Go RH
Partager
Firme spécialisée en ressources humaines et en recrutement partout au Québec.
09/25/2026
Go RH dans Les Affaires!
Le recrutement à l'heure et à succès sous un même toit : une offre encore rare au Québec.
Avec l'arrivée d'Inacre Conseil, nous pouvons maintenant recommander à chaque client la formule de recrutement la mieux adaptée aux exigences du poste à pourvoir.
Dans son article, Emmanuel Martinez raconte les coulisses de la transaction et l'histoire surprenante qui l'a rendue possible.
Bonne lecture!
Go RH se paye Inacre Conseil Go RH désire doubler sa taille d’ici cinq ans.
Go RH acquiert Inacre Québec.
Troisième acquisition en cinq ans. Une expertise recrutement renforcée. Une présence consolidée en Estrie et plus de 1500 postes comblés par année au Québec.
« Les besoins en recrutement ont explosé au cours des dernières années. Avec cette acquisition, nous renforçons cette expertise et notre capacité à répondre à une demande qui ne cesse de croître. Nous pouvons surtout offrir plus d’options aux entreprises pour trouver les talents dont elles ont besoin. »
- Sylvain Roy, président et fondateur
Tous les détails en commentaires.
Un portrait fidèle des RH au Québec, ça commence par des voix variées.
Notre partenaire Folks prépare le Portrait RH 2027 : son état des lieux annuel sur les défis, les priorités + les tendances qui façonnent la fonction RH ici. L'an dernier, plus de 400 répondant.es y ont contribué et le rapport est devenu une référence pour des centaines d'organisations.
Cette année, l'objectif est d'élargir l'échantillon avec plus de secteurs, plus de tailles d'organisation, plus de régions. C'est ce qui rend le portrait vraiment utile.
Ce qu'il faut savoir :
→ Pour les http://professionnel.les RH, gestionnaires + https://hubs.ly/Q04xKTKR0 d'entreprises au Québec
→ Quelques minutes à compléter
→ Réponses confidentielles, analysées par Ad hoc recherche, une firme indépendante. Seuls les résultats agrégés sont publiés
→ 4 prix de 250 $ tirés au sort parmi les répondant.es admissibles
→ Le rapport vous est envoyé gratuitement, avant sa diffusion publique
Le sondage ferme le 30 septembre à 23 h 59. 📋
Répondre : [lien sondage]
Règlement du concours : https://hubs.ly/Q04xKTQH0
09/03/2026
Notre VP et co-fondatrice Paméla Bérubé a discuté de transfert de connaissances et la culture apprenante sur le balado Ère H Podcast.
Cette discussion est une invitation à voir la transmission des connaissances non pas comme une tâche administrative de plus, mais comme une culture à instaurer au quotidien, une heure à la fois, par curiosité envers ceux qui détiennent le savoir.
Bonne écoute!
Sauver la mémoire de l'entreprise avec Pamela Bérubé - É36 La saison 5 est présentée par Groupe Humanova, qui accompagne et co...
Série vidéo | Épuisement des gestionnaires
Quand la vision est floue, le rôle du gestionnaire devient de l'improvisation au quotidien. Et ça use.
Paméla vous explique pourquoi les gestionnaires s'épuisent et ce que les organisations peuvent faire concrètement pour mieux les soutenir.
PS : En 2026, Go RH a décidé de publier plus de vidéos pour vous parler des vrais enjeux que nos 100 stratèges RH et spécialistes en acquisition de talents vivent sur le terrain chaque jour. Retrouvez toutes nos vidéos sur notre playlist YouTube 👉 https://hubs.ly/Q04vmBDc0
Vous voulez développer vos talents. Encore faut-il choisir la bonne approche selon ce que vous voulez accomplir.
Paméla vous explique les différences concrètes entre le coaching, le mentorat et le compagnonnage, pour faire le bon choix selon vos besoins.
PS : En 2026, Go RH a décidé de publier plus de vidéos pour vous parler des vrais enjeux que nos 100 stratèges RH et spécialistes en acquisition de talents vivent sur le terrain chaque jour. Retrouvez toutes nos vidéos sur notre playlist YouTube 👉 https://hubs.ly/Q04sJWJT0
L'IA ne transforme pas les organisations. Elle les révèle.
Paméla vous explique pourquoi implanter l'IA sans une base solide, c'est amplifier ce qui ne fonctionne pas déjà, et comment vous assurer d'être prêt avant de vous lancer.
PS : En 2026, Go RH a décidé de publier plus de vidéos pour vous parler des vrais enjeux que nos 100 stratèges RH et spécialistes en acquisition de talents vivent sur le terrain chaque jour. Retrouvez toutes nos vidéos sur notre playlist YouTube 👉 https://hubs.ly/Q04rDV6m0
07/29/2026
Volez notre plan d’onboarding 👀
Vous souhaitez offrir un processus d’accueil et d’intégration qui fera sentir vos nouveaux employés bien entourés? Notre plan vous aide à bien identifier les intervenants clés, comprendre exactement les responsabilités de chacun et n’oublier aucune étape!
Pssst... Cette publication n’est qu’un aperçu, téléchargez le plan complet dans notre Bibliothèque RH!
https://hubs.ly/Q04pwk6r0
Personne ne se souviendra de:
- votre salaire
- à quel point vous étiez «occupé»
- combien d'heures vous avez travaillé
- si votre titre était prestigieux
Les gens se souviendront:
si vous avez mis l'humain au cœur de votre gestion RH 💜
Série vidéo | 3 phrases à éviter comme gestionnaire
Paméla vous explique pourquoi ces 3 phrases sont à éviter comme gestionnaire, et ce qu'elles coûtent vraiment à votre crédibilité et à l'engagement de votre équipe.
PS : En 2026, Go RH a décidé de publier plus de vidéos pour vous parler des vrais enjeux que nos 100 stratèges RH et spécialistes en acquisition de talents vivent sur le terrain chaque jour. Retrouvez toutes nos vidéos sur notre playlist YouTube 👉 https://hubs.ly/Q04p_Mzv0
Cliquez ici pour réclamer votre Listage Commercial.
Type
Contacter l'entreprise
Téléphone
Site Web
Adresse
1035 Avenue Wilfrid-Pelletier Tour B, Bureau 440
Quebec, QC
G1W0C5