Happy Note

TÄNÄÄN ON JUHLAPÄIVÄ!

Tasan 30 vuotta sitten kuudentena tammikuuta (6.1.1996) perustettiin Happy Note Oy tekemään yritysten toiminnan ja henkilöstön kehittämistä.

Miten oikea päätös olikaan! Päällimmäisenä tunteena tänään(kin) on kiitollisuus. Olemme saaneet auttaa todella monia ihmisiä eteenpäin (työ)elämäntaipaleella kohti heidän omia tavoitteitaan - ja unelmiaan!

Innokkaina, uteliaina ja ilolla jatkamme työelämän kehittämistä edelleen.

Hanski tekee eniten töitä johtamisjärjestelmien parissa:

Raija jatkaa työyhteisöille valmennuksia, työnohjauksia, coachauksia ja sparrauksia. Teemoina ovat usein työyhteisön tai tiimin toiminnan ja hyvinvoinnin parantaminen, esihenkilötyön vahvistaminen, johtajuuden kehittäminen tai itsensä johtamisen kehittäminen, vuorovaikutuksen kehittäminen tai vaikkapa mahdollisimman onnistunut omistajanvaihdos. Luovien menetelmien käyttö ja hyödyt kiinnostavat asiakkaita myös.

Hyvää joulua
toivottavat Raija ja Hanski 🎄🎶🕯❤️

Kiitos asiakkaille ja yhteistyökumppaneille tästä vuodesta! 🎶
Kaikkea hyvää uuteen vuoteen 2026 🎶

Mikkelin seudun kulttuuriglögien aluksi Susanna Latvala kertoi kulttuuripankin käynnistymisestä.
Heidi Loukiainen avasi yrityksille suunnattua Kipinästä kasvuun -palvelua.

Verkostoiduttiin ja käytiin läpi kulttuurialan hankkeiden kuulumisia.
Muutama toimija kertoi kuulumisiaan menneestä ja tulevasta sekä merkityksellisistä asioista. 🎶Happy Note sai olla yksi niistä.

Halusimme jakaa kulttuuriväen kanssa tilaisuuteen sopivasti pienen tarinan:

Näillä main ennen joulua 30 vuotta sitten elettiin jänniä aikoja. Oli päätetty yhtiökumppanin kanssa perustaa yritys ja mietittiin kovasti, että millainen se onnellinen nuotti ja yrityksen logo olisi.

Vuoden 1996 ensimmäisenä arkipäivänä rekisteröitiin kehittämistoimintaan Happy Note Oy.

Silloin jo tiedettiin, että musiikki ja tanssi tulevat olemaan vahvasti mukana toiminnassa. Vajaan vuoden päästä avattiinkin musiikkikauppa kehittämisen rinnalle - Mikkeliin. Markkinatutkimusta tehtiin paikan valinnassa.

Tehtiin kaikenlaista kivaa:
Musiikkipuolella tuotettiin Happy Rockeja, valobileitä, musiikin ja tanssin viikko vuosittain. Muitakin esiintymistilaisuuksia järjestettiin uusille bändeille.
Tanssin puolella Raija haki paljon oppia itämaisen tanssin legendoilta Egyptistä ja täällä Suomessa tanssi, kävi paljon kursseilla ja opetti, esiintyikin joskus.

Tässä muodossa musiikin ja tanssin iloa kesti vajaat 10 vuotta.

Sen Ihanan jakson jälkeen keskityttiin taas täysillä kehittämiseen ja valmentamiseen. Onnellisia nuotteja tarvitaan toki liiketoiminnassakin!

Luovuus ja kulttuuri kulkevat mukana työssä ja elämässä muutenkin.

✳️ Työnohjauksissa toimivat keskustelun lisäksi hyvin erilaiset luovat menetelmät. Asiakkaan tilanteesta riippuu aina mitä valitaan käyttöön.

✳️ Hyvinvointivalmennuksiin sopivat hyvin luovat menetelmät: työyhteisöjen ja tiimien kanssa on tehty minäkuvia, runoja, hyvän mielen CV:t jokaiselle, ryhmämaalauksia, kuvakollaaseja eri teemoista jne. Toimivat erinomaisesti yhteisöllisyyden vahvistamisessa.

✳️ Luovia pajoja toteutamme yksittäisenä 2-3 tunnin sessiona tai muutaman kerran prosessina. Reilun tunnin päästä monet osallistujat huomaavat jo vaikutuksia itsessään. Saattavat esimerkiksi havahtua siihen, että ovat vain keskittyneet tekemiseen ja unohtaneet kiireet ja muut huolet. Tekeminen itsessään on tärkeintä, ei lopputulos. Useamman kerran prosessilla saavutetaan pysyvämmät tulokset.

Tulevalle vuodelle toivomme, että sama meininki jatkuu! Yhä useammat toivottavasti huomaavat, näkevät ja ymmärtävät luovuuden ja kulttuurin hyödyt ja arvon!

Kentältä saadun palautteen mukaan keskittymiskyky vahvistuu. Luova tekeminen rauhoittaa, innostaa ja energisoi (samaan aikaankin), inspiroi muuhunkin luovaan tekemiseen, on mukavaa yhteistä tekemistä, vahvistaa yhteisöllisyyttä ja tiimihenkeä.

Luovat menetelmät auttavat palautumaan ja sopivat hyvin mikrotauoille.
Moni kiireinen ja stressaantunut suorittaja on onnistunut muuttamaan toimintaansa 3 kerran jälkeen.

Omistajanvaihdosasiantuntijat koolla tulevaisuuden yhteistyön merkeissä.

Hyvää lupaa, myös jatkossa!
Happy Notesta mukana Raija

⭐️ Anna tiimillesi joululahjaksi lempeä laskeutuminen joulun aikaan ⭐️

Toteutamme ammattitaidolla luovia menetelmiä hyödyntäviä tiimipäiviä, joissa pysähdytään oman tiimin ja yhteisöllisyyden äärelle hektisen syksyn jälkeen. Luova prosessi paitsi rauhoittaa ja lisää läsnäoloa, myös energisoi, auttaa keskittymään hetkeen ja herättää myönteisiä tunteita. Luovuus ei vaadi osaamista, utelias heittäytyminen riittää. Luovissa menetelmissä itse prosessi on tärkeämpi kuin lopputulos.

Luovan pajan sisältö räätälöidään tarpeen mukaan käsittelemään esimerkiksi tiimin vahvuuksia, syksyn onnistumisia tai palautetta työkaverille. Mahdollisuuksia on monia.

Ota yhteyttä ja kerromme lisää 🎄🎁⭐️

🎶

************************

🙋‍♀️ Luovat joululahjat toteuttavat hyvän työelämän puolesta Kallioinen 🎶 & Cederström

Oli ilo tehdä tulevaisuutta porukalla viikon päätteeksi.
Olli Marjalaakso mursi myyttejä ja keskittyi Etelä-Savon menestystekijöihin.
Happy Noten Raijan osuudessa paneuduimme myönteiseen näkökulmaan. Mietimme mikä yrittäjyydessä – ja muussakin työssä – on aivan parasta.

Jaoimme onnistumisia ja niihin johtaneita ideoita.
Pohdimme hyvinvointia ja erityisesti palautumista unen, aivojen ja henkisen puolen kannalta.
Koolla oli huikea määrä nuoria ja kaikki osallistuivat oikein aktiivisesti tulevaisuuden rakentamiseen. Hyviä oivalluksia pienryhmissä. Tältä osin siis tulevaisuus on parempi!

Kiitos yhteistyöstä Tiina Ikonen, Kristina Mustonen, Heikki Lappalainen, Nina Kallio, Jarkko Parkkinen, Julia Laakso ja Riikka Peni. Kristiinalle kiitos myös kuvista 📷
Järjestäjinä ESY=Etelä-Savon yrittäjät, E-S kauppakamari, JCI, SKAL, MTK

Unelmat kantavat elämässä eteenpäin!

Saimme eilen koko päivän kohdata iloisia ihmisiä, jotka pohtivat unelmapajassa mikä elämässä on heille merkityksellistä, mikä tuo iloa ja nautintoa. Niitä visualisoitiin ja tuotiin näkyväksi kuvin, sanoin, värein ja piirustuksin.

Osa heistä keskusteli unelmistaan keskenään pikkupöydissä, osa jakoi unelmiaan myös meille. Todella antoisaa ja mieltä kohottavaa myös meille unelmapajan vetäjille.

Olemme saaneet toteuttaa näitä unelmapajoja työyhteisöissä ja muissa ryhmissä jo vuosia. Aika usein pääsemme myös kuulemaan osallistujilta, että nämä unelmat ovat lähteneet toteutumaan.

Kokeile sinäkin mitä mitä unelmia mieleesi ponnahtaa kun annat niiden tulla, pakottamatta, vaikka kesälomalla ☀️🎶

ja

"Luova taide antaa toisen kielen kertoa mielen tunnelmista. Siksi kulttuuri kantaa mielenterveyden tukemisessa, hoidossa ja kuntoutuksessa Taidetutka-lehdestä löytyy ideoita mielenterveystyöhön."
Näin kertoo lehden päätoimittaja, psykologi, psykoterapeutti ja Suomen Mielenterveysseuran pitkäaikainen toiminnanjohtaja Pirkko Lahti.
Raija toteuttaa erilaisiin tilanteisiin suunnattuja luovia työpajoja ja Minäkuva-taidepajoja. Ota yhteyttä niin keskustellaan mikä teille sopisi parhaiten. Tarvekeskustelu on maksuton.

Lue uusin Taidetutka! 📰 Verkkolehtemme käsittelee taiteen ja kulttuurin mahdollisuuksia mielen hyvinvoinnin edistämisessä. Taidetutkan teemanumero julkaistiin Mental Health Art Week viikolla ja se on osa viikon ohjelmatarjontaa - vaikkakin luettuna!

“Luova taide antaa toisen kielen kertoa mielen tunnelmista. Siksi kulttuuri kantaa mielenterveyden tukemisessa, hoidossa ja kuntoutuksessa. Tästä lehdestä löytyy ideoita mielenterveystyöhön.” kertoo lehden päätoimittaja psykologi, psykoterapeutti, Suomen Mielenterveysseuran pitkäaikainen toiminnanjohtaja Pirkko Lahti.

Lehdestä voit lukea muun muassa henkilökohtaisia kokemustarinoita ja syventyä taidereseptiin mielen hyvinvoinnin tukena. Mukana on myös katsaus käsitöiden sekä parkourin vaikutuksista jaksamiseen. Mielen hyvinvointia voidaan tukea monin tavoin – jopa pelit voivat auttaa mielenterveyden haasteiden käsittelyssä. Selviytymistarinat rohkaisevat, ja uudenlaiset luovat toimintamuodot tuovat iloa.

Lue lehti osoitteessa taidetutka.fi

Taidetutka-verkkolehden taustalla on monivuotinen yhteistyö. Tämän 13. numeron toteutuksessa ovat olleet mukana lehden hallinnoinnista vastaava MIELI Terveyttä kulttuurista mielenterveys ry, kulttuurihyvinvoinnin valtakunnallinen yhteyspiste Taikusydän sekä Taiteen edistämiskeskuksen asiantuntijoita.



Kuva: Sini Saarinen