Techmo

Zapewne w większości jesteście już w wakacyjnych klimatach ⛱️ My mieliśmy okazję poczuć je już trochę wcześniej 🤩
Wyjazd integracyjny Techmo - bo o nim mowa - był super ! 🤗
Dużo relaksu i wspólnych aktywności: sauna, tenis, basen, spacery po górskim lesie. Oczywiście wspólne biesiadowanie 😋
Był też czas na kreatywność 💡 W grupach analizowaliśmy przyszłe trendy w technologiach głosowych. Było to mega inspirujące! 👏 🙂
Super było po raz kolejny przekonać się, że lubimy spędzać ze sobą czas i że po raz kolejny miejsce nas nie zawiodło! Dziękujemy Kocierz Resort 💚

Dobrze zgrany zespół to podstawa każdego udanego przedsięwzięcia 😊 Kolejne wspólne projekty czy zwykłe rozmowy przy kawie ☕ i ciachu pomagają nam coraz lepiej się poznawać, budować zaufanie i poprawiać komunikację. To właśnie dzięki temu możemy działać jeszcze efektywniej i czuć się komfortowo w miejscu pracy 🤗


👉 Pamiętajmy, że integracja to nie tylko zabawa, ale też inwestycja w nasz dobrostan i wspólną przyszłość. Razem po prostu łatwiej pokonuje się wyzwania. Pamiętajmy o tym wszyscy!


Już za tydzień Techmo Team wybiera się na swój wyjazd integracyjny 🚐 Planujemy krótkie warsztaty..... Ale przede wszystkim miło spędzony czas 🙂 czyli: relaks, basen, sauna, wypad w góry, może jakieś planszówki 🎲


Generalnie cieszymy się, wiecie jak 😊 Opowiemy więcej po powrocie.


A Wy, macie jakieś sprawdzone sposoby na integrowanie zespołu?

We wtorek 27 maja mieliśmy zaszczyt uczestniczyć w spotkaniu Telemedyczny Okrągły Stół, które odbyło się w siedzibie Ministerstwa Zdrowia. Techmo reprezentował na miejscu Mateusz Michniowski

Dyskusje koncentrowały się na przyszłości telemedycyny w Polsce oraz na tym, jak efektywnie wykorzystać nowoczesne technologie w celu poprawy dostępności i jakości opieki zdrowotnej.
Rozmawialiśmy o kluczowych wyzwaniach i szansach, w tym o integracji różnorodnych systemów, bezpieczeństwie danych oraz roli sztucznej inteligencji w procesie umawiania wizyt lekarskich, diagnostyce i monitorowaniu pacjentów.

Dla Techmo jako lidera technologii głosowych w Polsce było to ważne, ale i inspirujące wydarzenie. Nasze rozwiązania w obszarze analizy konwersacji, automatycznej transkrypcji oraz wykrywania anomalii głosowych mogą istotnie przyczynić się do budowania bardziej dostępnego i efektywnego systemu opieki zdrowotnej w Polsce.

Czego sobie i Państwu życzymy!

👉 Pamiętajmy, że majówka to nie tylko długi weekend…. I warto znaleźć choćby w codzienny dzień po pracy chwilę, by oderwać się od bieżących zadań (nawet, jeśli są superciekawe😊), spędzić czas z bliskimi, naładować baterie🔋lub realizować swoje pasje.

Tak wyglądały majówki Teamu Techmo! 📷

👉 A jak ważny jest odpoczynek po pracy? Mega ważny❗

To klucz do zachowania równowagi między życiem zawodowym a prywatnym. Warto znaleźć czas na regenerację i relaks. Nie zapominajcie o tym! A jak Wasze majówki?

Swoimi majówkowymi kadrami podzielili się: Magdalena, Tomasz, Michał, Agnieszka, Mateusz, Michał i Szymon.

Praktyki studenckie 2025 w Techmo! Co to oznacza?

🚀 Rozwój pod okiem doświadczonych developerów i ekspertów Machine Learningu
💸 Płatną trzymiesięczną praktykę
🕐 Termin praktyki ustalany indywidualnie
🎯 Poznanie narzędzi programistycznych w praktyce
🔥 Wiedzę z zakresu technologii głosowych
💼 Możliwość zatrudnienia po zakończeniu praktyk
😎 Hybrydowy model pracy – 3 dni zdalnie, 2 dni z biura: ul. Torfowa, Kraków (Ruczaj)
🎲 Wyjazdy i cykliczne spotkania integracyjne

Oferujemy następujące ścieżki rozwoju:

🧑‍💻 C++ developer: C++17/20, Cmake, Linux, Git/Gitlab, obserwujący
🧑‍💻 Python developer -> Inżynier wsparcia oprogramowania obserwujący

Pasujesz do naszej układanki, jeśli...

🎓 Jesteś studentem na min. 3 roku Informatyki, Inżynierii Akustycznej lub kierunku pokrewnego
🤘 Programujesz w Python ≥ 3.10, C++ ≥ 17/20 lub React/TypeScript
🤹‍♀ Posługujesz się konsolą Linuksową oraz systemem kontroli wersji Git

Przykładowe tematy, których możesz się spodziewać w ramach praktyk

Research:

👉Budowa nowych rozwiązań z zakresu analizy, rozpoznawania i generowania mowy
👉Trening i testy modeli akustycznych i językowych
👉Przygotowywanie danych do treningów i testów
👉Możliwość przeprowadzania własnych eksperymentów opartych o najnowsze rozwiązania
👉Rozwijanie umiejętności rzetelnego i dokładnego raportowania wyników obliczeń

Development:

👉Implementacja funkcjonalności systemu z wykorzystaniem protokołu gRPC
👉Zbudowanie symulatora zdarzeń dla testowania wydajności aplikacji wielowątkowej
👉Przygotowanie pipeline'u CI/CD dla projektu przy pomocy GitLab CI
👉Implementacja modułów systemów z wykorzystaniem pakietu onnx runtime
👉Przeprowadzenie analizy wydajności wybranego fragmentu kodu oraz optymalizacja działania
👉Optymalizacja zapytania SQL w celu przyspieszenia jego wykonywania
👉Przygotowywanie dynamicznych dashboardów do analizy mowy w oparciu o React oraz bibliotekę Material UI

‼️Na zgłoszenia czekamy pod adresem [email protected] ‼️

PROSIMY O UMIESZCZENIE W CV PONIŻSZEJ KLAUZULI "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Techmo Sp. z o.o. w celu prowadzenia rekrutacji na praktyki studenckie 2025 w Techmo."

Niedawno mieliśmy okazję dzielić się wiedzą podczas kolejnego Demo Day’a w Techmo. Tym razem skupiliśmy się na syntezie mowy, a w szczególności na embeddingu emocji, transferze stylu i treningu nowego modelu Techmo TTS. Prezentację poprowadził Rafał Zagórski, Senior Software Developer w TECHMO.

💡 Co umożliwia embedding emocji?
Jest to technologia, która pozwala uzyskać zdefiniowany sposób intonacji w syntezie mowy np. stanowczość, entuzjazm, stonowanie, itp..

💡 Czym jest transfer stylu?
Jest to metoda pozwalająca naśladować sposób mówienia wskazanego mówcy w syntezie mowy.

Na koniec spotkania były ciekawe i inspirujące dyskusje przy kawie i smacznym ciastku ☕ 🍰

Kolejny Demo Day już niedługo 🙂

Transformacja cyfrowa jest ważna i konieczna, dlatego z ogromną satysfakcją informujemy, że Techmo jest Członkiem Konsorcjum Smart Secure Cities EDIH (EDIH SSC).

European Digital Innovation Hubs (EDIH) jest siecią europejskich ośrodków wsparcia transformacji cyfrowej, tworzoną przez Komisję Europejską w ramach Programu Digital Europe. Kluczowym obszarem działania EDIH SSC są IOT/Smart City/Smart Region, tworzenie powiązań między sektorami MŚP i Jednostkami Samorządu Terytorialnego (JST). Celem działalności jest rozwijanie rozwiązań cyfrowych dla zwiększenia konkurencyjności na rynku.

Zapraszamy do zaobserwowania mediów społecznościowych projektu:
Linkedin: https://www.linkedin.com/company/smart-secure-cities-edih/
Facebook: https://www.facebook.com/SSCEDIH
X: https://www.x.com/SSCEDIH

W cyklu Głos z Raportu Voiceboty i Ludzie stajemy przed pytaniem "Czego nie powinny robić voiceboty?" 🤖
Odpowiedzią dzieli się z nami Piotr Wójcik, Doradca Zarządu, TelDoc

"Voiceboty nie powinny udawać ludzi, w ogóle komputery nie powinny nas udawać, nas nie da się zastąpić. Relacje, społeczności, uczucia, odczuwanie emocji - to musi być zarezerwowane dla nas - ludzi. Badania wskazują że ponad 2/3 bardzo obawia się wpływu AI, a tylko 61% ankietowanych uważa, że potrafi odróżnić voicebota od człowieka, a jesteśmy dopiero u progu możliwości AI."

Zobacz pełny raport 👉https://www.linkedin.com/company/techmo-sp.-z-o.o./

To było wspaniałe popołudnie 😉 Wspólnie, zespołowo świętowaliśmy pierwszy dzień astronomicznej wiosny! 🌷🪻

W wydaniu, które lubimy najbardziej, w atmosferze planszówkowej rywalizacji oraz karcianej niespodzianki pełnej emocji 🙂 I oczywiście w kolorach wiosny! 💚 🩷

Dzisiaj w naszym cyklu Głos z Raportu Voiceboty i Ludzie z mitem na temat voiceobotów rozprawia się Dominik Kiełb, Dyrektor Operacyjny, Pirios S.A.

"Największy mit na temat voicebotów to… Muszę tutaj zrobić słowo wstępu: dla mnie voiceboty to sztuka. To nie jest tylko technologia, ale również psychologia, lingwistyka, umiejętność przewidywania, analizy i wyciągania wniosków. Największym mitem jest przekonanie, że Voiceboty (tutaj celowo użyta duża litera V) są stosowane w centrach obsługi klienta sprzedających garnki lub fotowoltaikę."

Zobacz pełny raport 👉 https://www.linkedin.com/company/techmo-sp.-z-o.o./

W dobry nastrój pączkuje nie tylko w Tłusty Czwartek 😉 Ale dzisiaj szczególnie. Smacznego! 😋 🍩

Ilu potrzeba analityków w CC dla 100 konsultantów? 🤔
Oczywiście założenie jest takie, że jakość jest dla nas ważna i chcemy wiedzieć, co dzieje się w naszym CC.

👉 Ile rozmów jest w stanie przerobić analityk jakości w CC w trakcie 8- godzinnego dnia pracy?
Za mało... Maksymalnie 4 godziny, jeśli mają z tego płynąć jakieś sensowne wnioski.

👉 Ile godzin rozmawia konsultant w ciągu dnia pracy?
Średnio 6. Czasem te statystki są wyższe.

100 konsultantów x 6 godzin = 600 godzin nagrań dziennie
600/4 godziny odsłuchu = ... ❓

Matematyki nie oszukamy.
150 analityków ‼️

A może 15 lub mniej analityków + 1 system analityki? Co wybierasz?

Zapytaj nas o więcej 😉