Mobiskill

Toute l’équipe Mobiskill vous informe que nous faisons désormais partie de WEFY Group (Groupe EDG) !

Nous profitons de ce message pour annoncer que nous arrêtons nos publications sur Facebook.
En effet, depuis quelque temps, nous sommes moins présents ici car nous créons un maximum de contenus spécifiquement sur Linkedin et Instagram.

Retrouvez-nous maintenant sur :
Linkedin : https://www.linkedin.com/company/mobiskill/
Instagram : https://www.instagram.com/wefy_group/

Pour ce 11ème épisode de RAISE (et dernier de la saison), nous avons laissé la parole à Emmanuelle Pierre - Chargée de développement RH & Référente sur la mission Femmes dans le Numérique chez leboncoin !

Au programme : Une politique de recrutement axée sur le potentiel des candidat(e)s !

On ne vous en dit pas plus, bonne écoute, et n’hésitez pas à laisser vos feedbacks !

#11 - Emmanuelle Pierre - Chargée de développement RH & Référente sur la mission Femmes dans le Numérique @LeBonCoin - Une politique de recrutement axée sur le potentiel des candidat(e)s ! by RAISE by Mobiskill "Si je fais un focus sur les métiers techniques, on est sur un secteur tendu. Mon objectif est de permettre à des personnes qui ne viennent pas forcément de ce secteur-là et qui n'ont pas forcément les codes, d'avoir accès à ces métiers. On a mis en place un accompagnement pour les personnes...

Après 11 ans d'expertise en recrutement tech, Mobiskill est fier de vous présenter Yumani : notre nouveau cabinet spécialisé dans les métiers du digital.

Nos experts en recrutement sont toujours spécialisés par marché (RH, Customer Service, Operations, Sales, etc.) et accompagnent au quotidien les sociétés et les candidats en CDI, en freelance et en RPO partout en France !

Experts en recrutement digital - Yumani Tu cherches un job ou une offre d'emploi en digital ? Yumani, c’est l’équipe de recruteurs spécialisée dans les métiers du digital. Nous sommes spécialisés par marché : RH, Customer Service, Sales, Marketing et bien d’autres !

Pour ce 10ème épisode de RAISE, nous avons laissé la parole à Tsvetina Bacheva - Head of Data & AI Products chez Intermarché !

Au programme : La parité et la diversité dans la data et l'IA !

On ne vous en dit pas plus, bonne écoute, et n’hésitez pas à laisser vos feedbacks !

#10 - Tsvetina Bacheva - Head of Data & AI Products @Intermarché - La parité et la diversité dans la data et l'IA ! by RAISE by Mobiskill "La diversité c'est aussi différents profils, zones géographiques, des aspects culturels différents. C'est très important de les prendre en compte surtout dans des cas d'usage qui touchent une population assez diverse. C'est important que l'équipe qui conçoit le produit ou la solution soit la...

Pour ce 9ème épisode de RAISE, nous avons laissé la parole à Anthony ADAM, Product & UX Specialist chez LiveMentor !

Au programme : Remise en question, accessibilité & sensibilisation.

On ne vous en dit pas plus, bonne écoute, et n’hésitez pas à laisser vos feedbacks !

#9 - Anthony Adam - Product & UX Specialist @Livementor - Remise en question, accessibilité & sensibilisation ! by RAISE by Mobiskill "Douter c'est sain. La question à se poser est à quel moment est ce que mon doute n'est plus sain. Se remettre en cause est une qualité. Douter de ce qu'on fait tous les jours est une qualité. C'est important de prendre du recul et de se remettre en cause. Ce qu'il faut savoir c'est si on est ca...

Pour ce 8ème épisode de RAISE, nous avons laissé la parole à Rassam - Tech Talent Acquisition Director

Au programme, société en hypercroissance : Comment scaler en restant paritaire dans un contexte aussi pénurique ?

On ne vous en dit pas plus, bonne écoute, et n’hésitez pas à laisser vos feedbacks !

#8 - Rassam Yaghmaei - Tech Talent Acquisition Director @Doctolib - Société en hypercroissance : Comment scaler en restant paritaire dans un contexte aussi pénurique ? by RAISE by Mobiskill • A podcast on Anchor "On a aussi commencé à dédier du temps spécifique aux recruteurs et aux sourceurs pour qu'ils aient des plages dédiés pour faire du sourcing plus divers, faire du sourcing de développeuses, pour alimenter notre pipeline et maximiser nos chances d'y arriver."

Mobiskill recrute des Business Developers / Consultants en recrutement / Sales !

Le job ? Dénicher les jobs les plus sexys pour les proposer aux meilleurs profils tech !

Pourquoi postuler ?
Formations complètes pendant 1 mois, puis formation continue
Salaire très attractif (variable non plafonné)
Équipe ultra dynamique et soudée
Offsites sympas (cf vidéo👇 ) : Ski, Maroc, Ibiza, Corse, Croatie…
Locaux design basés dans le 9ème (300m2, Bar, Babyfoot…)

Ça te parle ? Alors postule ! C'est par ici : https://www.welcometothejungle.com/fr/companies/mobiskill/jobs/business-developer-consultant-en-recrutement-h-f_paris_MOBIS_aDW88a6

Incentive Mobiskill 2021 - Marrakech Envie d'intégrer notre super équipe ET de participer au bonheur de nos candidats en leur dénichant le job parfait ? C'est ton jour de chance, la Team Mobiski...

Pour ce 7ème épisode de RAISE, nous avons laissé la parole à Stéphanie Durr, CTO de Matrice !

Au programme : Management horizontal & Équilibre vie pro / vie perso !

On ne vous en dit pas plus, bonne écoute, et n’hésitez pas à laisser vos feedbacks !

#7 - Stéphanie Durr - CTO @Matrice - Management horizontal & Équilibre vie pro / vie perso by RAISE by Mobiskill • A podcast on Anchor "Quand on est capable d'avoir un management horizontal avec ses équipes, qui est fait correctement, on arrive à créer des choses qui sont plus grandes, plus ambitieuses et on arrive à les mettre en application. C'est à dire que le fait d'avoir une dynamique d'équipe, et pas quelque chose de ve...

Pour ce 6ème épisode de RAISE, nous avons laissé la parole à Estelle Eulriet - Transition Manager C-Level Roles & Senior IT Consultant.

Au programme, Entrepreneurship & Freelancing : Synonymes de liberté !

On ne vous en dit pas plus, bonne écoute, et n’hésitez pas à laisser vos feedbacks !

#6 - Estelle Eulriet - Transition Manager C-Level Roles & Senior IT Consultant - Entrepreneurship & Freelancing : Synonymes de liberté ! by RAISE by Mobiskill • A podcast on Anchor "En début de carrière je me suis retrouvée dans deux SSII successivement et je ne me projetais pas. J'étais placé chez un grand opérateur télécom, je voyais des gens qui étaient là depuis 20 ans, qui faisaient des choses et ne savaient pas vraiment pourquoi ils les faisaient. Je voyais des...

Pour ce 5ème épisode de RAISE, nous avons accueilli Ismail Katche, Head of Recruitment France !

Au programme : La stratégie d'acquisition d'Ismail et de ses équipes, garantissant la mixité et la parité. Un bel exemple d'inclusion et de diversité à l'échelle XXL !

On ne vous en dit pas plus, bonne écoute, et n’hésitez pas à laisser vos feedbacks !

#5 - Ismail Katche - Head of France Recruitment @Microsoft - Une stratégie d'acquisition garantissant la mixité et la parité des équipes : un bel exemple d'inclusion et de diversité à l'échelle XXL ! by RAISE by Mobiskill • A podcast on Anch "Selon l'éducation qu'on a reçu, on a parfois peut être un peu de difficulté à se dire qu'à tel niveau de responsabilité et peut être même au dessus de moi, ça sera une femme qui va manager. J'en reviens à la notion de biais conscients ou inconscients : On ne va pas investir le même temp...

Pour ce 4ème épisode de RAISE, nous avons laissé la parole à Laura Medji - Co-founder de Tracktor & The Gentle Initiative.

Au programme : Inclusion et diversité sous toutes ses formes !

On ne vous en dit pas plus, bonne écoute, et n’hésitez pas à laisser vos feedbacks !

#4 - Laura Medji - Co-founder @Tracktor & The Gentle Initiative - L'inclusion et la diversité sous toutes ses formes ! by RAISE by Mobiskill • A podcast on Anchor "Il était évident pour nous que la société (Tracktor) ressemble à la France qu'on connaît et dans laquelle on vit. C'était aussi évident pour nous que la diversité ne voulait pas dire faire une croix sur la qualité. Il est possible de trouver des profils compétents, motivés et issus d'ho...

Mobiskill recrute des Business Developers / Consultants en recrutement !

Le job ? Dénicher les jobs les plus sexys pour les proposer aux meilleurs développeurs.

Pourquoi postuler ?
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Équipe ultra dynamique et soudée
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Mobiskill - Expert en recrutement Tech recrute pour des postes de Business Developer-Consultant en recrutement (H/F) - Mobiskill - Expert en recrutement Tech, Région de Paris, France (Paris et périphérie) | LinkedIn Publié il y a 14:04:46. Mobiskill est un cabinet de recrutement composé de 30 business developers / chasseurs de têtes… Voir ceci ainsi que d’autres offres d’emploi similaires sur LinkedIn.