Vision

Mer kunskap om klimakteriet i arbetslivet behövs. ⚠️

Mary och Linda delar ett starkt engagemang för kvinnors hälsa i arbetslivet. Därför är de extra stolta över att se sin motion till Visions kongress 2024 bli verklighet.

En utbildning som ger konkreta verktyg för att skapa mer inkluderande, klimakterievänliga arbetsplatser som tar kvinnors hälsa på allvar.

– Engagemanget för utbildningen har varit imponerande. Vi hoppas att den ska bidra till fler öppna samtal och ökad trygghet kring frågor som länge varit osynliggjorda på arbetsplatserna, säger Mary Foss, assistent, & Linda Sjöberg, medicinsk sekreterare.

👉🏽 Klimakteriet är en arbetsmiljöfråga. Tillsammans kan vi skapa ett arbetsliv där fler känner sig sedda, förstådda och stöttade.
Gå utbildningen för att klimakterisäkra din arbetsplats: https://vision.se/utbildning/for-alla?utm_source=facebook&utm_medium=organic&utm_campaign=klimakterieutbildning&utm_content=inlagg_fb

Var med och gå med oss i Prideparaden! 💜💚

Två år i rad har vi gått tillsammans med Unionen för ett öppet arbetsliv. 🌈

Vision jobbar för ett mänskligt arbetsliv där alla känner arbetsglädje, får bidra med sin kompetens och kan vara sig själva. Därför är det självklart för oss att delta i Pridefestivaler runt om i landet.

– Under ett valår blir det extra viktigt att stå upp för allas rätt att vara sig själva. Pride handlar om glädje, gemenskap och om att försvara människors frihet att leva öppet, på jobbet och i samhället, säger Veronica Magnusson, förbundsordförande Vision.

Även i år går vi tillsammans med Unionen. De 50 första som anmäler sig får en dagsbiljett till Pride Park. 🎉

Var med och gå med oss – anmäl dig på Mina sidor: https://minasidor.vision.se/om-mina-sidor/kurstillfalle/?id=21ed2472-0f4d-f111-b2b6-0050560a04f9

I dag på Internationella föräldradagen uppmärksammar vi en verklighet som sällan syns. 💜

Många funkisföräldrar kämpar i det tysta med hög belastning, sämre hälsa och ett livspussel som inte går ihop.

Attila är pappa till August som har funktionsnedsättning och epilepsi. Hans dygn börjar ofta långt innan arbetsdagen.

– Det är som om jag har tre olika jobb under en dag, ingen ska behöva ha det så, säger Attila Juhasz, enhetschef, till Tidningen Vision.

Att vara förälder och få ihop ett hållbart arbetsliv är inte alltid lätt. 👨🏽‍🍼 Vision arbetar för att jobb och familjeliv ska kunna kombineras på ett sätt som fungerar i vardagen.
Det kan handla om flexibla arbetstider och möjlighet till distansarbete om du möter utmaningar eller behov av anpassningar i arbetet.

Det är dags att sätta välfärden i fokus. 📣

Vi är 1,2 miljoner väljare och medlemmar i välfärden som representeras av Facken i välfärden. Välfärdspolitiken är avgörande för hur vi kommer att rösta den 13 september.

Ska vi ha en välfärd av hög kvalitet för alla – eller se den monteras ner?

Behoven ökar, men resurserna hänger inte med. Det krävs fler med rätt utbildning och en hållbar arbetsmiljö. Vi vill se långsiktig finansiering – inte tillfälliga lösningar.

Välfärden måste prioriteras i valet.
Till politikerna: Ta välfärdens medarbetare på allvar. Lyssna på oss.

👉🏽 Dela om du också vill se en starkare välfärd!

Gratis mensskydd på jobbet ska vara en självklarhet. 🩸

6 av 10 kvinnor har oväntat fått mens under ett arbetspass. Ändå saknas mensskydd på många arbetsplatser.

– Vi tycker att gratis mensskydd borde vara lika självklart som plåster. Blod som blod, säger Annie Boldt, på bilden tillsammans med Tilde Wengelin och Birgitta Nimgård, förtroendevalda i Vision Malmö.

Inför valet lyfter de frågan om gratis mensskydd till samtliga partier i Malmö kommunfullmäktige.

Mens är en facklig fråga. Det handlar om arbetsmiljö, trygghet och jämställdhet. Ingen ska behöva känna stress eller oro när mensen kommer under arbetstid utan möjlighet att få tag på mensskydd.

👉🏽 Vi vill se ett menskligare arbetsliv. Dela om du tycker att mensskydd på jobbet ska vara en självklarhet!