Alessandra Clemente

Sono entusiasta di condividervi la quinta edizione del Premio Teresa Buonocore, un evento che celebra il coraggio e la resilienza, frutto di cinque anni di impegno instancabile. Questo premio e l’edizione di quest’anno è il risultato del grandissimo lavoro di Alessandra Cuevas , figlia di Teresa, che ha dedicato il suo tempo e le sue energie a portare avanti i valori di denuncia, memoria e riscatto.

Quest’anno, Alessandra ha avuto l’opportunità di incontrare gli studenti di ben 32 scuole, condividendo la sua testimonianza di vita personale e familiare. Le sue parole hanno avuto un forte impatto sui ragazzi, ispirando a riflettere sull’importanza della denuncia, della memoria e della lotta contro le ingiustizie.

Il premio non è solo un riconoscimento, ma anche un tributo agli illustri premiati che, con le loro scelte di vita e il loro impegno quotidiano, diventano veri e propri punti di riferimento per tutti noi. La loro dedizione e il loro coraggio nel perseguire obiettivi di giustizia sociale e di responsabilità civica ispirano profondamente le nuove generazioni.

Ti invito a unirti a noi domani, 13 maggio, presso la Mostra d’Oltremare, Sala Italia. Sarà un momento speciale per celebrare insieme il coraggio di Teresa, di Alessandra e il suo impegno nella comunità, nonché per onorare i premiati che sostengono il cammino di molti.














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Reddito di Maternità

Spesso parlo della condizione di essere madre con altre donne e recentemente ho vissuto uno scambio di complicità e intesa con un’altra mamma. In funicolare con Lorenzo, mentre mi dirigevo verso il Consiglio Comunale, ho avuto una conversazione illuminante con Gabriella, una giornalista dell’ufficio stampa del nostro Comune. Lei mi ha segnalato un editoriale di Simona Talamo del Corriere della Sera, sottolineando quanto fosse in linea con ciò di cui stavamo parlando.

Prendendo spunto da quell’editoriale, ho riflettuto e messo insieme questo contributo per animare una discussione, affinché la festa della mamma non diventi un appuntamento puramente di marketing e consumismo, ma un’opportunità per una riflessione politica da condividere e arricchire con voi.

Diventando madre, ho compreso che l’Italia non è un Paese per bambini, perché non ama e protegge le donne. Lo Stato, definito «mammella», offre bonus a pioggia a tutti, senza discriminare, ma non ha mai pensato a un aiuto fondamentale: il reddito di maternità.

Negli ultimi cinquant’anni, il rapporto delle donne con la maternità è profondamente cambiato. Ciò che un tempo era considerato un «obbligo sociale» è diventato una scelta personale. Tuttavia, i tassi di natalità sono in calo e molte madri si trovano a fronteggiare solitudine e baratri in ambito lavorativo, economico, psicologico ed esistenziale. Nonostante queste sfide, non è mai stata presa in considerazione una vera politica per le donne che desiderano avere figli, le donne costrette a tornare al lavoro a soli sei mesi dal parto, oppure a vivere nel timore di perdere il posto o di non essere prese al colloquio di lavoro, nonostante le qualifiche.

Non sarebbe opportuno garantire un reddito di maternità di almeno un anno, prorogabile secondo necessità? Potremmo incentivare forme di lavoro flessibili e promuovere il welfare aziendale, per dipendenti e partite IVA, insieme a nidi d’infanzia e sostegno psicologico?

Essere genitori è un lavoro a tempo pieno, ancor di più in una società complessa come la nostra, dove le strutture familiari sono disgregate — una coppia su due si separa. I bambini vivono in un contesto di incertezze affettive, compensate da gratificazioni materiali e distrazioni elettroniche. Un cambiamento di rotta potrebbe anche ridurre la necessità di bonus psicologici per affrontare il malessere giovanile, le cui radici affondano in problemi ben più profondi.

Osservando madri che spingono la carrozzina con una mano, (tra cui ci sono anche io!) senza distogliere lo sguardo dai loro cellulari, mi chiedo se non sia il caso di istituire corsi di genitorialità per adulti, gestiti da educatori, pediatri e psicologi. Questi corsi potrebbero riportare l’attenzione su valori fondamentali della crescita umana e affrontare l’esplosione di problemi comportamentali, con un bambino su dieci certificato, legata all’assenza di ascolto da parte dei genitori.

In un Paese ormai senile come il nostro, tutte le forze politiche dovrebbero focalizzarsi sull’emergenza natalità e sulla confusione nella cura dei neonati e nell’educazione, spesso limitata a misure di “bonusismo”.

Le storie drammatiche legate alla maternità ci spingono a riflettere sulla necessità di un reale sostegno alle donne. L’assenza di un reddito di maternità strutturato in Italia non solo rende le madri vulnerabili economicamente ed esistenzialmente, ma ha anche ripercussioni sull’educazione dei figli e sul benessere collettivo.

Guardando ad altri Paesi, possiamo vedere che esistono modelli efficaci che potrebbero essere adattati e implementati in Italia. Adottare un reddito di maternità, affiancato da servizi di supporto come asili nido, congedo paritario e percorsi di genitorialità, potrebbe contribuire a creare un ambiente favorevole per le famiglie, riducendo l’isolamento e la solitudine delle madri.

Immaginiamo un Paese in cui le madri non siano lasciate sole a fronteggiare incertezze esistenziali, economiche e sociali. Un Paese dove ogni madre si sente valorizzata e ascoltata, libera di crescere i propri figli senza dover scegliere tra lavoro e famiglia.

È tempo di trasformare la nostra visione della maternità in una realtà concreta, di costruire un futuro in cui ogni madre possa guardare al domani e vivere il suo presente con speranza e fiducia. Solo così potremo garantire che i nostri bambini crescano in un ambiente che nutre non solo il corpo, ma anche l’anima.

Perché, in fondo, non è solo una questione di politiche e di madri; è una questione di amore, di cura e di umanità.

photo Carlo William Rossi + Fabio Mureddu

“Cultura del lavoro: disuguaglianze ed opportunità”
Prossimo appuntamento a maggio per un job day aperto a tutti dedicato alle necessità di chi cerca lavoro. Facciamo sul serio.

Invito al Tavolo di Lavoro: Cultura del Lavoro tra Disuguaglianze ed Opportunità

Un iniziativa su un tema cruciale per il nostro impegno: il lavoro! Il 22 Aprile 2026, dalle 10.00 alle 13.00, ci incontreremo presso la Sala del Consiglio Comunale in Via Verdi 35, Napoli, per discutere su un tema che ci tocca tutti.

Perché è importante?
La cultura del lavoro è il cuore pulsante della nostra vita quotidiana. È attraverso il lavoro che costruiamo identità, realizziamo sogni e contribuiamo al benessere della comunità. Ma non tutti hanno le stesse opportunità. I giovani, le donne, i migranti e le persone con disabilità meritano supporto concreto per costruire un futuro migliore.

Gli interventi:
- Alessandro Balzano - Area Manager, Gi Group
- Lella Palladino - Cooperativa Eva, Fondazione Una Nessuna Centomila
- Giulio Riccio - Cooperativa Less Onlus
- Gianfranco Garaffa - Charlatans Basket 4 people
- Francesco Di Lieto - CEO, Horizon Solutions Consultalts Ltd e Docente, Università degli Studi di Napoli “L’Orientale”

Interverranno le principali figure istituzionali impegnate sul tema:
- Luigi Musto - Presidente della Commissione Lavoro del Comune di Napoli
- Giovanni Menaorio - Presidente della Commissione Lavoro della Regione Campania
- Chiara Marciani - Assessora con delega al Lavoro del Comune di Napoli
- Angelica Saggese - Assessora con delega al Lavoro e alla Formazione della Regione Campania
- Marco Sarracino - Deputato della Repubblica Italiana

🤝 È un’opportunità per tutti noi per confrontarci e lavorare insieme per politiche concrete a sostegno dj ambienti di lavoro più equi e inclusivi.

Vi invito a partecipare, portando la vostra esperienza e determinazione: il futuro della nostra comunità dipende da noi!

Un abbraccio,
Alessandra ❤️

Giovani Donne Migranti Diversità