RedMan Group
RedMan Group работает на рынке рекрутинговых услуг для IT компаний с 2002 г.
Компания RedMan Group работает на рынке рекрутинговых услуг с 2002 г. и занимается поиском и подбором персонала для ведущих российских и западных IT компаний. Большинство наших партнеров входят в список TOP 100 крупнейших компаний IT рынка России.
Наша специализация – подбор высококвалифицированных IT специалистов в сферах внедрения информационных систем, системной интеграции, телеком, инжиниринга
01/09/2015
У нас изменился номер телефона.
Теперь нам можно позвонить по номеру +7(903)123-43-40.
11/08/2015
Администратор ИТ-безопасности ЦОД.
Обязанности:
• Обследование и планирование ИТ-инфраструктуры ЦОД с точки зрения ИБ.
• Контроль за работой сети и серверов с точки зрения ИБ.
Требования:
• Высшее техническое образование
• Опыт администрирования ОС Windows Server 2003 - 2008R2, Linux/Unix/BSD
• Знания стека TCP/IP, принципов построения LAN, маршрутизации (HSRP/VRRP, STP, OSPF, BGP)
• Опыт работы с оборудованием Cisco (IPS, PIX, ASA).
• Приветствуется наличие сертификата CCNA Security.
• Готовность осваивать оборудование и решения других производителей.
Условия:
• Заработная плата - по результатам собеседования;
• Социальный пакет (бесплатные завтраки и обеды, медицинская страховка, спортивная программа, английский язык, парковка);
Присылайте резюме, задавайте вопросы тут, рекомендуйте своих знакомых, коллег и друзей, за успешного кандидата – вознаграждение.
Также связаться с нами можно по:
почте: [email protected]
Skype: RedMan.ru
тел: +7 (495) 724-6165
10/08/2015
Инженер по инсталляции аудиовизуального оборудования срочно требуется крупной ИТ-компании.
Требования:
• Высшее техническое образование.
• Знание AutoCAD, Ms Visio.
• Английский - технический (чтение, перевод)
• Опыт работы в сфере AV-оборудования, сетевого оборудования от 2-х лет.
• Опыт работы с AV-оборудованием, ЛВС, Unix/Linux (как преимущество), администрирование ПК.
• Знание основ локальных сетей, алгоритмического программирования.
• Опыт сборки и конфигурирования ПК.
• Опыт электромонтажных работ.
• Опыт организационной/управленческой работы.
Личные качества:
обязательность, стремление к обучению, активность, увлеченность техникой, целеустремленность, умение работать в команде и организовывать работу команды, коммуникабельность.
Обязанности:
• Общение с заказчиками и подрядчиками.
• Конфигурирование различных устройств AV-оборудования и устройств для работы в едином AV-комплексе.
• Инсталляция, настройка и вывод на режим оборудования на объекте заказчика.
• Подготовка и конфигурирование систем управления к последующему программированию.
• Финальная доводка комплекса перед сдачей заказчику.
• Отладочное тестирование комплекса, устранение замечаний заказчика.
Условия:
• Зарплата по результатам собеседования.
• Соц. пакет (бесплатное питание, медицинская страховка, спортивная программа, английский язык).
• Компания оплачивает обучение и сертификацию.
• Возможность профессионального и карьерного роста.
Присылайте резюме, задавайте вопросы тут, рекомендуйте своих знакомых, коллег и друзей, помните, за успешного кандидата Вы получите вознаграждение!
Также связаться с нами можно по:
почте: [email protected]
Skype: RedMan.ru
тел: +7 (495) 724-6165
10/08/2015
МЕНЕДЖЕР ПО УПРАВЛЕНИЮ ПРОЦЕССОМ ТЕСТИРОВАНИЯ
Требования:
- высшее образование;
- опыт тестирования не менее 3-х лет;
- знание процесса разработки и тестирования программного обеспечения;
- знание методологии управления проектами;
- знание жизненного цикла программного обеспечения;
- опыт работы с инструментальными средствами обеспечения качества;
- знание методов анализа, планирования и прогнозирования развития процессов;
- умение анализировать техническую документацию;
- умение разрабатывать технические требования и тестовые сценарии;
- знание английского языка на уровне работы с документацией, участия в рабочих встречах и переписке;
- командный игрок, отличные коммуникативные навыки.
Основные обязанности:
- разработка планов тестирования, включая постановку целей и задач тестирования и определение стратегии тестирования;
- управление процессом тестирования и контроль соответствия процесса утвержденному проектному плану;
- анализ текущей ситуации процесса тестирования в проектах и выявление факторов, ограничивающих эффективное и качественное тестирование продукции;
- выполнение различных типов тестирования;
- подготовка отчётов по результатам тестирования;
- определение требований к внешним компаниям, предоставляющим услуги тестирования программного обеспечения;
- координация и контроль внешних компаний, предоставляющих услуги тестирования.
Условия:
- белая з/п (оклад + бонусы), уровень определяется на собеседовании;
- соцпакет (ДМС для себя и родственников, страховка от несчастного случая, профессиональное обучение и сертификация, обучение английскому языку, льготное кредитование).
Присылайте резюме, задавайте вопросы тут, рекомендуйте своих знакомых, коллег и друзей, за успешного кандидата – вознаграждение.
Также связаться с нами можно по:
почте: [email protected]
Skype: RedMan.ru
тел: +7 (495) 724-6165
25/05/2015
Инженер по инсталляции голосовых решений на оборудовании Cisco.
Требования:
• Умение настраивать оборудование Cisco на уровне CCNP, CCNA Voice
• Знания и опыт настройки Cisco Call Manager, Cisco Call Manager Express
• Опыт работы в системном интеграторе, компаниях-операторах связи или в IT-отделе крупной компании от 1 года по направлению голосовых технологий,
• Готовность к обучению по смежным технологиям различных производителей: Security, WiFi, WAN Optimization and Application Acceleration; Application Load Balancing,
• Готовность к командировкам.
Обязанности:
• Инсталляция решений по WAN, LAN, Unified Communication и т.д. на оборудовании Cisco.
25/05/2015
Вакансия Разработчик 1С.
Требования:
• Высшее техническое образование.
• Наличие соответствующих сертификатов 1С
• Опыт разработки на технологической платформе 1С:Предприятие 8.2 или 8.3 (управляемые формы, СКД, опыт работы с web-формами приветствуется)
• Хорошее знание архитектуры технологической платформы 1С:Предприятие 8.2.
• Опыт интеграции решений 1С со смежными информационными системами.
• Знания границ применимости платформы 1С:Предприятие 8.2 и типовых решений 1С с позиции производительности и масштабируемости.
• Желание много работать и развиваться профессионально.
Обязанности:
• Участие в подготовке технических заданий в качестве эксперта по возможностям платформы 1С:Предприятие 8.2.
• Определение не функциональных требований к проектируемым решениям.
• Реализация (программирование) решений на платформе 1С:Предприятие 8.2.
• Участие в тестировании решений на всех этапах реализации.
Условия:
• Заработная плата по результатам собеседования
• Социальный пакет (питание в офисе, медицинская страховка, английский язык, фитнес)
• Возможность профессионального и карьерного роста
• Компания оплачивает обучение и сертификацию
• Современный офис, наличие парковки
25/05/2015
Приглашаем специалистов на вакансию Ведущий консультант по внедрению систем управления логистикой (на базе 1С).
Требования:
• высшее техническое или экономическое образование;
• опыт выполнения проектов по внедрению систем управления логистикой в роли аналитика, консультанта, функционального архитектора;
• знание платформы 1С:Предприятие 8;
• опыт успешных внедрений продуктов на базе 1С:Предприятие 8.
Приветствуется:
• опыт работы с компаниями из отраслей: транспортно-логистические компании, ритейл, дистрибуция;
• опыт управления командой аналитиков/консультантов;
• знание бизнес-процессов закупочной логистики, транспортной логистики, склада;
• опыт работы с ERP\TMS на базе 1С или других вендоров;
• знание конфигураций на базе 1С:Предприятие 8;
• наличие сертификатов 1С;
Обязанности:
• выполнение проектов по внедрению систем управления логистикой;
• проведение обследования бизнес-процессов организации, разработка технического задания на внедрение;
• проектирование системы и сопоставление бизнес - требований возможностям системы;
• настройка, функциональное тестирование системы;
• написание технических заданий на доработку системы;
• обучение и поддержка пользователей;
• участие в предпроектных работах по проектам создания/внедрения систем управления логистикой: проведение презентаций и участие в переговорах, предпроектные обследования, подготовка тендерных предложений, настройка и поддержка демонстрационных стендов системы;
• частично работа в командировках.
Условия:
• заработная плата по результатам собеседования + премии по результатам проектов;
• соц. пакет (бесплатное питание, медицинская страховка);
• компания оплачивает обучение и сертификацию специалистов.
Связаться с нами можно по:
почте: [email protected]
Skype: RedMan.ru
тел: +7 (495) 724-6165
09/05/2015
С праздником Великой Победы!
29/04/2015
МЕНЕДЖЕР ПО РАЗВИТИЮ БИЗНЕСА (направление - IBM).
Задачи:
- Развитие бизнеса по направлению "Серверное оборудование IBM":
- Активная работа с партнерами и вендором.
- Ценообразование и проработка спецификаций.
- Формирование коммерческих предложений.
- Достижение плановых показателей продаж по выделенному продуктовому направлению.
Наши пожелания:
- Опыт работы в области проектных продаж / развития бизнеса IT-оборудования, в т.ч. серверного и СХД оборудования в компаниях-дистрибьюторах или системных интеграторах;
- Знание архитектуры продуктовых решений;
- Опыт продаж продукции IBM будет являться преимуществом.
Условия:
Обсуждаются индивидуально.
Связаться с нами можно по:
почте: [email protected]
Skype: RedMan.ru
тел: +7 (495) 724-6165
29/04/2015
Вакансия "Руководитель группы развития бизнеса IBM департамента серверного оборудования".
Задачи:
- Развитие бизнеса проектных продаж "тяжелых" серверных решений и СХД (ключевые IBM, Hitachi Data Systems) в партнерском канале.
- Руководство коллективом менеджеров по развитию бизнеса, pre-sale специалистов, продакт-менеджеров и закупщиков.
- Достижение утвержденных бюджетных показателей (продажи, маржа), выполнение таргетов поставленных вендорами.
- Увеличение доли присутствия компании в канале вендора, развитие партнерского канала, привлечение перспективных системных интеграторов к сотрудничеству.
- Курирование крупных проектных сделок. Активное участие в установлении и поддержании контактов с ключевыми партнерами и сотрудниками вендоров
- Управление политикой ценообразования и коммерческими условиями.
- Инициирование и утверждение планов маркетинговых мероприятий направленных на развитие бизнеса направления.
- Анализ рынка и тенденций, выявление перспективных точек роста для направления, оценка конкурентных преимуществ и их реализация.
- Постановка и оценка выполнения задач KPI сотрудниками направления.
Наши пожелания:
- Опыт работы в ИТ-бизнесе (в компаниях - дистрибьюторах, системных интеграторах, вендорах) в сегменте развития бизнеса/продаж от 5 лет в т.ч.в должности руководителя (отдела, направления) от 2-х лет.
- Знание рынка современных серверных решений и СХД.
- Опыт работы в проектном бизнесе.
- Знание английского языка на уровне достаточном для ведения переговоров и деловой переписки.
Условия:
Обсуждаются индивидуально.
Связаться с нами можно по:
почте: [email protected]
Skype: RedMan.ru
тел: +7 (495) 724-6165
29/04/2015
Вакансия PR-МЕНЕДЖЕР В ГРУППУ КОРПОРАТИВНОГО КОНТЕНТА
Обязанности:
• Участие в подготовке ежемесячного корпоративного издания, электронного бюллетеня для клиентов компании, материалов для информационных видеопанелей в офисе;
• Подготовка текстов для сайтов компании (адаптированных под различную целевую аудиторию), написание листовок и брошюр о направлениях деятельности и проектах компании;
• Работа с видеороликами от создания сценария до воплощения (взаимодействие с подрядчиками, владение монтажными программами приветствуется);
• Контентное сопровождение мероприятий: написание анонсов, приглашений, биографий, подготовка и редактура презентаций для руководства и экспертов компании;
• Подготовка информационных писем и презентаций о деятельности компании, поздравлений.
Требования:
• Высшее образование – журналистика/филология, возможно, техническое или экономическое;
• Опыт работы PR-менеджером или контент-менеджером;
• Способность писать на технические и общие темы, наличие кругозора в области ИТ;
• Знание ПК (MS Office), в том числе навык работы с презентациями (Power Point);
• Личностные качества: обучаемость, инициативность, коммуникабельность, умение работать в команде, креативность, способность готовить большие объемы текстов.
Условия:
• Заработная плата по результатам собеседования;
• Социальный пакет (питание в офисе, медицинская страховка, английский язык, фитнес);
• Возможность профессионального и карьерного роста;
• Компания оплачивает обучение и сертификацию;
• Современный офис, наличие парковки.
Связаться с нами можно по:
почте: [email protected]
Skype: RedMan.ru
тел: +7 (495) 724-6165
29/04/2015
В пресс-службу крупной ИТ-компании нужен PR-МЕНЕДЖЕР!
Требования:
• Высшее образование;
• Способность писать на технические и общие темы, взаимодействовать с представителями СМИ, вести отраслевые программы продвижения в СМИ, способность к комплексной реализации проектов;
• Знание ПК (MS Office);
• Личностные качества: креативность, инициативность, коммуникабельность, ориентированность на достижение результата.
Направления работ:
• Инициирование информационных поводов, подготовка пресс-релизов, комментариев, статей, речей, организация интервью с руководством и экспертами компании;
• Взаимодействие с журналистами деловых и специализированных изданий;
• Работа с блогосферой;
• Аккумулирование внутренней информации о новых проектах, технологиях и других событиях, которые могут стать достоянием общественной гласности.
Условия:
• Заработная плата по результатам собеседования;
• Перспектива профессионального и карьерного роста;
• Социальный пакет (питание в офисе, медицинская страховка, английский язык, фитнес), современный офис, наличие парковки.
Связаться с нами можно по:
почте: [email protected]
Skype: RedMan.ru
тел: +7 (495) 724-6165
Click here to claim your Sponsored Listing.
Category
Contact the business
Website
Address
Moscow