Team Compass

💥Te szoktál konfliktusba kerülni?
És a csapatodban hogyan reagáltok a konfliktusra?

Több kutatási eredmény, például Belbiné is megerősíti, hogy a homogén csapatok nem feltétlenül a legeredményesebbek.
A véleménykülönbségekkel együtt lenni azonban kihívás.
Erről, ennek megtapasztalásáról, egy érlelő-olvasztótégelyként funkcionáló emberkísérletről - azaz a közösségi önismeretünket gyorsító pályára helyező Tree Map táborról beszélgettünk Pablóval.

Hallgasd meg te is a beszélgetést: https://youtu.be/z8INR0TNlj0?si=HBIkP6375Gbnagdt

Kedves Team Coachok, Trénerek, Szervezetfejlesztők, Vezetők,

Tudjuk, hogy a közéleti feszültséget nagyon nehéz most megélni, egyszerre ünnepelni és izgulni, hogy merre gördül tovább az ország sorsa. Ha van egy kis időd tervezni, hadd hivogassunk egy olyan workshopra, amely a feszült csapatlégkörben is nagy magabiztosságot adhat neked.

Május 28-dikán újból megtartjuk a Team Compass Workshop-ot Csoportból csapat, csapatból közösség címmel.

Ha szeretnél egy rendszerezett modellt....
Ha jól jönne egy tisztább kép a csapatról...
Ha szeretnél objektív érveket...
Tarts velünk!

Bővebb infó és regisztráció:
https://www.teamcompass.hu/Esemenyek/Aktualis.html

Itt pedig egy visszajelzés egy korábbi résztvevőtől.
Köszönjük, hogy megoszthatjuk!

Büszkék vagyunk arra, hogy dolgozhattunk és dolgozhatunk együtt, Ágnes Ömböli.
❤️ Szívből gratulálunk a közösségépítésért kapott Magyar Ezüst Érdemkereszthez!

🔎 Tavaly vettük fel veletek a Team Compass Csapatleltárt, ezzel kezdtük meg a sok tréninget megélt csapattal a közös munkát.
😎 Te akkor ezt mondtad a Team Compass-ról (és mi most elővesszük a szavaidat, hogy büszkélkedjünk és mi is hirdessük veletek együtt a munkahelyi közösségépítés jelentőségét!)

🔗Széleskörű, átfogó, keresztmetszeti képet adott a csapatunk működéséről, és a felmért mutatók mentén jól körülhatárolható lehetőségeket kínált a változásra és fejlődésre. Tapasztalataim szerint a Team Compass elemzése és kiértékelése őszinte, nyílt és sokirányú kommunikációra ösztönözte a csapatot, elősegítette a csapatkohézió erősödését, és új lendületet, motivációt adott civil szervezetünknek.
Civil szervezeti vezetőként fontosnak tartom a szervezet időszakos átvilágítását a hatékonyabb működés érdekében. A Team Compass egy rendkívül hasznos csapatdiagnosztikai módszer, amely támogatja a szervezet önreflexióját és egészséges működését.🔗

Ömböli Ágnes, Életfa Csoport Egyesület, alapító, elnök

A "Lassíts, hogy gyorsabban haladj"

„Csak egy gyors mérés kellene, hogy tudjuk, hol a hiba.” 📉

Gyakori igény, de a mérés önmagában ritkán hoz változást. A valódi áttörés ott kezdődik, amikor a számokból közös felismerések születnek.
A Team Compass folyamataiban a csapatleltár riportunk a „híd” szerepét tölti be. A riport vizuális jelzései (színek és szórások) tűpontosan megmutatják a csapat belső világát.

✅ Ha a riport szerint nagy a véleménykülönbség egy területen, nem „kijavítjuk” azt, hanem kérdezünk: „Ki hogyan látja ezt a helyzetet?”
✅ A számok referenciapontot adnak, amihez képest a csapat el tudja helyezni saját magát.

Ez a módszer azért felszabadító, mert a csapat a saját adatait dolgozza fel közösen. Ezzel a diagnosztikai eszköz a dialógus motorjává válik: növeli a transzparenciát, segíti a nehézségek tematizálását és mélyíti az elköteleződést.

🚀 Ne csak adatokat gyűjts, hanem építs belőlük közös valóságot!

👇 Olvasd el a teljes cikket a módszertanunkról:

https://www.teamcompass.hu/Blog/13.html

hashtag hashtag hashtag hashtag hashtag hashtag hashtag

💥 Psszt!
Március 31-ig early bird áron regisztrálhatsz
Team Compass - Csoportból csapat - csapatból közösség című workshopunkra, melyet május 28án tartunk a MEMO Házban Budapesten!
Team Compass Workshop
😁 Mi szóltunk!

🧐Ha megismernéd korábbi workshop résztvevőink véleményét, vagy további információkra van szükséged, nézz be az oldalunkra, és jelentkezz:
https://www.teamcompass.hu/Esemenyek/Aktualis.html

Addig is mutatjuk, hogy szervezetfejlesztő, coach kollegánk, Szép Éva, aki először találkozott a modellel és az eszközzel januári workshopunkon, hogy vélekedett!

Várunk szeretettel!

A nagyvállalati környezetben, különösen a logisztika és az IT világában, a döntések alapja a pontos adat. De mi történik akkor, ha a csapat hatékonyságát kell fejleszteni?

A Team Compass diagnosztikai eszközünkkel alátámasztjuk a csapatfejlesztés folyamatát: adatokat szolgáltatunk a működésről, hogy utána célzottan, a lényegről beszélhessünk.

Sipos Ildikó (MOL, Logisztika Működés Kiválóság vezető) visszajelzése megerősít minket abban, hogy még a leginkább számokra támaszkodó szakemberek számára is kulcsfontosságú a strukturált reflexió. A diagnózis segített:

Felszínre hozni a rejtett működési elakadásokat.
Összekötni a professzionális együttműködést az emberi kapcsolódással.

"Brutális őszinteséggel" szembenézni a tényekkel.

Köszönjük a bizalmat és a közös munkát!

„Azt kaptam a workshoptól, ami a legfontosabb: egy biztonságos teret.”

Sokszor halljuk, hogy a hatékony csapatmunka alapja a bizalom, de hogyan építjük ezt fel a mindennapi hajtásban? A Team Compass módszertana nemrég mutatkozott be először a szakmai közönségnek, és a résztvevők máris 5-ből 5 pontra értékelték a workshop hangulatát és a közös tanulási környezetet.

Nem csak elméletekről beszéltünk: egy olyan befogadó közeg jött létre, ahol a résztvevők bátran megnyilatkozhattak és valódi válaszokat kaptak a kihívásaikra.
🚀 Folytatjuk! Következő eseményünk időpontja: 2026. május 28.
📍 Helyszín: Memo Ház

részletek: www.https://https://lnkd.in/dX-a-4Dv

Kedves Szervezetfejlesztő, Team Coach, Tréner Kollegák!
Kedves Vezetők és HR-esek!

🥁 Dobpergés!!!! A SIKERRE VALÓ TEKINTETTEL ISMÉTLÜNK!

Nagy izgalommal és várakozással hívunk Benneteket: gyertek el egy olyan szakmázós napra, ahol strukturált tudást kaphattok a hatékony csapatműködés hozzávalói, a csapat diagnosztizálásának a lehetőségei kapcsán. Tegyetek egy kirándulást velünk a diagnózison alapuló szervezetfejlesztés és a párbeszéden alapuló csapatfejlesztés határterületére.
Ha sok az információ, ha kusza a tér, ha nem egyértelmű, hogy merre induljon a csapat fejlesztése, és tisztábban szeretnél látni, tarts velünk.

🔎 Négy éve óta kutatjuk, vizsgáljuk, elemezzük a hatékony csapatok ismérveit. A nemzetközi trendek, a tanulmányaink és a tapasztalataink nyomán egy olyan tudás állt össze, amit szeretnénk megosztani veletek a Team Compass - Team Inventory "Csoportból csapat, csapatból közösség” műhelynapon.

⭕ A Team Compass modell egy olyan, több iterációs fázist megélt munkából született diagnosztikai és csapatfejlesztési megközelítés, amely nemcsak a viselkedést, hanem a mögötte húzódó rendszerszintű mintázatokat is képes láthatóvá tenni, és amely egy csapatdiagnosztikai eszköz alapjává vált.

⁉️ A workshopon azt járjuk körbe, hogyan lehet egy csapat működését átfogó diagnózissal, hard és soft tényezők összehangolt vizsgálatával megérteni — és hogyan válik ez a tiszta kép a fejlesztési folyamatok és a Megbízóval való párbeszéd valódi alapjává.

💥 Megmutatjuk, hogyan érdemes felmérni a működés rejtett összetevőit, milyen tényezők teszik lehetővé, hogy egy közösség ténylegesen együttműködő, motivált és fenntarthatóan teljesítő legyen. Lesz esettanulmány, reflexió, és sok közös gondolkodás.

🔜 A workshopot május 28-án, 10:00–16:30 között tartjuk Budapesten, a MEMO Házban. A létszám limitált, hogy valódi mélységben tudjunk dolgozni.

További részletek és jelentkezés: https://www.teamcompass.hu/Esemenyek.html
Kukkants be a linkre, és láthatod korábbi résztvevőink visszajelzését is!