MTA Broker

🎨 Canva Pro သုံးချင်ပေမယ့် စျေးကြီးလို့ လက်လျှော့ထားရလား? 🎨
✨ 4000 ကျပ်ထဲနဲ့ Canva Pro Features တွေ အကုန်သုံးမယ်! ✨

Hey Friends! တို့👋

Design တွေလှလှလေးလုပ်ချင်လို့ Canva Pro ထဲက Premium features တွေ သုံးချင်ပေမယ့်၊ တစ်လကို ဒေါ်လာနဲ့ချီပေးရမှာမို့ အဆင်မပြေဖြစ်နေတဲ့ ကျောင်းသားတွေ၊ Freelancer တွေ၊ Content Creator တွေအတွက် သတင်းကောင်းလေးပါ ✨

ကျွန်တော့်ဆီမှာ Canva for Education Invite Account လေးတွေရှိလို့ တကယ်လိုအပ်နေတဲ့သူတွေကို ကော်ဖီတစ်ခွက်စာ 4000 ကျပ် နဲ့ ပြန်လည်မျှဝေပေးချင်ပါတယ်။

📌 4000 ကျပ်နဲ့ ဘာတွေရမှာလဲ?
✅ Background Remover (ဒါလေးတစ်ခုတည်းနဲ့တင် တန်နေပြီ 😍)
✅ Premium Templates & Elements အားလုံး free သုံးခွင့်
✅ Brand Kit (ကိုယ့် Brand Logo, Color တွေထည့်ထားလို့ရ)
✅ Magic Resize (Design တစ်ခုကို Size မျိုးစုံ အလွယ်တကူပြောင်း)
✅ Pro မှာရတဲ့ Features အကုန်နီးပါး သုံးလို့ရမှာပါ။

ဒါက Account ရောင်းတာမဟုတ်ဘဲ ကိုယ့်ရဲ့ Email Account ထဲကို Invite လုပ်ပေးမှာဖြစ်လို့ 100% Safe and Secure ဖြစ်ပါတယ်နော်။

တကယ် အသုံးလိုပြီး ငွေကြေးအများကြီးမသုံးချင်တဲ့ သူငယ်ချင်းတွေအတွက် ရည်ရွယ်တာမို့ စိတ်ဝင်စားရင် Chat Box မှာ "Hi" လိုက်ပါနော်! 📩

Invite အရေအတွက် အကန့်အသတ်နဲ့မို့ မြန်မြန်လေးတော့ Hello လိုက်တော့ဗျို့။ 😉

🙏🙏🙏အစဉ်အမြဲ ကြိုးစားလျှက်

👍Brand Equity ဆိုတာဘာလဲ သိချင်ပါတယ်။
Brand Equity ဆိုတာ ဘယ်လိုခေါ်မလဲဆိုတော့ Marketing လုပ်လို့ ဒီ Brand တစ်ခုပေါ်ကို လူတွေက ဘယ်လောက် ပိုက်ဆံပေးချင်လဲဆိုတာ မူတည်ပါတယ်။ ဥပမာ - Apple, Mercedes, BMW စတဲ့ Brand တွေပေါ့။ ကျွန်တော်မြင်တာကတော့ Perceived Benefit နဲ့ Perceived Cost ပေါ့။

🤚Perceived Benefit ဆိုတာက ကိုယ်ရတယ်လိုမြင်လိုက်တဲ့ Benefit ဗျာ။ တခါတလေကျတော့ ရတယ်လို့ မြင်လိုက်ရတဲ့ Benefit သိပ်မကြီးတာ ရှိတယ်။ ဥပမာ - Mercedes နဲ့ Toyota ကားနှစ်မျိုးလုံးထဲက ကားတွေပါပဲ။ ဒါပေမယ့် Mercedes စီးတဲ့အချိန်မှာ ကိုယ်ရလိုက်တဲ့ Benefit က တစ်နေရာကနေ တစ်နေရာ point A ကနေ point B ကို ရောက်တာမျိုးမဟုတ်တော့ဘူး။ သူတို့က stage တေပါလာပြီး။ ကိုယ့်ရဲ့ကိုယ်ရည် ကိုယ်သွေးတေ နောက်ထပ် level တစ်ခုကို ရောက်သွားတယ်ဆိုတဲ့ ခံစားချက်မျိုးပေါ့။

⭕️ဥပမာ နာရီတွေဆိုရင် Q&Q လည်းနာရီပေါ့ Rolex လည်း နာရီ G-Shock လည်း နာရီပဲ။ Q&Q ကျ ဘာလိုဈေးသက်သာပြီး Rolex ကျဘာလို့ဈေးကြီးရတာလဲ ဆိုတော့ Rolex မှာ နာရီတိုင်းကို အနုစိတ် တစ်ယောက်ချင်းစီ လုပ်ပါတယ်ဆိုတဲ့ Marketing ရှိတယ်။ တကယ်လည်း သူတို့တွေလုပ်တယ်။ သူတို့တွေ စက်ရုံတွေဆောက်ပြီး နာရီတွေထုတ်လို့ရပေမယ့် လူတွေနဲ့ပဲ ထုတ်တယ်ဆိုတာမျိုးပေါ့။ Perceived Benefit ဆိုတာ product ကပေးတဲ့ functional benefit မဟုတ်ပဲ Emotional Benefit တစ်ခုပါတယ်။ Functional Benefit ဆိုတာ နာရီဝယ်ရင် အချိန်ကိုပဲ သိရမယ်ဆိုတာ မျိုးပေါ့။ Emotional Benefit ဆိုတာမျိုးက ငါအဲဒီ နာရီကို ဝယ်လိုက်ရင် အရန်းဂေါ်တဲ့ ဘဲကြီး ဖြစ်သွားပြီဆိုတာမျိုးပေါ့။ အဲဒီတော့ လူတွေက Functional Benefit တွေ Emotional Benefit တွေ ပေါင်းပြီးတော့မှ ပိုက်ဆံပေးချင်ကြတာ။

🌟Benefit တွေတအားများတဲ့ အချိန်မှာ Perceived Cost လို့ခေါ်တဲ့ တကယ်ပေးလိုက်ရတာ တန်တဲ့ဆိုတဲ့ ဟာမျိုးဖြစ်သွားပြီး ဈေးကိုမမြင်တော့ဘူး။ Honda သို့ Toyota ကို သိန်း ငါးရာပေးဝယ်မလား၊ Mercedes ကို သိန်း တစ်ထောင်ပေးဝယ်မလားဆိုရင် Mercedes ကိုပဲ သိန်းတစ်ထောင်ပေးဝယ်ကြမှာပါ။ ဘာလို့လဲဆိုတော့ Emotional Benefit တွေတအားများလို့ပါ။ သိန်း ထောင့်ငါးရာတန် Mercedes ကို သိန်း ထောင့်သုံးရာနဲ့ ရောင်းမယ်ဆိုရင် Toyota အစား Mercedes ကိုပဲ ပြေးဝယ်မှာပါ။
ကျွန်တော်တော့ အဲဒါကို Brand Equity လို့ သိတယ်ပေါ့လေ

To Be Continue
Credit
Sayar Alex