversodelosencillo.com/tu-mejor-cv-es-tu-personalidad/

Tu mejor CV es tu personalidad Los títulos están muy bien y en ocasiones son imprescindibles, pero lo que realmente marca la diferencia es tu forma de ser. Viajar, leer, escuchar, visitar centros culturales, conciertos, abrirse al amor, compartir con los amigos o ayudar a los demás es mucho más enriquecedor que cualquier diploma…

Tres frases que generan desconfianza y desinterés por parte de los usuarios en búsqueda de empleo a la hora de aplicar en ofertas laborales. ¿Estáis de acuerdo?

http://www.genbetadev.com/trabajar-como-desarrollador/lo-que-se-esconde-detras-de-salario-competitivo-a-convenir-y-segun-valia

Lo que se esconde detrás de "salario competitivo, a convenir y según valía" En el momento que leemos: "Empresa líder en su sector busca desarrollador/a para proyecto internacional con salario competitivo”, 9 de cada 10 desarrolladore...

En Computer Space trabajamos cada día para que personas como tú tengan la oportunidad de adentrarse en nuevos retos profesionales.

Si eres un profesional IT y estás en búsqueda activa de empleo, por favor, haznos llegar tu cv actualizado a: [email protected]

Computer Space Computer Space es referente en el desarrollo e implantación de soluciones innovadoras en gestión de servicios y capital humano, enfocados fundamentalmente a entornos TIC. Nuestro valor añadido está basado en el análisis de las necesidades de nuestros clientes proporcionando servicios y soluciones a...

Los errores más comunes que se realizan en una de