Olga Rzycka - Coach

Biohack mind&body, better now-better future.

2020 na długo zostanie w mojej pamięci. Na szczęście minął. Pozostawił wiele refleksji, doświadczeń, decyzji, znaków zapytania…

Jeden z ważniejszych dla mnie wniosków minionego roku dotyczy kruchości ciała, umysłu, zdrowia i relacji. Jest diabelnie prosty – trzeba świadomie o nie dbać.

Swoje 21- letnie doświadczenia nie tylko zawodowe przekułam w program rozwojowy. Niezwykły program rozwojowy. Łączący różne płaszczyzny. Nasz wewnętrzny i zewnętrzny świat.

Co dzięki niemu zyskasz? Dobrostan, odporność ciała i umysłu, efektywność, wydajność, siłę umysłową i cielesną, równowagę emocjonalną, poprawę procesu regeneracji i snu a nawet szczęście.

A biznesowo? Mniej L4, więcej rozwiązań i pomysłów, większą umiejętność radzenia sobie z napięciem, większe zaangażowanie i motywacja, lepsze relacje z otaczającymi osobami, szybszą realizację celów, poczucie, że praca jest łatwiejsza, stały i wysoki poziom energii w ciągu dnia, umiejętność długotrwałej koncentracji na zadaniach.

Krótko mówiąc - będziemy zajmować się biohackingiem. Odnajdziemy nowe, lepsze sposoby robienia różnych rzeczy.
Ciekawe?

Wsparcie w czasie pandemii.

Tak. On jest. Otacza nas z każdej strony. Podstępnie. Na początku daleko i cicho. Potem coraz bliżej i wyraźniej daje o sobie znać.

Od marca tego roku wiele firm zgłosiło się do nas nie tylko po to, by prowadzić programy rozwojowe w formule online. Mocno zaangażowaliśmy się w programy wsparcia pracowników i menedżerów za pomocą internetowych platform typu zoom, skype, teams a także za pomocą zwykłych rozmów telefonicznych.

O czym rozmawialiśmy z ludźmi? O życiu, o pracy, o zarządzaniu. O strachu, o rozwiązaniach, o dbaniu o siebie. O bliskich, o sobie, o tym jak poradzić sobie z kompletnie nowym wyzwaniem. O konfliktach, o tym jak nie zwariować, o tym jak się pozbierać do kupy…

Pomagaliśmy na tyle na ile umieliśmy i …pomagamy dalej. Zwracają się do nas duże i małe firmy, Urzędy Miasta, by rozmawiać i wspierać pracowników, mieszkańców, po prostu ludzi. Dzwonią do nas prezesi i pracownicy, panie i panowie, dorośli i …dorośli bardziej. Zwykli ludzie, którzy potrzebują dyskretnego wsparcia, wysłuchania, inspiracji i porady…

Zapraszamy…. Jeżeli potrzebujesz lub znasz kogoś, kto potrzebuje - zadzwoń/napisz.

Ps.
Cele:
Wsparcie pracowników firm w trakcie trwania pandemii.
Pomoc w radzeniu sobie z wyzwaniami, lękiem i napięciem.
Rozwiązywanie bieżących problemów.

Czas trwania rozmowy:
W zależności od potrzeb - średnio 45/60min

Dla kogo:
Ludzi, którzy chcą.

Kiedy:
Daty do ustalenia.

Wykorzystywane w trakcie narzędzia:
Zgodne z metodami konsultingowymi, psychoterapeutycznymi, coachingowym - w zależności od potrzeb

Numer telefonu, pod którym można uzyskać więcej informacji:
501 466 538.