AMARE
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Ne laissons pas nos différences masquer nos compétences !
AMARE agit en amont et en aval de la discrimination dans l'emploi autour de ses trois axes :
* Communication (Signature et diffusion de la Charte AMARE ; manifestation auprès du grand public : forums, débats, etc... ; Information et documentation)
* Sensibilisation/Formation (Interventions de sensibilisation auprès de publics de tous âges, sensibilisation à la gestion de la diversité auprès des entreprises et collectivités, formations en cours d'emploi)
* Médiation (démarche pédagogique basée sur la concertation, l'enrichissement du dialogue social)
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