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EL TC se pronunciará sobre la constitucionalidad del despido por absentismo - Iuslaboralistas Abogados 16/08/2019

EL TC se pronunciará sobre la constitucionalidad del despido por absentismo - Iuslaboralistas Abogados El despido objetivo por absentismo podría desaparecer de la legislación española y será el Tribunal Constitucional (TC) el que lo decida. El pasado 27 de julio el Boletín Oficial del Estado (BOE) publicó la decisión de este tribunal de admitir a trámite una cuestión de inconstitucionalidad ...

Empresa de multiservicios: se aplica el convenio de instalaciones acuáticas (socorrismo) por el criterio de especialidad. - Iuslaboralistas Abogados 14/08/2019

Empresa de multiservicios: se aplica el convenio de instalaciones acuáticas (socorrismo) por el criterio de especialidad. - Iuslaboralistas Abogados El Juzgado de lo Social nº 2 de Santa Cruz de Tenerife en sentencia de 29 de julio de 2019 y asunto tramitado por este despacho de abogados, estima la reclamación de cantidad interpuesta por el trabajador, un socorrista perteneciente a una empresa de multiservicios que prestaba servicios como soco...

Los plazos administrativos y judiciales en agosto 31/07/2019

Los plazos administrativos y judiciales en agosto ¿Se detienen los plazos administrativos y judiciales en agosto?. En muchos casos no. Es muy importante tenerlo en cuenta para no perder derechos.

Derecho al disfrute de vacaciones asimiladas al tiempo de sustanciación de un procedimiento de despido, el cual concluye con la readmisión efectiva del trabajador -representante legal empresa 31/07/2019

Derecho al disfrute de vacaciones asimiladas al tiempo de sustanciación de un procedimiento de despido, el cual concluye con la readmisión efectiva del trabajador -representante legal empresa El Tribunal Supremo -Sala de lo Social- en su Sentencia de 27 de mayo de 2019 se pronuncia acerca del derecho al disfrute de las vacaciones de un representante unitario de los trabajadores, que asume la opción ofrecida en virtud de sentencia a favor de su readmisión - como consecuencia de la decla...

Condena a ocho meses de prisión por acoso laboral a una empleada - Iuslaboralistas Abogados 21/07/2019

Condena a ocho meses de prisión por acoso laboral a una empleada - Iuslaboralistas Abogados La Audiencia Provincial de Tarragona ha confirmado la condena impuesta contra un hombre por acosar laboralmente a una de sus empleadas. La sentencia impone al acusado una pena de ocho meses de prisión; la prohibición de comunicarse con la víctima o acercarse en una distancia inferior a 50 metros ...

El despido de la trabajadora en tratamiento de fecundación in vitro, nulo por discriminatorio 10/07/2019

El despido de la trabajadora en tratamiento de fecundación in vitro, nulo por discriminatorio La justicia acerca su protección a la del embarazo se invierte la carga de la prueba y cabe indemnización por daños morales

El mayor sindicato mundial censura a España por vulnerar derechos laborales 22/06/2019

El mayor sindicato mundial censura a España por vulnerar derechos laborales El nuevo Índice Global de Derechos carga contra los países que violan los derechos laborales. Entre ellos, España. Censura las trabas a la negociación colectiva y a la huelga

La Justicia abre la puerta a que el Estado compense a sus proveedores por el SMI 16/06/2019

La Justicia abre la puerta a que el Estado compense a sus proveedores por el SMI Un puñado de sentencias reconoce el derecho de las contratas de la Administración a ser compensadas por el sobrecoste de la subida del Salario Mínimo.

El Supremo sigue la doctrina europea y fija en 12 días la indemnización por el cese de trabajadores eventuales 06/06/2019

El Supremo sigue la doctrina europea y fija en 12 días la indemnización por el cese de trabajadores eventuales El Alto Tribunal anula una sentencia del Tribunal Superior de Justicia de Andalucía que reconoció 20 días de indemnización a un empleado público eventualEl Supremo establece los 12 días por año trabajado de compensación, siguiendo la doctrina d...

Un juzgado considera accidente laboral la ansiedad derivada del acoso de un jefe a un trabajador 02/05/2019

Un juzgado considera accidente laboral la ansiedad derivada del acoso de un jefe a un trabajador Un Juzgado de lo Social de San Sebastián ha reconocido como accidente laboral el período de baja por ansiedad al que se acogió un empleado de una e...

Una enfermera utiliza el historial clínico de una paciente para conseguir despedirla 12/03/2019

Una enfermera utiliza el historial clínico de una paciente para conseguir despedirla El Juzgado de lo Penal 1 de Huelva ha condenado a una enfermera del Servicio Andaluz de Salud (SAS) a cuatro años de cárcel por acceder a la historia clínica de una usuaria, que realizaba las labores de portera en un bloque de viviendas que administraba la empresa de su marido, y revelar datos pa...

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