fsbmm

Serikat Buruh Nestlé Indonesia Panjang (SBNIP) menyampaikan penolakan tegas terhadap kebijakan manajemen Nestlé Panjang yang mengurangi jumlah operator Industrial Service (IS) dari 2 operator menjadi 1 operator per shift, serta memindahkan 4 operator IS ke departemen lain.

Area Industrial Service mengoperasikan peralatan berisiko tinggi seperti boiler, chiller, genset, kompresor, MDB, dan waterplan, yang wajib dijalankan oleh operator bersertifikasi dan berkompeten. Pengurangan personel pada area ini dinilai:

• Menambah beban kerja,

• Mengurangi standar keselamatan, dan

• Meningkatkan risiko kecelakaan kerja.

SBNIP meminta manajemen untuk mencabut kebijakan tersebut, mengembalikan formasi operator sesuai standar keselamatan, serta melibatkan serikat pekerja dalam keputusan strategis yang berdampak pada K3.

Keselamatan kerja adalah prioritas utama dan tidak dapat dikompromikan.

sendiri menyatakan: kebebasan berserikat dan hak untuk berunding bersama adalah hak dasar pekerja. Kami hanya meminta perusahaan menghormati komitmen yang sudah mereka tetapkan.

!

Yogyakarta, 31 Oktober - 3 November 2025.

FSBMM menghadiri "IUF ASIA/PACIFIC REGIONAL FOOD & BEVERAGE WORKERS MEETING."

Event ini sangat bermanfaat bagi Serikat Buruh di Sektor Makanan dan Minuman, Untuk meningkatkan kekuatan, persatuan dan koordinasi maupun Strategi perjuangan di regional Asia Pasifik.

Mandiri - Peduli - Berani

Para pekerja muda Federasi Fsbmm menuntut pekerjaan yang aman dengan jam kerja terjamin, pendapatan stabil, serta rasa hormat dan martabat di tempat kerja. Mereka berorganisasi dalam serikat pekerja dan menuntut perubahan nyata.

Pekerjaan Aman untuk Pekerja Muda!
Hari Pemuda Internasional 2025

Pada tanggal 4 Juni 2025, Serikat Pekerja Mandiri Kecap Bango (SPMKB) FSBMM REGIONAL TENGAH bersatu dalam solidaritas untuk ke-29 kalinya sejak 16 September 2024, menuntut agar Sekretaris Jenderal , Saudara Dani Afgani, segera dipekerjakan kembali.

Audiensi FSBMM dengan Asisten Menteri Tenaga Kerja RI, menyampaikan tentang situasi tenaga kerja/buruh di Industri Pengolahan Hasil Laut yang pada umumnya berada situasi yang tidak baik. mungkin sekitar 99% pekerja yang bekerja di Industri pengolahan hasil laut tidak memiliki status kerja yang jelas, Dengan dalih produk "musiman".

Perusahan-perusahaan menerapkan sistem kerja 'borongan'/harian, dengan studi kasus dipengolahan hasil laut di Banyuwangi yang upah nya 50% dari UMK.
Buruh-buruh yang tersadarkan membentuk serikat-namun kemudian di PHK dengan berbagai macam alasan.
Kedepan nya, diharapkan adanya perlindungan hukum yang lebih baik untuk Buruh/pekerja di sektor pengolahan hasil laut.

Mandiri Peduli Berani

!

International Women's Day 2025

HAK-HAK PEREMPUAN
•Upah yang setara
•Perlindungan maternitas
•Martabat & Rasa hormat

Mandiri Peduli Berani

Yogyakarta, 27 Februari 2025

"IUF Asia/Pacific indonesia Youth Meeting"
Bersatu dalam aksi, Kuat dalam perjuangan.

Para Pemuda FSBMM, FSPM dan PERKASA
Mereka berdiskusi, bertukar pengalaman mengenai "Transisi yang adil, Kepemimpinan yang efektif, Pekerja Informal, Ekonomi hijau dan Generasi selanjutnya(Next Gen)."

Mandiri Peduli Berani

Subang, 27 Februari 2025.

Di depan gerbang PT. AMB (Pabrik Kecap Bango ) wantilan cipendeuy Kab. Subang jawa barat.

Para pekerja SERIKAT PEKERJA MANDIRI KECAP BANGO - FSBMM regional Tengah.

Mereka berjuang dan BERDOA untuk menuntut dan PT AMB mengembalikan
Sekretaris Jenderal FSBMM, Dani Afgani sekarang!
Pada tanggal 9 September 2020, mitra perusahaan
patungan (J) Unilever Bango (saus) PT AMB
menghentikan Sekretaris Jenderal FSBMM Dani
Afgani karena mengambil cuti serikat buruh -
pelanggaran terang-terangan terhadap hak-hak serikat buruh.
Di Unilever JV mitra PT AMB memutus Dani
Afgani, pelanggaran serius terhadap Dani, serikatnya,
dan hak-hak dasar federasinya dilakukan.

Mandiri • Peduli • Berani
Berani berjuang Pasti menang
Organize, Fight and WIN!

Selasa, 18 Februari 2025

Sekitar 400 anggota Federasi Pekerja
Makanan dan Minuman Nasional (FSBMM) yang
bergabung di depan kantor Graha Unilever, Green Office Park, Kav. 3 jl. BSD Boulevard
Barat, BSD City, Tangerang.

Untuk menuntut dan PT AMB mengembalikan
Sekretaris Jenderal FSBMM, Dani Afgani sekarang!
Pada tanggal 9 September 2020, mitra perusahaan
patungan (J) Unilever Bango (saus) PT AMB
menghentikan Sekretaris Jenderal FSBMM Dani
Afgani karena mengambil cuti serikat buruh -
pelanggaran terang-terangan terhadap hak-hak serikat buruh.
Di Unilever JV mitra PT AMB memutus Dani
Afgani, pelanggaran serius terhadap Dani, serikatnya,
dan hak-hak dasar federasinya dilakukan.

Mandiri • Peduli • Berani
Berani berjuang Pasti menang
Organize, Fight and WIN!