SME Consulting

❗ဒုတိယအကြိမ် Covid ချေးငွေချပေးပြီ

ပြည်ထောင်စုသမ္မတမြန်မာနိုင်ငံတော်အစိုးရ
Coronavirus Disease 2019 (COVID-19) ကြောင့် ဖြစ်ပေါ်လာနိုင်သည့် စီးပွားရေးသက်ရောက်မှုများအပေါ်ကုစားရေးလုပ်ငန်းကော်မတီ
သတင်းထုတ်ပြန်ချက် (၉/၂၀၂၀)
၂၀၂၀ ပြည့်နှစ်၊ စက်တင်ဘာလ ၂၂ ရက်

၁။ Coronavirus Disease 2019 (COVID-19) ကြောင့် ဖြစ်ပေါ်လာနိုင်သည့် စီးပွားရေး သက်ရောက်မှုများအပေါ် ကုစားရေးလုပ်ငန်းကော်မတီ အစည်းအဝေး (၉/၂၀၂၀) ဆုံးဖြတ်ချက် အရ ချေးငွေလျှောက်ထားသည့် လုပ်ငန်းများအနက် ပူးတွဲပါ လုပ်ငန်း (၁၀၄၁) ခုသို့ ခွင့်ပြုငွေ ပမာဏ ကျပ် (၂၀.၇၇၇၅) ဘီလီယံကို ဒုတိယအကြိမ် COVID-19 Fund မှ ချေးငွေ ထုတ်ယူခွင့်ပြုလိုက်ပါသည်။

၂။ အဆိုပါ ချေးငွေထုတ်ယူခွင့် ရရှိသူများအား ဘဏ်လုပ်ထုံး လုပ်နည်းများနှင့်အညီ စိစစ်၍ ချေးငွေထုတ်ပေးရာတွင် ဘဏ်တစ်ခုခု၌ တရားစွဲဆိုခံထားရသည့် လုပ်ငန်းဖြစ်ပါက ချေးငွေများ ထုတ်ပေးမည် မဟုတ်ပါကြောင်းနှင့် ကျန်ရှိသည့် လျှောက်လွှာများအား ချေးငွေများ ဆက်လက်ထုတ်ပေးနိုင်ရေး စိစစ်ဆောင်ရွက်လျက်ရှိပါကြောင်း သတင်းထုတ်ပြန်အပ်ပါသည်။

ချေးငွေရရှိသူစာရင်းအပြည့်အစုံပါဝင်သည့် pdf file ကို အောက်ဖော်ပြပါ link တွင် ရယူနိုင်ပါသည်။

လုပ်ငန်း (၁၀၄၁) ခုသို့ ခွင့်ပြုငွေ ပမာဏ ကျပ် (၂၀.၇၇၇၅) ဘီလီယံကို ဒုတိယအကြိမ် COVID-19 Fund မှ ချေးငွေ ထ ပြည်ထောင်စုသမ္မတမြန်မာနိုင်ငံတော်အစိုးရ Coronavirus Disease 2019 (COVID-19) ကြောင့် ဖြစ်ပေါ်လာနိုင်သည့် စီးပွားရေးသက်ရောက်မှုမ...

SMEBi - StartUp Chapter Program -

"Free Consultation"
Small Business Startup Advice
With so many options and considerations you'll need to make while you begin the process of creating your own business or making changes to it, the situation can become confusing very quickly. That is why is here to help!

FREE Consultation to Business Startup ❤ CSR / CSV

စီးပြားေရး လူမႈေရး ႏိုင္ငံေရး ေတြမွာ အေရးႀကီးလာတာက 📌 ကိုယ္က်င့္သိကၡာပါ.....
လူမႈပတ္ဝန္းက်င္ ႏွင့္ အလုပ္ခြင္မွာ အေရးျကီးလို႔ ေက်ာင္းမွာသင္တဲ့ Business Ethics အက်ဥ္းခ်ဳပ္ေလး မွ်ေဝလိုက္ပါတယ္


📌 1. Truth
အမွန္တရားဆိုတဲ႔ ေခါင္းစဥ္ေအာက္မွာ လုပ္ငန္းတစ္ခုကရပ္တည္ရပါတယ္ ေဖာက္သည္မ်ား ႏွင့္ လုပ္​ေဖာ္ကိုင္ဖက္တို႔ ၏ ယံုျကည္ စိတ္ခ်မႈမ်ား က လုပ္ငန္းမ်ားကို ပိုမို တိုးတက္ေစနိုင္ပါတယ္ ။

📌 2. Honest
ရိုးသားမွန္ကန္မႈမွာလည္း လုပ္ငန္းအတြင္း ဝန္ထမ္းမ်ား အခ်င္းခ်င္း အတြက္သာမက ေဖာက္သည္မ်ားအတြက္ပါရွိဖို႔လိုအပ္ပါတယ္ ။

📌 3. Social Responsibility
လူမႈေရးသိတက္ျခင္း လို႕ျမန္မာလိုဘာသာျပန္ေပမယ့္ မိမိလုပ္ငန္းနွင့္ပတ္သက္ျပီး လူမႈတာဝန္ေက်ျခင္းဆို ပိုမွန္ကန္ပါလိမ့္မယ္ ။ မိမိ ထုတ္ကုန္ (သို႔) ဝန္ေဆာင္မႈမ်ားမွာ လူသားအက်ိဳးျပဳနိုင္ေအာင္ ျကိဳးစားေဆာင္ရႊက္သင့္ပါတယ္။ အေပးအယူ ဆန္လြန္းေသာ CSR လုပ္တာမ်ိဳးေတြ ကို သတိထားသင့္ပါတယ္။

📌 4. Good Behavior
ေကာင္းမြန္တဲ႔အမႈအက်င့္ရွိရန္ Organization Culture ကို ဖန္တီးျပီး လုပ္ငန္းအတြင္း ဝန္ထမ္းမ်ား အခ်င္းခ်င္း ေဖာက္သည္မ်ားဆက္ဆံရာတြင္ ယံုျကည္စိတ္ခ်ရတဲ႔ အဖြဲ႔အစည္းစိတ္ဓါတ္ Team work ရွိရပါမယ္ ။ ကိုယ့္အဖြဲ႔ အစည္း တစ္ခုလံုးရဲ႕ အမႈအက်င့္ ေကာင္းေတြဟာ ကိုယ့္ လုပ္ငန္း၊ အဖြဲ႔အစည္း ရဲ႕ အမည္ ဂုဏ္သိကၡာျဖစ္လို႔ သတိထားရမယ္။

📌 5. Follow Laws
ဥပေဒမ်ားကိုလည္း ေသခ်ာလိုက္နာျခင္းျဖင့္ မလိုလားအပ္ေသာ ျပသနာမ်ား ကိုေရွာင္က်ဥ္ျပီးသားျဖစ္နိုင္ပါတယ္ ။ ဥပမာ : အခြန္ - ဝန္ထမ္းစည္းမ်ဥ္း ႏွင့္အျခား ဥပေဒမ်ား.....

📌 6. Never Mislead
ဘယ္ေတာ့မွမလည့္စားပါနွင့္ ဆိုတဲ႔ေနာက္ဆံုးအခ်က္ပါ အေရးျကီးပါတယ္ တစ္ခါတစ္ေလ မိမိလုပ္ငန္း အဆင္အျမန္ေျပခ်င္ေဇာနွင္႔ ေဖာက္သယ္မ်ား လုပ္ေဖာ္ကိုင္ဖက္မ်ား အစိုးရဌာန တို႕အား မုသားမပါလကၤာမေခ်ာစကားပံု ကိုတလြဲအသံုးခ်ၿပီး ေျပာဆိုဆက္ဆံ တက္ပါတယ္ ေနာင္မွအမွားျကီး မွားတယ္ဆိုတာ သိလာနိုင္ပါတယ္ ။

✅ ဒီအေျကာင္းအရာမ်ားက Business Ethics ရဲ႕တစ္စိတ္တစ္ပိုင္းမွ်သာျဖစ္ပါတယ္၊ လူအျခင္းျခင္း လည့္ပတ္ျခင္း ကင္း႐ွင္းၿပီး သာယာေအာင္ျမင္ေသာ လူမႈ စီးပြား ႏိုင္ငံေရး အသိုင္းအဝိုင္းျဖစ္ေအာင္ ႀကိဳးစားတည္ေဆာက္ၾကဖို႔ အားလံုးမွာတာဝန္႐ွိပါတယ္။

❗ က်ေတာ္သင္ျကားတဲ့ EDMA - Executive Diploma in Management & Administration ဒီပလိုမာအတန္းမွာ Business Ethics အေျကာင္းေဆြးေႏြးျခင္း အား ျပန္လည္မွ်ေဝထားျခင္းျဖစ္ပါတယ္။






Business ethics is the study of proper business policies and practices regarding potentially controversial issues, such as corporate governance, insider trading, bribery, discrimination, corporate social responsibility and fiduciary responsibilities.
: Investopedia

ဒီဥပေဒ "၃" ခုကို က်ေတာ္ႀကိဳက္တယ္

1️⃣. ကိုယ္လိုခ်င္တဲ့အရာအတြက္ သူမ်ားေတြ ထက္ႀကိဳတင္ မလုပ္ခဲ့ရင္ ဘယ္ေတာ့မွရမွာမဟုတ္ဘူး

2️⃣. သင္ဘယ္ေတာ့မွ မေမးရင္လဲ သင္ရမယ့္အေျဖကလဲ "No" ပါပဲ

3️⃣. သင္ေ႐ွ႕ကိုေရာက္ဖို႔ေျခတစ္လွမ္းမတိုးခဲ့ရင္ အရင္ေနရာမွာပဲေနခဲ့ရမယ္

❗ ဒီဥပေဒ "၃" ခ်က္ကိုေလးေလးနက္နက္ျပန္စဥ္းစားရင္ အေျဖေပၚလိမ့္မယ္....

" #က်န္းမာစီးပြားပညာတိုးတက္ပါေစ"



🇲🇲

အသက္ (၁၆) ႏွစ္မတိုင္မီ ေဒၚလာ ၅၃,၀၀၀ ကို Warren Buffet ဘယ္လို နည္းနဲ ့ရွာခဲ့သလဲ?

Warren Buffet ကိုေတာ့ အားလံုး သိျပီးသားျဖစ္မွာပါ၊ သူ ့အေနနဲ ့ အသက္ (၁၆) ႏွစ္မတိုင္ခင္မွာ ေဒၚလာ ၅၃,၀၀၀ ကို ဘယ္လို ရွာေဖြ စုေဆာင္းခဲ့သလဲဆိုတာကို ပုရိတ္သတ္အတြက္မ်ွေဝေပးခ်င္ပါတယ္။
သူေက်ာင္းတက္ေနစဥ္ ထဲကသူငယ္ခ်င္းမ်ားက ဘာသာရပ္မ်ား Hollywood ႐ုပ္႐ွင္မ်ားအတြက္ စဥ္းစားေနခ်ိန္မွာ New York Stock Exchange မွာဘယ္လို ရင္းႏွီးျမႇပ္ႏွံရမလဲဆိုတဲ့ ဘဝရည္ရြယ္ ခ်က္႐ွိေနပါၿပီ။

၁။ Warren Buffett ဟာ သူ ့အသက္ ၆ ႏွစ္အရြယ္မွာ ပထမဦးဆံုး စတင္ ေရာင္း၀ယ္ ေဖာက္ကားမွဳ ျပဳခဲ့ပါတယ္။ ဘာကို ေရာင္းခဲ့သလဲ ဆိုေတာ့ ပီေကထုပ္ေလးေတြပါ။ အဲ့ဒီေနာက္ေတာ့ ကိုကာကုိလာ ဘူးေတြကို လည္း ေရာင္းခဲ့ပါတယ္။

၂။ အဲ့ဒီေနာက္ေတာ့ လူငယ္ေတာ္ေတာ္မ်ားမ်ား လုပ္ေလ ့လုပ္ထ ရွိတဲ့သတင္းစာ ပို ့တဲ့အလုပ္ကို လုပ္ခဲ့ပါေသးတယ္။ ဒါေပမယ့္ အျခား လူငယ္ေတြနဲ ့မတူတဲ့ သတင္းစာ ပို ့ပံု ပို ့နည္းကို သူ လုပ္ခဲ့လို႔ ဝင္ေငြ ၃ဆရခဲ့ပါတယ္။ အျခားသူေတြကေတာ့ သတင္းစာတိုက္ တစ္ခုရဲ ့သတင္းစာ တစ္ခုတည္းကို ပဲ လမ္းေၾကာင္း
တစ္ခုကေန ပို ့ၾကပါတယ္။ Buffet ကေတာ့ ျပိဳင္ဆိုင္မွဳ ၾကီးမားတဲ့ သတင္းစာ ႏွစ္ေစာင္ကို တာ၀န္ယူျပီး လမ္းေၾကာင္း သံုးခု ကေန လွည့္ပတ္ပို ့ခဲ့တယ္လို ့ဆိုပါတယ္။

၃။ သူ နဲ ့သူ ့သူငယ္ခ်င္း Stu Erickson တို ့ႏွစ္ေယာက္ ေဂါက္သီးေဟာင္းေတြလည္း ေရာင္းခဲ့ပါေသးတယ္။ ေဂါက္သမားေတြ ရိုက္လိုက္လို ့ေပ်ာက္သြားတဲ့ ေဂါက္သီးေတြကို ေကာက္ရတဲ့ သူေတြဆီက လိုက္၀ယ္၊ သန္ ့ရွင္းေရးလုပ္ျပီး ေဂါက္သမားေတြကို ျပန္လည္ ေရာင္းခ်ခဲ့ပါတယ္။ အဲ့လိုေရာင္းခ်တာကို ရဲေတြ ၀င္ရွုပ္လို ့ျပႆနာ တက္ခဲ့ပါေသးတယ္။ ဒါေပမယ့္ သူ ့လုပ္ေဆာင္ခ်က္ေတြကို ဂုဏ္ယူအားေပးတဲ့ မိဘေတြရဲ ့ကူညီမွဳနဲ ့ျပႆနာကို ေျဖရွင္းႏိုင္ခဲ့ပါတယ္။

၄။ “ေျမပဲ…ေပါက္ေပါက္….တစ္ထုပ္ ၅ က်ပ္… တစ္ထုပ္ ၅ က်ပ္…. ပြဲနားတုန္း ခဏ အားေပးၾကပါဦး” ဆိုျပီး University of Omaha Stadium မွာ ေျမပဲ ့ေပါက္ေပါက္ကို လိုက္လံေရာင္းခ်ခဲ့ပါေသးတယ္။

၅။ တံဆိပ္ေခါင္းေတြကို လိုက္စုျပီး တံဆိပ္ေခါင္း စုစည္းတဲ့ သူေတြထံလည္း ေရာင္းခဲ့ပါေသးတယ္။ Buffett’s approval Service ဆိုျပီးေတာင္ နာမည္ေပး ျပီး အဲ့ဒီ စီးပြားေရးကို လုပ္ခဲ့ပါေသးတယ္။

၆။ Buffet ဟာ ပ်က္ေနတဲ့ Pinball Machine တစ္ခုကို ၂၅ ေဒၚလာနဲ ့၀ယ္လိုက္ပါတယ္။ ျပီးေတာ့ သူ ့သူငယ္ခ်င္း Don Danly ရဲ ့အကူအညီနဲ ့ျပင္လုိက္ပါတယ္။ အဲ့ဒီေနာက္ေတာ့ သူတို ့ႏွစ္ေယာက္ေပါင္းျပီး Wilson’s Coin-operated machine company ကို ေထာင္လိုက္ၾကတယ္။ သူတို ့ညွပ္ေနၾက ဆံပင္ ညွပ္ဆိုင္ပိုင္ရွင္နဲ ့ညွိျပီး အဲ့ဒီ ဆံပင္ ညွပ္ဆိုင္မွာ Pinball Machine ကို ထားလိုက္ပါတယ္။ Pinball Machine က ၀င္ေငြကို ဆိုင္ပိုင္ရွင္နဲ ့တစ္ေယာက္ တစ္၀က္ ခြဲယူဖို ့သေဘာတူလိုက္တယ္။
ပထမဆံုးေန ့မွာပဲ ေဒၚလာ ၄ ေဒၚလာ ရလိုက္ၾကတယ္။

တစ္ပတ္အၾကာမွာေတာ့ ေနာက္ထပ္ Pinball Machines ေတြ ၀ယ္ႏိုင္ေလာက္တဲ့ ၀င္ေငြေတြ ရလာတယ္။ ဒါနဲ ့သူတို ့ထပ္၀ယ္ျပီး အျခား ဆံပင္ညွပ္ဆိုင္ေတြမွာပါ လိုက္ထားလိုက္ၾကတာ သူ မဲေပးဖို ့အသက္မျပည့္ခင္မွာ သူတို ့ေနထိုင္တဲ့ ေဒသအတြင္းက ဆံပင္ညွပ္ဆိုင္ေတြ အားလံုးမွာ သူတို ့ရဲ ့ Pinball Machines ေတြ တပ္ဆင္ျပီးသားျဖစ္ေနပါျပီ။
ဒါေတြကေတာ့ Warran Buffet အေနနဲ ့အသက္ (၁၆) ႏွစ္မတိုင္ခင္ ေဒၚလာ ၅၃,၀၀၀ ကို ရွာေဖြခဲ့ပံုေတြပါပဲ။ အဲ့ဒီလို နဲ ့စခဲ့တဲ့ Warren Buffet ဟာ ယခု အခါမွာေတာ့ ကမၻာ ့ဒုတိယ အခ်မ္းသာဆံုး သူေဌးၾကီး ျဖစ္လို ့ေနပါျပီ။

ျမန္မာလူငယ္ေတြေကာ အသက္ (၁၆) ႏွစ္မတိုင္ခင္မွာ ပိုက္ဆံ ရွာႏိုင္ေအာင္အတုယူႀကိဳးစား ႏိုင္ပါတယ္၊ အခုေခတ္ လူငယ္ေတြ အတြက္က ပိုျပီး အခြင့္အေရးေတြ မ်ားလာပါျပီး နည္းပညာကို အသံုးျပဳျပီးလည္း ၀င္ေငြ ရွာလို ့ရႏိုင္တဲ့အခြင့္အေရး ေတြလည္းမ်ားလာပါျပီ။ ပညာရပ္တစ္ခုကို အသက္ေမြးဝမ္းေျကာင္း အျဖစ္ ကြ်မ္းက်င္ရင္ အဲ့ဒီ ပညာရပ္နဲ ့၀င္ေငြရွာႏိုင္မယ့္ အခြင့္အေရးေတြလည္း႐ွိလာပါၿပီ ဒါေျကာင့္ လူငယ္ေတြကို Warren Buffet ကို နမူနာယူျပီး ပညာလည္းသင္ အဲ့ဒီ ပညာနဲ ့လည္း ကိုယ္ပိုင္ ၀င္ေငြရေအာင္စတင္ႏိုင္ဖို႔ အားေပး တို္က္တြန္း လုိက္ပါတယ္။

Warren Buffet
While his elementary school classmates were dreaming about the major leagues and Hollywood, 10-year old Buffett was having lunch with a member of the New York Stock Exchange and setting life goals.

Credit Post:

ကမၻာေက်ာ္ သူေဌးႀကီး ဘီဂိတ္ ကေျပာတယ္...

"ဘယ္သူနဲ႔မွမၿပိဳင္ဘူး ဒါေပမယ့္ ကိုယ့္ကိုကိုယ္ ေတာ့ၿပိဳင္တယ္။ သူ႔ရည္ရြယ္ခ်က္က ကိုယ္တိုင္ စဥ္ဆက္မပ်က္တိုးတက္ ေနခ်င္လို႔ပဲ"

ဒါေၾကာင့္ သူမ်ားနဲ႔ၿပိဳင္ေနမယ့္အစား ကိုယ္တိုင္တိုးတက္ေအာင္ ေန႔စဥ္စနစ္တက်သင္ယူ ေလ့လာပါ.....



စီးပြားေရးစီမံခန္႔ခြဲမႈသင္တန္းမ်ား
ABE-UK Endorsed ႏွင့္ အာစီယံစြန္႔ဦးတီထြင္​ေက်ာင္း အသိအမွတ္ျပဳ လက္ေတြ ့အသံုးခ် ဒီပလိုမာသင္တန္းမ်ား

ကုမၸဏီမ်ားအတြက္ အထူးသင္တန္းမ်ား
09 77 9999 707

ကိုဗစ္-19 ရဲ့ရိုက္ခတ္မွုေၾကာင့္ ျမန္မာတစ္နိုင္ငံလုံးရဲ့ စီးပြားေရး sector တစ္ခုလုံး ရိုက္ခတ္မွုျပင္းထန္ေနတဲ့အထဲမွာ ဦးေထာင္စျပဳေနတဲ့ #ခရီးသြား Sector ကလည္း အဓိကရိုက္ခတ္မွုခံေနရတဲ့ အစိတ္အပိုင္းတစ္ခုျဖစ္ေနခဲ့ရပါတယ္။

🌅 ပြင့္လင္းရာသီမွာ အားခဲထားသမၽွ ခရီးသြားsector ကလုပ္ငန္းရွင္ေတြအေနနဲ႔ ဘယ္လိုမ်ိဳး အခက္အခဲၾကားထဲကေန ႐ုန္းကန္ေနရပါသလဲ?

🈴 လက္ရွိလုပ္ငန္းအေသးေလးေတြ လုပ္ေဆာင္ေနသူေတြ အတြက္ေကာ ဘယ္လို အႀကံဉာဏ္ေကာင္းေတြ ရရွိခ်င္ပါသလဲ?

🔊 ဒီအတြက္ FNFMyanmar ရဲ့ Tuesday Talk အစီအစဥ္ကေန ခရီးသြားလုပ္ငန္းက
တတ္သိပညာရွင္မ်ားနဲ႔ အတူ Moderator မေႏြးေႏြးစိုးတို့က ဦးေဆာင္ၿပီး ေဆြးေႏြး သြားမယ့္ "
"Prospects of Tourism in Times of Covid-19"
ဆိုတဲ့ webinar ကို ဇြန္လ ၂ ရက္ေန႔မွာ ေဆြးေႏြးသြားမွာ ျဖစ္တာေၾကာင့္
zoom ID- 999 9121 2950 ကေန တစ္ဆင့္ ဝင္ေရာက္ေဆြးေႏြးေပးဖို့ ဖိတ္ေခၚပါရေစ။

🗣 ယခုလင့္ကေနလည္း တက္ေရာက္နိုင္ပါတယ္။
https://zoom.us/webinar/register/WN_Tb65oYJgQpuKW60J1DkyjQ

❗ FNF Myanmar Page
https://m.facebook.com/story.php?story_fbid=3783078428433777&id=929543763787272

#ဝန်ထမ်းတွေစွမ်းဆောင်မှုမြင့်အောင်

"လုပ်ငန်းရှင်တွေမေးလေ့ရှိတဲ့မေးခွန်းဖြစ်ပါတယ်"
ကိိုယ့်ဝန်ထမ်းတွေ စွမ်းဆောင်မြင့်အောင် ကြိုးစားစေချင်တာ လုပ်ငန်းရှင်တွေရဲ့ ကိုယ်ကျိုးတစ်ခုမဟုတ်ပါဘူး၊ စွမ်းဆောင်ရည်မြင့်တဲ့ လုပ်ငန်းဟာ တိုင်းပြည်အတွက် တစ်ထောင့်တစ်နေရာမှ ပံပိုးပေးနေခြင်း၊ ဝန်းထမ်းများနှင့် မိသားစုဝင်များအတွက် အထောက်အကူဖြစ်စေခြင်း၊ လူမှုဘဝဖြစ်စဉ်တိုးတက်ရန် အတွက်မရှိ မဖြစ်လှုပ်ရှား တီထွင်နေခြင်း၊ နှင့် တိုးတက်လာမယ့် အနာဂတ်အတွက် အထောက်အကူ ပေးနေခြင်းဖြစ်ပါတယ်။

ဒါကြောင့် လုပ်ငန်းရှင်းများကပဲ စွမ်းဆောင်ရည်မြှင့်နေခြင်းမဟုတ်ပဲ ဝန်းထမ်းများကပါ အတူတကွကြိုးစားကြဖို့ လိုအပ်ပါတယ်။

ဝန်ထမ်းတွေစွမ်းဆောင်မှုမြင့်အောင် အချက် ၇ ခ်က္ကို မျှဝေလိုက်ရပါတယ်.....

1 ဝန်ထမ်းများအတွက် မှန်ကန်သော နည်းပညာပံပိုးပေးဖို့လိုအပ်ပါတယ်
Provide Employees with the Right Technology

2 ဖွံဖြိုးတိုးတက်ရန် အလုပ်ခွင်အသုံးချ သင်တန်းများပေးဖို့လိုပါမယ်
Cross-Training and Development

3 အလုပ်ခွင်မှာ တူညီသော အတုယူထိုက်သော ယဉ်ကျေးမှုတစ်ခုတည်ဆောက်ဖို့လိုပါမယ်
Improve Company Culture

4 ထိရောက်တဲ့ ဆက်ဆံရေး ရှိဖို့ အားလုံးကိုလေ့ကျင့်ပေးထားရပါမယ်
Communicate Effectively

5 ရည်ရွယ်ချက်ကိုရောက်အောင် လမ်းပြပြီး၊ စွမ်းဆောင်ရည်ကို တိုင်းတာနေရပါမယ်
Set Goals and Analyze Performance

6 ဝန်ထမ်းတွေ အလုပ်ခွင်မှာ တာဝန္သိစြာ ပျော်ရွင်စွာထမ်းဆောင်နိုင်ရပါမယ်
Ensure Employee are resopnsiable Happy

7 အကောင်းမြင်စိတ်ရှိအောင် ဝန်ထမ်းတိုင်းကို အားဖြည့် တိုက်တွန်းနိုင်ရပါမယ်
Practice Positive Reinforcement

7 Ways to Increase Employee Productivity Entrepreneur

4 Top Management Skills Management