Prohuman Timisoara
Contact information, map and directions, contact form, opening hours, services, ratings, photos, videos and announcements from Prohuman Timisoara, Consulting Agency, Boulevard Revoluţiei 1989 Nr. 19, Timisoara.
De 30 de ani, Prohuman APT joacă un rol activ în dezvoltarea carierei candidaților, sprijinind creșterea valorii lor profesionale și consolidarea unor relații durabile între aceștia și angajatori.
22/09/2026
Tu ce mai aștepți?😋
21/09/2026
👤We are hiring a - Water Pumps in Timișoara. The ideal candidate holds a Bachelor’s degree or equivalent experience, bringing 8 or more years in purchasing functions, at least 3 years working in international teams, strong negotiation capabilities, independent drive, and solid team communication skills (project management represents an advantage).
🔹In this role, you develop material and supplier strategies for a 35 million Euro purchasing volume, lead commercial negotiations, conclude binding vendor contracts, coordinate crisis management or cost-out projects, and ensure material supply across global production facilities.
🔗For more information or to submit your application, follow the link: https://www.prohuman.ro/candidati/jobs/category_lead_buyer or apply at [email protected].
18/09/2026
👤We are hiring a - SAP Warehouse Operation in Timișoara. The ideal candidate holds a degree in Industrial Engineering or Computer Science, bringing 10 years of multinational background and minimum 7 years in SAP SCM with profound SAP eWM knowledge.
🔹In this role, you provide business consultancy, establish decentralized eWM standards including MFS, design warehouse process enhancements, create scalable technical solutions, and lead architectural improvements across cross-functional global teams.
🔗For more information or to submit your application, follow the link: https://www.prohuman.ro/candidati/jobs/business_process_architect or apply at [email protected].🔹
17/09/2026
👥Știai că primele agenții de plasare temporară au apărut din nevoia de dactilografe de urgență? Deși astăzi munca temporară este prezentă în aproape orice domeniu, de la producție până la IT, bazele acestei industrii au fost puse la mijlocul anilor 1940, într-o perioadă postbelică în care birourile companiilor erau copleșite de sarcini administrative urgente.
📨Punctul de plecare al acestui model a apărut în 1946 la Detroit, prin inițiativa lui William Russell Kelly. Observând că firmele locale se confruntau cu perioade neprevăzute de supraîncărcare, el a creat Russell Kelly Office Service, trimițând dactilografe și operatoare de calcul direct la sediile clienților pentru a le procesa documentele, inventarele și facturile restante.
📈Cererea pentru aceste servicii a explodat rapid, iar dactilografele trimise în misiuni de scurtă durată au devenit atât de cunoscute încât publicul și presa le-au numit generic „Kelly Girls”. Sistemul permitea afacerilor să rezolve blocajele de redactare de la o zi la alta, fără a trece prin procedurile unei angajări pe termen lung.
📆În același timp, această formulă a creat o oportunitate profesională flexibilă pentru o categorie vastă de oameni, în special femei, care puteau lucra doar câteva zile sau săptămâni pe lună. Ele obțineau venituri suplimentare și experiență practică, păstrându-și libertatea de a decide când sunt disponibile pentru noi sarcini de birou.
💡Astfel, o soluție practică gândită pentru a acoperi lipsa de dactilografe în momentele critice a dat naștere întregului concept modern de muncă temporară și flexibilitate pe piața muncii.
16/09/2026
👤We are hiring a in Timișoara. The ideal candidate brings a minimum of 2 years of purchasing experience (preferably within manufacturing), strong prioritization skills with minimal supervision, ability to deliver under deadlines, alongside strict respect for business confidentiality.
🔹In this role, you negotiate regional contracts, drive savings, secure deliveries, manage supplier relations, supporting global lead buyers with market insights while coordinating closely with SCM, SD, R&D, plus Quality departments.
🔗For more information or to submit your application, follow the link: https://www.prohuman.ro/candidati/jobs/regional_purchaser or apply at [email protected].
15/09/2026
Uneori.. încă o încercare poate schimba . 💪
11/09/2026
👤We are hiring a SAP S/4 FI/CO Architect for our client in Timișoara. We are looking for an experienced professional with a relevant degree in Technology or Business Administration, proven background in SAP configuration for Accounting and Controlling, basic ABAP knowledge plus fluent English.
🔹In this role, you will design and implement S/4HANA Finance solutions integrated with SCM and Operations, coordinate system interfaces, develop change management and authorization concepts, alongside managing external vendors and master data strategies.
🔗For more information or to submit your application, follow the link: https://www.prohuman.ro/candidati/jobs/sap_architect or apply at [email protected].
10/09/2026
💡Știai că termenul „Onboarding” a fost împrumutat din aviație și marină? Deși astăzi definește procesul prin care noii angajați dobândesc cunoștințele și comportamentele necesare integrării într-o echipă, cuvântul provine direct din domeniul transporturilor, unde desemnează acțiunea fizică de a urca la bordul unei nave sau al unui avion.
⚓În mediul militar și maritim, „îmbarcarea” presupunea nu doar prezența fizică, ci și familiarizarea rapidă a echipajului cu regulile, rolurile specifice și structura de comandă. Această metaforă a călătoriei comune a fost preluată treptat de organizații, fiind sintetizată de expresia clasică de primire: „Welcome aboard!” (Bun venit la bord!).
✈În anii 1970, conceptul a trecut din zona terminologiei de transport și aviație, direct în mediul de afaceri. Până atunci, integrarea se limita la o orientare sumară și proceduri administrative. Odată ce studiile au arătat cât de importantă este acomodarea la noul loc de muncă, companiile au transformat integrarea într-un proces clar, pas cu pas, prin care noul venit învață rapid regulile, obiceiurile și valorile echipei.
👥Spre finalul secolului XX și începutul anilor 2000, termenul s-a transformat dintr-un simplu cuvânt la modă într-un pilon strategic de resurse umane. Programele au fost extinse de la câteva formalități în prima zi la procese complexe de mentorat, instruire și feedback, menite să scurteze timpul până la atingerea productivității și să crească retenția noilor angajați.
📈Astfel, o procedură concepută inițial pentru echipajele de la bordul navelor și avioanelor a devenit standardul universal prin care profesioniștii sunt ghidați spre succesul organizațional.
09/09/2026
👤We are hiring a - S/4HANA Finance in Timișoara. We are looking for an experienced professional with a relevant university degree, proven operational background in Finance & Accounting (GL, AP, AR, AA), solid SAP FI expertise, and strong leadership skills in coordinating global rollout projects.
🔹In this role, you will define and standardize business process and master data concepts in SAP S/4HANA FI across global entities, safeguarding the core finance template. You will guide rollout teams across 10+ implementations annually, drive continuous process improvements and blueprint designs, and lead an international team of Business Process Analysts and IT Consultants while managing external partners.
🔗For more information or to submit your application, follow the link: https://www.prohuman.ro/candidati/jobs/team_lead_finance or apply at [email protected].
Click here to claim your Sponsored Listing.
Category
Contact the business
Website
Address
Boulevard Revoluţiei 1989 Nr. 19
Timisoara
300036
Opening Hours
| Monday | 09:00 - 18:00 |
| Tuesday | 09:00 - 18:00 |
| Wednesday | 09:00 - 18:00 |
| Thursday | 09:00 - 18:00 |
| Friday | 09:00 - 18:00 |