Cohaesio

Imaginer un radeau, c’est une chose.

Le voir flotter et avancer, c’en est une autre.

À la dérive transforme les idées en actions concrètes.

👉 Une expérience qui marque.

Communication.

Prise de décision collective.

Engagement.

Komakohlanta mobilise des compétences clés à travers des épreuves accessibles et fédératrices.

Un team building énergique, mais structuré.

👉 Parlons de votre prochain événement.

Créativité.

Communication.

Décision collective.

Autour d’un challenge gourmand, ces compétences se révèlent naturellement.

Un cocktail plus que parfait allie convivialité et sens.

👉 Parlons de votre prochain événement.

Analyse, logique, rigueur, prise de décision.

Autant de compétences mobilisées en situation réelle lors de notre activité Police scientifique.

Un team building qui allie réflexion, cohésion et immersion.

👉 Parlons-en si vous préparez un séminaire.

❌ Renforcer la cohésion d’équipe ne passe pas par une salle de réunion.

À Rennes comme dans toute la France, nous proposons une aventure collective en centre-ville, pensée comme un vrai team building : rôles en équipe, réflexion, coordination et prise de décision, le tout à travers la découverte du patrimoine local.

Un format clé en main, de 10 à 2000 participants, sans contrainte technique.

👉 Si vous travaillez sur des sujets de cohésion ou d’engagement d’équipe, je serai ravi d’échanger.

Imaginer un concept.

Créer ensemble.

Défiler fièrement.

Fashion Day transforme les idées individuelles en une création collective.

👉 Le vrai style, c’est l’esprit d’équipe.

Ici, pas de règles imposées.

On circule, on joue, on s’amuse… ou on regarde.

Comme à la fête foraine est une animation libre, pensée pour tous les profils.

👉 Le plaisir avant tout.

Avant de courir, il faut créer.

Imaginer, décider, s’organiser ensemble.

Satanas & Diabolo met la créativité au service de la cohésion d’équipe.

👉 Une autre manière de travailler ensemble.

&diabolo

Ici, il ne s’agit pas de performance.

Il s’agit d’adaptation, d’écoute et de coopération.

Les Jeux Inclusifs placent l’humain au cœur du team building.

👉 Idéal pour vos démarches QVT et RSE.

Pas besoin de connaître le poker.

Pas besoin d’être expert en dégustation.

Wine & Poker mise sur l’intuition, l’échange et le plaisir de jouer ensemble.

👉 Une expérience ouverte à tous les profils.

Ici, il ne s’agit pas de savoir qui s’y connaît le mieux en vin.

Il s’agit de communiquer, décider ensemble et s’organiser pour réussir.

L’Héritage de Grand-Père valorise la cohésion d’équipe avant tout.

👉 Une autre manière de renforcer les liens.