LUZ

Un nuovo progetto, un nuovo continente, una nuova sfida strategica.

Abbiamo avviato la nostra prima collaborazione in Sud Africa, affiancando -travel Leisure tour operator specializzato nell’organizzazione di viaggi esperienziali in diversi Paesi dell’Africa e, recentemente, anche in Nuova Zelanda.

Un modello costruito sull’autenticità: itinerari personalizzati, lontani dal turismo tradizionale, ideati da guide che vivono e lavorano nei territori da molti anni e ne conoscono davvero cultura, dinamiche e comunità.
Il nostro compito è valorizzare questo modello attraverso una strategia integrata - dall'adozione di nuovi processi all'utilizzo di nuovi canali - con l'obiettivo di portare all'espansione del business su nuovi mercati e all'ampliamento del target di clienti.

Continuiamo a costruire visioni che generano valore e sviluppo.

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A new project, a new continent, a new strategic challenge.

We have launched our first collaboration in South Africa, partnering with
-travel Leis, a tour operator specialized in experiential travel across several African countries and, more recently, New Zealand.

A model built on authenticity: tailor-made itineraries, far from traditional tourism, designed by guides who have lived and worked in these territories for many years and truly understand their culture, dynamics, and communities.

Our role is to enhance and strengthen this model through an integrated strategy - from the adoption of new processes to the use of new channels - aimed at expanding the business into new markets and broadening its target audience.

We continue to build visions that generate value and growth.

Credits
Strategic ideation and coordination:

Un deck vincente prima di tutto è una storia ben raccontata.

Un’azienda del Real Estate che rende scalabili e più semplici processi complessi del settore grazie alla tecnologia ha incaricato LUZ di realizzare un TechDeck: un documento pensato per mostrare agli investitori l’unicità dell’azienda nell’integrare soluzioni tecnologiche mantenendo centrale il ruolo dell’umano nel rapporto con i clienti.

Per rendere efficace il racconto abbiamo studiato una struttura narrativa che coinvolgesse gli investitori nel processo di lavoro dell’azienda, mostrando il ritorno per chi investe e i vantaggi per chi si affida all’azienda per acquistare casa.

Con la realizzazione di illustrazioni studiate per rendere il processo chiaro e un’impaginazione semplice che desse spazio alle immagini e ai testi, il deck è diventato un supporto per raccontarsi con efficacia e trasparenza, unendo un tono aspirazionale a evidenze dei risultati e dell’esperienza dell’azienda.

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A winning deck is first and foremost a well-told story.

A Real Estate company that simplifies and scales complex industry processes through technology commissioned LUZ to create a TechDeck — a document designed to show investors how the company integrates technology while keeping human relationships at the center.

To strengthen the narrative, we designed a structure that would engage investors in the company’s workflow, highlighting both the return for investors and the benefits for end customers.

With clear illustrations and a clean layout that enhances both visuals and text, the deck became a tool to present the company with transparency and effectiveness, combining an aspirational tone with concrete results.

Credits
Strategic coordination:
Narrative structure & Creative direction:
Illustrations:
Graphic layout :

Un deck vincente prima di tutto è una storia ben raccontata.

Un’azienda del Real Estate che rende scalabili e più semplici processi complessi del settore grazie alla tecnologia ha incaricato LUZ di realizzare un TechDeck: un documento pensato per mostrare agli investitori l’unicità dell’azienda nell’integrare soluzioni tecnologiche mantenendo centrale il ruolo dell’umano nel rapporto con i clienti.

Per rendere efficace il racconto abbiamo studiato una struttura narrativa che coinvolgesse gli investitori nel processo di lavoro dell’azienda, mostrando il ritorno per chi investe e i vantaggi per chi si affida all’azienda per acquistare casa.

Con la realizzazione di illustrazioni studiate per rendere il processo chiaro e un’impaginazione semplice che desse spazio alle immagini e ai testi, il deck è diventato un supporto per raccontarsi con efficacia e trasparenza, unendo un tono aspirazionale a evidenze dei risultati e dell’esperienza dell’azienda.

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A winning deck is first and foremost a well-told story.

A Real Estate company that simplifies and scales complex industry processes through technology commissioned LUZ to create a TechDeck — a document designed to show investors how the company integrates technology while keeping human relationships at the center.

To strengthen the narrative, we designed a structure that would engage investors in the company’s workflow, highlighting both the return for investors and the benefits for end customers.

With clear illustrations and a clean layout that enhances both visuals and text, the deck became a tool to present the company with transparency and effectiveness, combining an aspirational tone with concrete results.

Credits

Strategic coordination:
Narrative structure & Creative direction:
Illustrations:
Graphic layout :

La ricerca suggerisce che un ambiente di lavoro giocoso può aumentare il coinvolgimento dei dipendenti, migliorando la percezione delle proprie competenze.

Questo è ciò su cui si basano tutte le attività che LUZ organizza per i propri clienti e anche questa volta siamo partiti da qui, mettendo in atto l’approccio Nati per cambiare®.

Interstellar Hunt è un gioco che abbiamo disegnato per , azienda del Gruppo Sella, che ci ha chiesto di organizzare un team building per i propri dipendenti.
L’attività aveva lo scopo di allenare competenze come capacità negoziali, comunicative e organizzative, ma soprattutto, di giocare con il proprio ruolo all’interno di un gruppo.

A tutto questo si è aggiunta anche la competizione, intesa in un senso particolare: come collaborazione orientata a un obiettivo comune, per condurre insieme la propria squadra alla vittoria. Un modo per ricordare a tuttə che questo è il tipo di competizione che favorisce la crescita personale e professionale, creando occasioni di incontro tra colleghi in un ambiente libero da sovrastrutture e sicuro.

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Research suggests that a playful work environment can increase employee engagement while improving their perception of their own skills.

This is the foundation of all the activities LUZ organizes for its clients — and once again, we started from here, applying the Nati per cambiare® approach.

Interstellar Hunt is a game we designed for , a company of Sella Group, which asked us to organize a team-building experience for its employees.
The activity was designed to strengthen skills such as negotiation, communication, and organization, but most importantly, to play with one’s role within a group.

To all this, we added a sense of competition - intended as collaboration toward a shared goal and leading one’s team to victory.
This kind of experience helps people grow in their roles and connect with their colleagues. All within a playful and therefore safe environment.

Credits
Game Design:
Game Master and strategic coordination: e
Video Editing: