Syndicat APTS - Laval

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Le syndicat APTS-Laval représente les professionnels et les techniciens de la santé et des service

Le syndicat APTS-Laval représente des professionnels et techniciens de la santé et des services sociaux de 4 établissements sur l'île de Laval.

Photos from Syndicat APTS - Laval's post 06/10/2026

Pour nos membres de la Cité de la santé travaillant de soir et de nuit, nous vous attendons au CRC-37 pour vous remettre des bonbons! Passez nous voir dès maintenant et jusqu'à 00h15! 😃

06/10/2026

Dernière journée de notre tournée crème glacée !

06/10/2026

📣L’Intersyndicale des femmes a déposé un mémoire dans le cadre de l’étude du projet de loi 4, Loi sur la communication de renseignements aux fins de protection contre la violence d’un partenaire intime et modifiant diverses dispositions législatives.
Nous appuyons l’adoption du projet de loi, qui vise à prévenir la violence conjugale en permettant à une personne d’obtenir des renseignements sur les antécédents violents d’un partenaire intime.

Afin d’assurer l’efficacité de cette nouvelle mesure et de mieux soutenir les victimes, l’Intersyndicale formule les recommandations suivantes dans son mémoire :

1. Adopter le projet de loi 4;

2. Prévoir un accompagnement adéquat des personnes qui feront une demande d’information, en collaboration étroite avec les ressources spécialisées;

3. Évaluer si les formations actuellement offertes aux services policiers permettent de répondre efficacement aux situations de violence conjugale et les bonifier au besoin;

4. Offrir une formation poussée aux services policiers afin de mieux répondre aux besoins des victimes;

5. Offrir une formation poussée aux organismes concernés afin de mieux répondre aux besoins des victimes;

6. Augmenter le nombre de places en hébergement et assurer un financement stable des ressources spécialisées;

7. Répondre adéquatement aux besoins des ressources spécialisées qui connaissent les réalités du terrain;

8. Financer adéquatement les ressources spécialisées destinées aux partenaires intimes ayant un historique de violence;

9. Modifier la Loi sur les normes du travail afin d’accorder dix jours d’absence rémunérés aux personnes victimes de violence conjugale.

Pour consulter le mémoire :https://www.intersyndicaledesfemmes.ca/site/assets/files/1270/intersyndicale_des_femmes_-_memoire_pl4.pdf

Photos from Syndicat APTS's post 06/10/2026
06/10/2026
Photos from Syndicat APTS - Laval's post 06/09/2026

Quatrième journée de la tournée crème glacée. De 11h30 à 13h30, nous sommes à l'hôpital juif de réadaptation, dans le stationnement arrière. Venez en grand nombre!

06/08/2026

👵 Vieillir dans la dignité ne devrait pas dépendre de son portefeuille ou de son code postal.
À force de sous-investir dans le réseau public, on réduit l’accès à des places abordables, on alourdit la facture des familles et on éloigne les aîné·e·s de leur communauté.
Et si on redonnait aux CHSLD publics les moyens de remplir leur mission?

APTSQ.COM/ReseauFort2026

06/08/2026

Le 10 avril dernier, l’APTS, la FP CSN, la Fédération de la Santé du Québec - Fsq-Csq, la FSSS CSN, le Conseil provincial des affaires sociales, CPAS - SCFP - CUPE et le SQEES - FTQ ont demandé au ministère de la Santé et des Services sociaux d’instaurer sans délai une mesure temporaire pour compenser la hausse marquée des frais de carburant.

Un mois plus t**d, la réponse est inacceptable : le MSSS se contente de l’augmentation dérisoire de 0,05 $/km accordée le 1er avril.
Il est inadmissible que les travailleuses et travailleurs du réseau de la santé et des services sociaux qui se déplacent dans le cadre de leur travail aient à absorber seul·e·s ces hausses.

Dans un contexte exceptionnel, le gouvernement doit faire preuve de souplesse, d’agilité et de créativité. Nous exigeons qu’il assume ses responsabilités et soutienne concrètement celles et ceux qui offrent, au quotidien, des services essentiels à la population en instaurant dès maintenant une mesure temporaire.

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