Livaningo

🌱 𝐅𝐨𝐫𝐦𝐚𝐜̧𝐚̃𝐨 𝐞𝐦 𝐚𝐠𝐫𝐢𝐜𝐮𝐥𝐭𝐮𝐫𝐚 𝐬𝐮𝐬𝐭𝐞𝐧𝐭𝐚́𝐯𝐞𝐥 𝐧𝐚 𝐜𝐨𝐦𝐮𝐧𝐢𝐝𝐚𝐝𝐞 𝐝𝐞 𝐍𝐚𝐦𝐚𝐩𝐮𝐢𝐳𝐚 - 𝐀𝐧𝐠𝐨𝐜𝐡𝐞

No âmbito do projecto “Promoção da Resiliência Climática e Meios de Vida Sustentáveis”, financiado pela We Effect através do Governo da Suécia, a Livaningo realizou, nesta quinta-feira (7 de Maio de 2026), uma importante formação para o grupo de agricultura recém-criado na comunidade de Namapuiza.

A capacitação aconteceu na localidade de Naiculo, posto administrativo de Namitoria, distrito de Angoche, província de Nampula. Participaram 36 membros, dos quais 17 mulheres, demonstrando o forte compromisso com a inclusão de género.

Durante a formação, os participantes adquiriram conhecimentos e habilidades práticas essenciais sobre agroecologia, produção e uso de adubos orgânicos, pesticidas naturais, boas práticas para o funcionamento do grupo, bem como técnicas básicas de produção agrícola, com enfoque em culturas de segunda época.

O dia terminou de forma muito positiva, com a criação e escolha do nome do grupo; a eleição do presidente; a definição do calendário de encontros e; a identificação da área para a produção da segunda época.

Parabéns aos membros do grupo pela dedicação e compromisso com uma agricultura mais resiliente, sustentável e rentável! 🌍💪

🌱 Livaningo reforça Clube Ambiental que criou na Escola Primária de Língamo

No âmbito do projecto Boots and Roots, a Livaningo procedeu semana finda, com a entrega de materiais ao Clube Ambiental do Língamo, clube este criado pela própria Livaningo na Escola Primária de Língamo, no município da Matola.

A actividade contou com a presença da Directora da escola, do Director Pedagógico, de dois representantes da comunidade e dos 15 alunos membros do Clube Ambiental.

Foram entregues 15 pares de botas, 18 camisetas, 18 bonés, 18 luvas, 18 máscaras e 4 baldes de lixo de diferentes cores.

A iniciativa visa reforçar as condições de trabalho do Clube Ambiental e continuar a incentivar práticas de educação ambiental junto dos alunos, promovendo a consciência ecológica desde a tenra idade.

A Directora da Escola Primária de Língamo manifestou o seu profundo agradecimento à Livaningo: “Esta iniciativa vai contribuir significativamente para o desenvolvimento de conhecimentos ambientais nos nossos alunos, incentivando-os a adoptar boas práticas de preservação do meio ambiente desde cedo.”

Por sua vez, os representantes da comunidade elogiaram a acção, destacando a importância de envolver as crianças na conservação dos recursos naturais locais e o impacto positivo que esta consciência trará para toda a comunidade.

Juntos construímos um futuro mais verde! 🌍

No Dia do Trabalhador, honramos quem luta todos os dias por um trabalho digno, por justiça ambiental e pelos direitos das comunidades.

Juntos pela justiça social e um Moçambique mais justo.

𝐋𝐢𝐯𝐚𝐧𝐢𝐧𝐠𝐨 𝐞𝐦 𝐫𝐞𝐬𝐩𝐨𝐬𝐭𝐚 𝐚̀𝐬 𝐜𝐡𝐞𝐢𝐚𝐬 𝐧𝐨 𝐝𝐢𝐬𝐭𝐫𝐢𝐭𝐨 𝐝𝐞 𝐁𝐮́𝐳𝐢

Em parceria com a CARE e financiada pela União Europeia, a Livaningo está a reabilitar 6 furos de água e a capacitar 6 Comités de Água em várias localidades do distrito de Búzi.

Foram igualmente capacitados 12 activistas comunitários que vão sensibilizar cerca de 10.000 pessoas sobre higiene e saneamento, com foco na lavagem das mãos.

A Livaningo trabalha em estreita coordenação com o SDPI e SDMAS de Búzi para garantir uma resposta rápida e eficaz.

Juntos, levamos água, higiene e esperança às famílias afectadas pelas cheias.

No âmbito do projecto “Promoção da Resiliência Climática e Meios de Vida Sustentáveis”, financiado pela We Effect por meio do Governo da Suécia, a Livaningo promoveu esta terça-feira, 28 de Abril de 2026, uma formação dirigida aos representantes membros de associações comunitárias.

A capacitação decorreu na comunidade de Macotone, localidade de Namitoria, posto administrativo do mesmo nome, distrito de Angoche, província de Nampula, e contou com a participação de 17 pessoas das quais 7 são mulheres.

Os conteúdos abordados visavam criar condições para que os membros do grupo adquirissem habilidades práticas, conhecimentos essenciais sobre a organização e o funcionamento do grupo, bem como técnicas básicas relacionadas com as suas actividades e o trabalho colectivo.

A formação pretendia igualmente, fortalecer a confiança entre os membros, estimulando e orientando o seu engajamento, bem como o da liderança do grupo, nos processos de defesa dos direitos da comunidade e na implementação de iniciativas que melhorem a qualidade de vida da comunidade.

O evento terminou com o mapeamento das principais demandas da comunidade e o agendamento de uma sessão de debate para definir a natureza e as prioridades de cada uma, bem como para a identificação colectiva de mecanismos de encaminhamento das soluções ou de apresentação dessas demandas às autoridades e a outras instituições, visando a sua possível resolução.

Antes da chegada do projecto Boots & Roots, implementados pela Livaningo, Paulo era um homem solitário, com poucas amizades e perspectivas limitadas. Ao integrar o grupo de activistas, encontrou apoio, voz e pertença na comunidade. Em palestras promovidas pelo projecto, despertou para o empreendedorismo e decidiu transformar sua vida:

livaningo.co.mz

🌍🌱 𝐋𝐢𝐯𝐚𝐧𝐢𝐧𝐠𝐨 𝐩𝐫𝐨𝐦𝐨𝐯𝐞 𝐫𝐞𝐬𝐢𝐥𝐢𝐞̂𝐧𝐜𝐢𝐚 𝐜𝐥𝐢𝐦𝐚́𝐭𝐢𝐜𝐚 𝐞 𝐦𝐞𝐢𝐨𝐬 𝐝𝐞 𝐯𝐢𝐝𝐚 𝐬𝐮𝐬𝐭𝐞𝐧𝐭𝐚́𝐯𝐞𝐢𝐬 𝐞𝐦 𝐀𝐧𝐠𝐨𝐜𝐡𝐞

No âmbito do projecto “Promoção da Resiliência Climática e Meios de Vida Sustentáveis”, financiado pela We Effect por meio do Governo da Suécia, a Livaningo deu início a um processo de criação e fortalecimento de grupos de poupança e crédito rotativo com liderança feminina.

📍 A actividade ocorreu na comunidade de Mossiua, localidade de Naproma, posto administrativo de Namitoria, distrito de Angoche, província de Nampula, e contou com a participação de 20 mulheres e 14 homens.

🎯 O processo começou com a apresentação dos objectivos dos grupos PCR liderados por mulheres, tendo como foco a autossuficiência económica e o reforço da resiliência comunitária face às mudanças climáticas.

🤝 Durante o encontro, a Livaningo orientou os participantes a encarar o grupo como um espaço de organização coletiva, onde os membros identificam os seus principais desafios, planeiam soluções e participam activamente na melhoria das suas condições de vida.

💰 A organização também sensibilizou os membros para a importância de ver o sistema PCR como um mecanismo eficaz para o desenvolvimento de pequenos negócios locais; Resposta a despesas emergenciais e; Aquisição de insumos agrícolas.

✅ A Livaningo destacou ainda que um grupo PCR só alcançará sustentabilidade se os membros seguirem regras claras de gestão e convivência, com uma liderança comprometida, inclusiva e que permita a participação ativa de todos.

🗓️ Como resposta aos conteúdos partilhados, o grupo já agendou para quinta-feira a realização da eleição e criação do comité de gestão, garantindo que este será maioritariamente liderado por mulheres.

📢 𝐑𝐞𝐬𝐩𝐨𝐬𝐭𝐚 𝐚̀𝐬 𝐂𝐡𝐞𝐢𝐚𝐬 𝐞𝐦 𝐌𝐨𝐜̧𝐚𝐦𝐛𝐢𝐪𝐮𝐞

A Livaningo esteve no terreno nos dias 15 e 16 de Abril de 2026, na Ilha Josina Machel, distrito de Manhiça, para apoiar famílias afectadas pelas cheias severas.

Distribuímos 236 kits alimentares nos bairros 4 Matchedje e 1 de Maio, levando arroz, farinha, feijão, açúcar, óleo e sal a quem mais precisa. A acção devolveu um pouco de dignidade e esperança a comunidades ainda em recuperação.

O chefe do posto administrativo, Alberto Mucauque, destacou: "É uma resposta positiva dos parceiros às necessidades prementes das nossas comunidades. Estamos muito satisfeitos com a iniciativa."

Agradecemos a todos os envolvidos, incluindo os activistas locais, e reafirmamos o nosso compromisso com a solidariedade e a acção humanitária.

💙 Juntos, seguimos firmes.

No âmbito das actividades do projecto MozNorte Janela 2 – Fundo de Desenvolvimento Orientado pela Demanda da Comunidade, implementado pelo consórcio Centro de Aprendizagem e Capacitação da Sociedade Civil - CESC (líder), Livaningo e LEXTERRA, com o apoio da UNOPS e do FNDS, e financiado pelo Banco Mundial , decorreu a monitoria das actividades de produção agrícola das associações Ulongo-Micúcue, 01 de Dezembro Maniamba Sede e Ntendele-Bandeze, no Distrito do Lago, Província de Niassa.

Em Micúcue, a monitoria contou com a presença do Governo Distrital do Lago (Administrador Distrital, Directora do SDAE, Chefe do Posto Administrativo, entre outros). As visitas às comunidades de Maniamba Sede e Bandeze foram realizadas pelos técnicos de extensão agrária do SDAE.
Registou-se um avanço significativo nas actividades agrícolas nas três comunidades, tendo as associações completado as áreas previstas nos projectos comunitários financiados: 10 hectares por associação.

✅ Resultados observados:

Associação Ulongo (Micúcue):
6 hectares de milho, 2 hectares de feijão, 1 hectare de amendoim e 1 hectare de soja.

Associação 01 de Dezembro (Maniamba Sede):
2 hectares de milho, 1 hectare de feijão, 2 hectares de amendoim e 3 hectares de hortícolas.

Associação Ntendele (Bandeze):
3,13 hectares de milho, 0,5 hectares de amendoim, 1 hectare de batata-renã, 3 hectares de feijão e 2,37 hectares de hortícolas.

Este progresso demonstra o empenho das comunidades e o impacto positivo do projecto na melhoria da produção agrícola e na segurança alimentar na região.

No âmbito do projecto “Promoção da Resiliência Climática e Meios de Vida Sustentáveis”, financiado pela We Effect através da Embaixada da Suécia, a Livaningo iniciou esta quarta-feira, 15 de Abril de 2026, no distrito de Angoche. província de Nampula, uma sessão de capacitação sobre normas sociais inclusivas dirigida a líderes religiosos, comunitários e tradicionais.

Com esta formação, a Livaningo pretende sensibilizar líderes de 12 comunidades sobre a importância da inclusão social, da promoção dos direitos da mulher, da igualdade de género e do respeito pela diversidade.

O objectivo é reforçar o papel destes líderes como agentes de mudança, capazes de promover transformações sociais positivas nas suas comunidades.

Durante a sessão, destacou-se o tema da inclusão social, que gerou um debate participativo e enriquecedor. A coordenadora do projecto, Sheila Mula, levantou uma questão importante ao constatar que a liderança da comunidade de Senhahe era constituída exclusivamente por homens. Esta reflexão motivou uma discussão profunda sobre a necessidade de maior inclusão e representatividade feminina.

No final do debate, após dinâmicas interactivas e reflexão colectiva, os líderes comprometeram-se a integrar cinco mulheres na estrutura de liderança comunitária.
Manifestaram ainda o firme compromisso de que, na próxima visita da coordenadora à comunidade, haverá mulheres tanto na sala de formação como na estrutura de liderança local.

A Livaningo continua a trabalhar para fortalecer a resiliência climática, económica e social das comunidades vulneráveis de Angoche, promovendo uma mudança real e inclusiva no terreno.

Na localidade da Ponta do Ouro, onde o turismo cresce, mas as oportunidades formais ainda são escassas, muitas mulheres talentosas sobrevivem à base de pequenos trabalhos remunerados, cozinham para turistas, ajudam em bares, limpam casas. Sem certificados, sem contratos, sem estabilidade. Foi nesse cenário que Mariamo Chirindza, aos 37 anos, divorciada e a viver sozinha, decidiu dar uma reviravolta na sua vida. A história que se segue é contada por ela mesma: https://drive.google.com/file/d/1Ibly6XTTqmOobm70qnPyZjmG7nVB1k6y/view?usp=sharing

Parque Nacional de Maputo Peace Parks Foundation ADRA Mozambique

Recomeçar aos 37 uma história de coragem e amor.pdf