RBP Legal

💬 Mandantenfeedback 🌟 🙌 🎊

Wir arbeiten natürlich nicht für Lob... aber ganz ehrlich: Solche Worte lesen wir trotzdem wahnsinnig gerne! 😉

Wir freuen uns über dieses fantastische Feedback!

Genau dafür sind wir da: Wir helfen bei grenzüberschreitenden Fällen und unterstützen Mandanten bei rechtlichen Fragen im polnischen Recht.

Das Wohl unserer Mandanten ist uns sehr wichtig, und ihre Zufriedenheit ist für uns eine schöne Bestätigung, dass unsere Arbeit tatsächlich einen Mehrwert bringt.

An alle unsere Mandanten: Vielen Dank für Ihr Vertrauen! 🇵🇱 🇩🇪

Brauchen Sie Unterstützung im polnischen Recht? Wir helfen gerne weiter!
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Verträge zwischen der Sp. z o.o. und ihrem Geschäftsführer in Polen – wer darf eigentlich unterschreiben? 🤔✒️🇵🇱

In der Praxis sehen wir es ständig: In vielen polnischen Sp. z o.o. werden Vereinbarungen mit dem Geschäftsführer schnell „zwischendurch“ geregelt – Gehalt 💶, Dienstwagen 🚗, Darlehen 🤝 und andere. Und genau dabei passieren die typischen Formfehler: Man verlässt sich auf die Standard-Vertretungsregeln aus dem Handelsregister – obwohl sie hier nicht ausreichen.

📌 Wichtig: Sobald die Gesellschaft einen Vertrag mit ihrem Geschäftsführer abschließt, braucht es eine besondere Vertretung. Die Geschäftsführung kann die Gesellschaft in dieser Konstellation nicht einfach selbst vertreten.

✅ Wer unterschreibt also für die Sp. z o.o.?
👥 Aufsichtsrat – wenn vorhanden oder
👤 Sonderbevollmächtigter – bestellt durch Gesellschafterbeschluss.

Entscheidend ist dabei nicht der Name des Vertrags, sondern wer die Parteien sind: Gesellschaft ↔ Geschäftsführer. Typische Beispiele:
🟢 Arbeits- oder Managementvertrag
🟢 Vergütung (Fixum, Bonus, Prämien)
🟢 Darlehen zwischen Gesellschaft und Geschäftsführer
🟢 Miet-/Kaufverträge, wenn der Geschäftsführer privat Vertragspartner ist

🧩 Extra-Praxistipp: Häufig gibt es zwei „Beschluss-Themen“, die man trennen sollte:
1️⃣ Beschluss zur Bestellung des Bevollmächtigten (wenn kein Aufsichtsrat besteht)
2️⃣ ggf. zusätzliche Zustimmung der Gesellschafter – wenn der Gesellschaftsvertrag solche Zustimmungsvorbehalte vorsieht (z. B. bei größeren Verpflichtungen oder Darlehen)

🚨 Warum das relevant ist: Eine falsche Unterschrift kann später richtig teuer werden – z. B. bei Prüfungen, Finanzierung, Streit unter Gesellschaftern oder beim Verkauf der Gesellschaft. Selbst wenn im Alltag alles funktioniert, ist die Dokumentation dann oft angreifbar oder erklärungsbedürftig.

👉 Den ganzen Beitrag (inkl. kurzer Checkliste) finden Sie hier: https://rechtsberatungpolen.de/vertrage-zwischen-der-gesellschaft-und-geschaftsfuhrer/

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💡 RBP Legal – deutschsprachige Beratung im polnischen Gesellschaftsrecht.
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Verträge zwischen der polnischen Gesellschaft Sp. z o.o. und ihrem Geschäftsführer: Wer unterschreibt und wie? Bei Verträgen zwischen einer polnischen Gesellschaft (Sp. z o.o.) und ihrem Geschäftsführer stellt sich in der Praxis schnell die Frage: Wer darf für die Gesellschaft wirksam unterschreiben? Wir erklären klar, wie solche Verträge in Polen korrekt abgeschlossen, geändert oder beendet werden .....

Immobilienkauf in Polen vom Sekundärmarkt 🏡

Der Notartermin kommt oft schneller als gedacht – und genau dann entscheidet der Vertragsentwurf darüber, ob der Kauf wirklich „sicher“ ist oder ob später unnötige Probleme entstehen.

In unserem neuen Artikel zeigen wir praxisnah, welche Klauseln beim Sekundärmarkt besonders wichtig sind – u. a. bei:

✅ Kaufpreis & Zahlungssicherheit
✅ Übergabe / Räumung / Schlüssel
✅ Rechten Dritter und „stillen“ Risiken
✅ Dokumenten & Nachweisen
✅ möglichen Kostenfallen in der Gemeinschaft/Genossenschaft

📌 Hier geht’s zum Beitrag:
https://rechtsberatungpolen.de/immobilienkauf-in-polen/

📩 Kontakt (RBP Legal): Wenn Sie einen Kaufvertragsentwurf prüfen lassen oder Fragen zum Immobilienkauf in Polen haben, schreiben Sie uns gern: [email protected]

Immobilienkauf in Polen: Wichtige Kaufvertragsklauseln beim Erwerb vom Sekundärmarkt Beim Erwerb einer Immobilie in Polen vom Sekundärmarkt wirkt der Kaufvertrag oft wie reine Formalität. In der Praxis entscheidet jedoch gerade die Vertragsgestaltung darüber, ob der Käufer wirklich abgesichert ist – etwa bei Kaufpreiszahlung, Übergabe, Rechten Dritter, erforderlichen Unterlag...

Deutsche Unternehmer möchten ihre Beteiligung an einer polnischen Sp. z o.o. veräußern – der Käufer steht bereits fest, die Eckpunkte sind geklärt. Und dann kommt oft der Haken: Im Gesellschaftsvertrag gibt es Einschränkungen. ❗

Die zentrale Frage:
❓ Kann man Anteile an einer polnischen Sp. z o.o. „einfach so“ verkaufen?
Kurz gesagt:
👉 Grundsätzlich ja – aber nur im Rahmen dessen, was der Gesellschaftsvertrag vorgibt.

Denn: Anteile sind zwar im Prinzip frei übertragbar. In der Praxis enthalten Gesellschaftsverträge jedoch häufig Zustimmungsklauseln, Sonderrechte/Vorrechte oder Vorkaufsrechte. Wer diese Regeln übergeht, riskiert, dass die Übertragung vorläufig unwirksam ist oder im Extremfall nichtig wird – und damit sind Streitigkeiten vorprogrammiert.

WICHTIG ❗
Vor jeder Anteilsübertragung sollte der Gesellschaftsvertrag geprüft werden:
✅ Wer muss zustimmen?
✅ Welche Fristen gelten?
✅ Welches Organ ist zuständig?
Erst dann ist die Transaktion wirklich rechtssicher.

💡💡💡
RBP Legal unterstützt deutsche Unternehmer beim Beschaffung und Verkauf von Anteilen an polnischen Sp. z o.o.
Klar, praxisnah und auf Deutsch. 🇩🇪

📩 Kontakt: [email protected]

Anteile einer Sp. z o.o. verkaufen. Beschränkungen im polnischen Gesellschaftsvertrag In einer polnischen Sp. z o.o. sind Geschäftsanteile grundsätzlich übertragbar. In der Praxis wird die Anteilsveräußerung jedoch häufig durch den Gesellschaftsvertrag gezielt eingeschränkt. Für den Verkauf von Anteilen kann z.B. eine Zustimmung erforderlich sein. Oft können Vor- bzw. Vorkau...

Zum Jahresende müssen viele Unternehmen Personalentscheidungen treffen – manchmal sehr kurzfristig, während die Geschäftsleitung gerade in Deutschland oder anderswo im Ausland ist. Dann kommt sehr oft diese Frage:

Gilt eine Kündigung per E-Mail in Polen überhaupt? 🤔

Die Antwort lautet:
👉 Sie kann wirksam sein – aber nur unter bestimmten Umständen.

Im polnischen Arbeitsrecht ist für die Kündigung die Schriftform maßgeblich. Per E-Mail ist das nur dann rechtssicher, wenn das Kündigungsschreiben qualifiziert elektronisch signiert ist.
Nicht ausreichend sind z. B.: ⛔ eingescannte Unterschrift, ⛔ „normale“ elektronische Signatur, ⛔ ePUAP / Profil zaufany.

Ein weiterer Punkt: Entscheidend ist der Zugang. Die Kündigung gilt als zugegangen, sobald sie im Postfach des Arbeitnehmers angekommen ist. Gleichzeitig müssen Urlaub und Krankheit berücksichtigt werden, weil hier häufig Kündigungsschutz greift.

WICHTIG ❗ Digital versenden heißt nicht „rechtlich erledigt“: Begründung, Fristen und Schutzvorschriften bleiben genauso wichtig wie bei einer klassischen Kündigung.

💡💡💡
Wenn Sie aus dem Ausland kündigen möchten und unsicher sind, ob Signatur, Form oder Zustellung passen: Wir unterstützen deutsche Unternehmen in Polen praxisorientiert und auf Deutsch bei allen Fragen rund um das polnische Recht. Von der Einschätzung bis zur Durchführung.

📩 [email protected]

https://rechtsberatungpolen.de/kundigung-per-e-mail-in-polen/

Kündigung per E-Mail in Polen. Ist eine Online-Kündigung nach polnischem Arbeitsrecht wirksam? Zum Monats- oder Jahresende stellt sich oft die Frage: Kann man einen Mitarbeiter in Polen „Online“, also per E-Mail, wirksam kündigen? Unser Beitrag erklärt klar, wann das möglich ist – und wann es rechtlich riskant wird. Wir zeigen die wichtigsten Formvorgaben, typische Fehler und sichere...

Geringere Kosten bei der Gründung einer polnischen Sp. z o.o. 💸

Ab dem 29. November 2025 ist die Gründung einer polnischen Gesellschaft mit beschränkter Haftung (Sp. z o.o.) etwas günstiger geworden.

➡️ Der bisherige Pflichtvermerk im Monitor Sądowy i Gospodarczy, dem amtlichen polnischen Gerichts- und Wirtschaftsblatt, ist entfallen.
➡️ Damit wird die zusätzliche Veröffentlichungsgebühr von 100 PLN nicht mehr erhoben (ca. 23 EUR).

ℹ️ Gerichtskosten im Überblick:

▶️ S24-Online-Gründung (ohne notarielle Beurkundung): 250 PLN ≈ 59 EUR
▶️ Traditionelle Gründung (mit Notar): 500 PLN ≈ 119 EUR

Der finanzielle Unterschied ist zwar gering, zeigt aber klar die Richtung: ✅ weniger Formalitäten, ✅ niedrigere Nebenkosten und weiter ✅ vereinfachte Gründungsprozesse in Polen.

Für deutsche Unternehmer ist dies ein weiteres sachliches Signal für die unternehmerfreundliche Entwicklung des Standorts Polen. 🇵🇱

📩 Haben Sie Fragen zur Gründung einer Gesellschaft in Polen?
Gerne stehen wir Ihnen zur Verfügung: [email protected]

Geringere Gerichtskosten bei der Gründung einer polnischen GmbH Die Gründung einer Gesellschaft mit beschränkter Haftung (Sp. z o.o.) in Polen ist für deutsche Unternehmer seit Jahren attraktiv. Polnisches Gesellschaftsrecht gilt als flexibel, die Verfahren sind klar strukturiert und weitgehend digitalisiert. Seit Ende 2025 ist die Gründung einer polnischen ...

📣 ✈️🌴 Rückruf aus dem Urlaub – ist das in Polen erlaubt?

☀️ Der Sommer ist da – und mit ihm die wohlverdiente Urlaubszeit! Aber was passiert, wenn plötzlich ein Notfall im Betrieb eintritt?

In Polen darf der Arbeitnehmer nur in Ausnahmefällen aus dem Urlaub zurückgeholt werden – z. B. bei plötzlicher Krankheit eines Kollegen oder einer unerwarteten Störung im Betrieb.

Wichtig:

🔸 Die Situation muss wirklich unvorhersehbar und dringend sein
🔸 Der Rückruf muss klar mitgeteilt werden
🔸 Der Arbeitgeber trägt die entstandenen Kosten.

💡 Jetzt mehr erfahren: 👇👇👇👇

Rückruf eines Arbeitnehmers aus dem Urlaub im polnischen Arbeitsrecht Im polnischen Arbeitsrecht ist das Recht des Arbeitnehmers auf eine ununterbrochene Erholungszeit fest verankert. Es gibt jedoch klar begrenzte Ausnahmefälle, in denen der Arbeitgeber berechtigt ist, den Arbeitnehmer während des Urlaubs zurück in den Betrieb zu rufen. In diesem Artikel zeigen wir...